Le Centre Hospitalier Esquirol de Limoges est un établissement public de santé, centre de référence en santé mentale pour les départements de la Corrèze, de la Creuse et de Haute-Vienne. Vous rejoindrez un établissement dynamique, participatif, engagé dans le développement durable . Dans nos équipes plus de1500 agents son engagés au service des patients.
Un poste d’Educateur Spécialisé (H/F), à temps plein, est à pourvoir au sein de l’unité HC Henri Matisse (8158) du Pôle Inter-établissement de Psychiatrie Adultes (PIPA).
l'Unité de soins Matisse (4 lits médico-sociaux dédiés) accueille des patients entre 18 et 65 ans, en soins libres, présentant :
- un handicap psychique et/ou mental et des handicaps associés, en rupture dans leurs parcours de soins et parcours de vie
- des troubles du neuro-développement et des troubles du spectre autistique
- vivant dans un établissement médico-social, présentant des troubles du comportement et ayant besoin d'une hospitalisation à visée évaluative de courte durée
L’éducateur spécialisé est un professionnel du travail social.
Il exerce dans le respect de la définition du travail social figurant à l’article D.142-1-1 du code de l’action sociale et des familles.
Il exerce dans le cadre d’un mandat et de missions institutionnelles.
Il intervient dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d’insertion.
Il accompagne, dans une démarche éducative globale, des personnes, des groupes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d’autonomie, d’insertion socio-professionnelle.
Il favorise l’instauration d’une relation à l’autre en adoptant une démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles.
Il s’inscrit dans une analyse partagée de sa pratique professionnelle dans le respect de la confidentialité des informations concernant les personnes. Il intervient dans une démarche éthique dans le respect de l’altérité et de la confidentialité.
Educateur(trice) spécialisé(e) expérimenté(e) dans le champ du handicap adulte.
Connaissance en réhabilitation psycho-sociale
CAPACITES REQUISES
Savoir se positionner au sein d’une équipe pluridisciplinaire, maitriser son rôle et sa fonction.
Sens des responsabilités et de la prise de décision.
Sens de l’organisation et de la planification.
Aptitudes relationnelles d’animation et mobilisation des équipes.
Concevoir et adapter des projets individuels et des projets d’activités
Aptitudes à s’inscrire dans une approche globale d’accompagnement de personnes en situation de handicaps.
Capacité à se former et à adapter sa pratique professionnelle.
CONNAISSANCES
Connaissance du champ de la réhabilitation psychosociale.
Connaissance des principales pathologies psychiatriques et des publics en situation de handicap et plus particulièrement des handicaps psychiques et associés (trouble de l’attachement etc.).
Bonne connaissance des principales pathologies psychiatriques.
Règlementation et cadre législatif spécifique : loi 2002-2, loi du 11 février 2005, loi HPST,
Recommandations de l’HAS.
Connaissances de l’organisation et fonctionnement des structures sociales et médico-sociales.
Connaissance de l’environnement institutionnel du département voire des départements limitrophes (établissements médico-sociaux, structures associatives).
Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
