Caudalie, c’est une histoire unique de rencontres, de vigne, de passion et d’expertise. Aujourd’hui, plus de 1 300 collaborateurs contribuent à notre développement international.
Nous franchissons une nouvelle étape industrielle majeure avec l’ouverture prochaine de notre nouvelle usine de production à Gidy (45).
Ce changement stratégique s’accompagne de la structuration et de la planification des taches permettant la bonne exécution du projet. Dans ce contexte de création d’usine, nous recherchons notre futur(e) Responsable start-up industrielle, qui jouera un rôle central dans l’identification, la planification et la coordination de l'ensemble des taches nécessaires à la mise en exploitation du site.
Dans la phase de construction et de lancement du projet vous reporterez au Directeur d’Usine. Après cette phase de démarrage, vous reporterez au Responsable Technique Usine.
Mission principale
Assurer l’identification, la planification et la coordination de l'ensemble des ressources, systèmes, processus et activités nécessaires à la mise en exploitation du nouveau site industriel dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts, délais et performance.
Le titulaire du poste n'est pas responsable du suivi de la construction des bâtiments, qui relève du cabinet d'architecte et des équipes de maîtrise d'œuvre. Sa responsabilité porte sur la préparation opérationnelle du futur site et sur la coordination de l'ensemble des actions nécessaires à sa mise en service.
Vos missions
1. Définition du périmètre de mise en service
- Analyser le projet industriel, les plans, les données techniques et la maquette 3D du futur site pour identifier l'ensemble des activités nécessaires à la préparation de l'exploitation.
- Construire et maintenir la liste exhaustive des actions à réaliser avant le démarrage du site.
- Définir les prérequis, dépendances et jalons de mise en service.
2. Construction et pilotage du planning global
- Élaborer le planning directeur de préparation au démarrage et ordonnancer les activités selon leurs dépendances. Affecter les ressources nécessaires à chaque tâche.
- Identifier les chemins critiques et les risques planning et assurer la mise à jour régulière du planning.
- Mettre en place les indicateurs de suivi et les tableaux de bord.
3. Coordination transverse du projet de mise en service
- Animer les réunions de coordination entre les différentes parties prenantes
- Assurer la synchronisation entre les équipes métiers, les fournisseurs et les partenaires internes et externes.
- Piloter les plans d'actions et arbitrer les priorités opérationnelles en lien avec la Direction Usine.
- Identifier les risques de démarrage et proposer les plans de mitigation.
4. Préparation opérationnelle et démarrage
- Coordonner les activités de réception des équipements process et assurer le suivi terrain lors des phases d'installation des process industriels.
- Coordonner les essais, qualifications et validations opérationnelles et superviser les activités de montée en puissance du site en lien avec la Direction Usine.
- Assurer le suivi des actions jusqu'à l'atteinte des conditions de fonctionnement nominales.
Livrables attendus
- Master Plan de mise en service et Planning directeur détaillé.
- Liste exhaustive des tâches de préparation au démarrage.
- Matrice des responsabilités (RACI).
- Tableau de bord de suivi du projet.
- Plan de démarrage et de montée en cadence.
Profil recherché
- Minimum 10 ans d'expérience dans un environnement industriel avec formation complémentaire en gestion de projet
- Expérience significative de démarrage d'usine, transfert industriel ou projet de transformation majeur.
- Expérience dans les secteurs cosmétique, pharmaceutique, chimique fine ou agroalimentaire fortement appréciée.
- Compétences Techniques : gestion de projet complexe, planification et ordonnancement, mise en service industrielle, process industriels, gestion des ressources et des risques, outils de planification (MS Project, Primavera ou équivalent), bonne connaissance des environnements réglementés.
- Compétences Comportementales : Leadership transverse, forte capacité d'organisation et vision systémique, excellentes compétences de coordination, capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires, orientation résultats, autonomie et pragmatisme avec de bonnes capacités de communication.
Informations complémentaires
- Contrat : CDI
- Localisation : Gidy (Loiret)
- Démarrage : dès que possible
- Management : non
- Responsable : Directeur Usine
Pourquoi rejoindre Caudalie ?
Rejoindre Caudalie, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée et en forte croissance, où votre expertise aura un impact concret et durable sur la performance industrielle de demain.
Ce poste vous permettra de planifier et coordonner l’activité d’un site industriel stratégique, au cœur d’un projet de construction et de lancement d’usine.
Basé(e) sur notre site de Gidy, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Tarifs préférentiels sur nos produits & Spa + produits offerts toute l’année
- Mutuelle familiale ALAN, largement prise en charge
- Plan d’Épargne Entreprise pour devenir actionnaire
- Cantine d’entreprise avec participation employeur
- Partenariat vélo électrique
- Parcours d’intégration engageant et structuré
Chez Caudalie, nous croyons que la diversité est une force et nous étudions toutes les candidatures avec la même attention.
Avantages :
- Restaurant d'entreprise
- RTT
Lieu du poste : En présentiel
