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Chargé de Relations Écoles Junior 2026 H/F
Forvis Mazars —Levallois-Perret (92)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Master
- Sens de l'organisation
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Offre de Stage – Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)
Kangourou Kids —Paris (75)
- Stage
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Apprenti Chargé de Ressources Humaines et Recrutement (H/F)
Louvre Hotels Group —Puteaux (92)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Anglais
- Master
- Commerce
- Prise en charge du transport quotidien
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Chargé de l’emploi et des compétences H/F
Ville de Saint-Brice-sous-Forêt —Saint-Brice-sous-Forêt (95)
- À partir de 2 000 € par mois
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Niveau Licence
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il y a 6 jours
Stage- Chargé de recrutement F/H
METRO France —Nanterre (92)
- Temps plein
- Service client
- Microsoft Office
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
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Stage - Chargé de recrutement Campus H/F
BNP Paribas —Puteaux (92)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
Chargé(e) de recrutement - Stage de fin d'études (6 mois) H/F
Manaero —Paris (75)
- Temps plein
- Master
- Commerce
- Stage
- Prise en charge du transport quotidien
Chargé de Ressources Humaines H/F (Stage)
AUDIOPLUS —Asnières-sur-Seine (92)
- De 420,70 € à 1 019,41 € par semaine
- Oracle
- Ressources humaines
- Sens de l'organisation
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il y a 4 jours
Chargé(e) RH Junior F/H
MACNICA ATD EUROPE —Chatou (78)
- De 32 000 € à 37 000 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Anglais
- Master
- Horaires flexibles
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Alternant chargé(e) de gestion en Ressources Humaines (H/F)
ADOMA —Paris (75)
- Master
- Expérience administrative
- Ressources humaines
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 3 jours
Stage Chargé de recrutement - F/H
PwC —Neuilly-sur-Seine (92)
- Temps plein
- Service client
- Anglais
- Sens de l'organisation
Stage - Chargé(e) de recrutement H/F
ALTEN —Boulogne-Billancourt (92)
- Temps plein
- Commerce
- Opportunités de carrières
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Stagiaire Chargé(e) de Missions RH H/F
Loxam Rental —Puteaux (92)
- Temps plein
- Stage
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Chargé(e) de Recrutement Junior (H/F)
EPSA Innovation —Issy-les-Moulineaux (92)
- De 30 000 € à 34 000 € par an
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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Alternance - Chargé de missions RH (H/F)
Coface —Bois-Colombes (92)
- Télétravail partiel
- Microsoft Office
- Master
- Ressources humaines
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il y a 8 jours
Stage Chargé(e) de Recrutement – 4 à 6 mois
HeadMind Partners —Paris (75)
- 1 200 € par mois
- Microsoft Office
- Intelligence artificielle
- Commerce
- Prise en charge du transport quotidien
Chargé de Formation H/F
Eurexo part of CED —Rueil-Malmaison (92)
- De 504,10 € à 1 867,02 € par mois
- Master
- Sens de l'organisation
- Formation et développement
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 6 jours
Stage - Chargé de recrutement f/h
Saint Gobain —Nanterre (92)
- De 1 000 € à 1 300 € par mois
- Commerce
- Stage
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Alternance – Chargé(e) de Ressources Humaines (f/h)
Saint Gobain —Courbevoie (92)
- 1 638 € par mois
- Anglais
- Master
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il y a 8 jours
Chargé(e) Administration du personnel - H/F
Havas Group —Puteaux (92)
- Temps plein
- Microsoft Office
- SharePoint
- Bureautique

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Chargé de Relations Écoles Junior 2026 H/F

Forvis Mazars -
Levallois-Perret (92)

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Détails de l'emploi

Temps plein

Avantages

Comité d’entreprise (CE)
Participation
Intéressement

Qualifications

Compétences rédactionnelles
Master
Sens de l'organisation
Commerce

Description complète du poste

Description de l'entreprise

Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux.

Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit !

Description du poste

Votre mission, si vous l’acceptez :

Vous intégrez l’équipe Recrutement Junior & Relations Écoles, composée de 6 personnes engagées, solidaires et animées par une ambition commune : attirer, recruter et accompagner les talents juniors qui construiront le Forvis Mazars de demain.

Le poste de Chargé de Relations Écoles et Recrutement Junior s’articule autour de deux piliers complémentaires.

Cette variabilité fait partie intégrante du poste et permet de développer une vision transverse des enjeux d’attractivité, de recrutement et de fidélisation des jeunes talents.

Relations Écoles & Marque Employeur

Vous êtes un acteur clé de la stratégie Relations Écoles du cabinet et contribuez activement à son rayonnement auprès des étudiants et jeunes diplômés.

À ce titre, vous :

Pilotez et déployez l’ensemble des actions Relations Écoles menées tout au long de l’année : forums, événements écoles, conférences, présentations métiers, visites de bureaux et formats immersifs.
Intervenez comme référent(e) privilégié(e) auprès d’un portefeuille d’écoles et d’universités stratégiques, dans une logique de partenariat durable et à forte valeur ajoutée.
Coordonnez les actions avec les équipes RH en régions, animez le réseau interne et assurez la consolidation des informations et reportings à destination du siège.
Concevez et organisez des événements multi-écoles à fort impact, en lien étroit avec les équipes Communication et Marque Employeur.
Assurez le suivi des actions, l’analyse de leur performance et la formalisation de tableaux de bord permettant de piloter l’efficacité des dispositifs déployés.
Contribuez activement aux projets de marque employeur et aux initiatives visant à renforcer l’engagement, l’attractivité et la fidélisation des jeunes talents.

Projets RH transverses

Selon les périodes d’activité, vous contribuez également à des projets RH structurants, notamment autour de :

L’expérience candidat et l’amélioration continue des processus de recrutement
Le pré-boarding et l’onboarding
La structuration des process et outils RH
L’animation de communautés internes et externes
Les actions transverses de marque employeur

Équipe & environnement

Rejoindre l’équipe RH de Forvis Mazars, c’est intégrer une aventure humaine et professionnelle où priment l’esprit d’équipe, l’innovation, la qualité de service et l’impact concret des actions menées.

Notre ambition : recruter chaque année plusieurs centaines de stagiaires, alternants et jeunes diplômés, qui contribueront activement à la performance et à la transformation du cabinet.

Votre future manager : Flora Quéré, Responsable Recrutement et Relations Ecoles
La Directrice du Pôle : Charlotte Gouiard, Directrice Recrutement et Développement des Talents

Qualifications

Profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac +5 (ESC ou Université, idéalement en Ressources Humaines)
Première expérience (stage ou alternance) en recrutement, relations écoles et/ou marque employeur, événementiel
Forte appétence pour les environnements dynamiques, les relations partenaires et les projets transverses

Vous êtes reconnu(e) pour :

Votre sens de l’organisation et votre rigueur, indispensables dans un contexte de priorités multiples
Votre excellent relationnel et vos capacités de communication écrite et orale
Votre capacité d’adaptation et votre intelligence situationnelle
Votre curiosité, votre esprit d’initiative et votre volonté de progresser en continu

Le recrutement est un métier cyclique. Votre adaptabilité, votre résilience et votre goût du challenge vous permettront de gérer sereinement les périodes de pic d’activité. En période plus calme, vous saurez être force de proposition et vous investir pleinement sur les projets de fond.

Informations complémentaires

Plan d’Épargne Entreprise avec intéressement et participation
8 semaines de congés par an
Charte de télétravail flexible (1 à 2 jours par semaine)
Forfait mobilité durable
Nombreuses actions en faveur de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Environnement de travail premium – nouveau Campus à Levallois-Perret
CSE, mutuelle modulable, association sportive
PC portable, double écran, iPhone
Carte American Express pour les frais professionnels

Processus de recrutement

Jacintha est en charge de ce recrutement et sera votre interlocuteur tout au long du processus :

Préqualification téléphonique
2 Entretiens RH avec mises en situations
Entretien final de motivation avec Flora, votre future manager

Un retour personnalisé vous sera systématiquement fait à l’issue du processus.

Informations supplémentaires

Equipe dynamique

Environnement stimulant

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Chargé de Relations Écoles Junior 2026 H/F

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Stagiaire Chargé(e) de Missions RH H/F

Chargé(e) de Recrutement Junior (H/F)

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Stage Chargé(e) de Recrutement – 4 à 6 mois

Chargé de Formation H/F

Stage - Chargé de recrutement f/h

Alternance – Chargé(e) de Ressources Humaines (f/h)

Chargé(e) Administration du personnel - H/F

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