20 meilleures offres (community manager, auvergne rhône alpes) (à pourvoir)

Chargé(e) de communication
Conseil régional de l'ordre des architectes Auvergne-Rhônes-Alpes —Lyon (69)
- De 32 000 € à 38 500 € par an
- Temps plein
- Bureautique
- Budgétisation
- En présentiel
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 4 jours
Chargé de communication globale H/F
GRANDLYON HABITAT —Lyon (69)
- Service client
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Chargé(e) de communication scientifique et coordination de visites
EXIRYS —Pierrelatte (26)
- 2 200 € par mois
- Temps plein
- Prise de parole en public
- Anglais
- Master
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Community Manager & Assistant(e) évènementiel (H/F)
La Folie Douce Avoriaz —Morzine (74)
- Saisonnier
- Gestion des réseaux sociaux
- Anglais
- En présentiel
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Chargé de Communication (F/H)
gpi —Colombier-Saugnieu (69)
- Temps plein
- Marketing
- Compétences rédactionnelles
- Master
Chargé.e de communication photos/vidéos F/H
Framatome —Lyon (69)
- De 47 000 € à 57 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Anglais
- Master
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il y a 11 jours
Community Manager et Chargé.e d’emailings
Allibert Trekking —Chapareillan (38)
- À partir de 2 200 € par mois
- Télétravail partiel
Chargé de Communication (H/F)
COSYWEE —Saint-Romain-de-Popey (69)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Marketing
- Compétences rédactionnelles
- Compétences en communication
- Travail à domicile occasionnel
- Horaires flexibles
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Senior Social Media Manager - French Fluent
Paradox —Lyon (69)
- Temps plein
- Télétravail
- Anglais
Chargé de communication culturelle H/F
Ville de Saint-Martin-d'Hères —Saint-Martin-d'Hères (38)
- 380 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
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Animateur·rice de communautés et de dispositifs de formation numérique (F/H)
Inria - Institut national de recherche en sciences et technologies du numérique —Grenoble (38)
- De 802 € à 1 867 € par mois
- Télétravail partiel
- Anglais
- Master
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
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Chargé(e) de communication H/F
Commune de Saint-Pierre-en-Faucigny —Saint-Pierre-en-Faucigny (74)
- À partir de 1 800 € par mois
- Compétences rédactionnelles
- Niveau Licence
- En présentiel
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il y a 3 jours
Chargé(e) de Communication et Formateur(trice) - CDD / CDI
HOPCOM VICHY —Vichy (03)
- De 1 900 € à 2 100 € par mois
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Enseignement
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il y a 6 jours
Chargé(e) de communication et marketing digital
GROUPE PELLETIER —Aix-les-Bains (73)
- De 2 000 € à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Master
- Niveau Licence
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il y a 3 jours
Chargé de communication médicale internationale (H/F)
ISISPHARMA —Lyon (69)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Microsoft Powerpoint
- Espagnol
- Anglais
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 13 jours
Community Manager H/F
Je suis passé chez souf —Annemasse (74)
- À partir de 1 900 € par mois
- Temps plein
- Expérience en supervision
- En présentiel
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Chargé(e) de communication et de médiation scientifique (H/F)
Inria —Villeurbanne (69)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
Community manager - h/f
Société des trois vallées —Courchevel (73)
- Marketing
- Anglais
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Chargé de communication digitale H/F
JL Communication —Saint-Paul-Trois-Châteaux (26)
- De 23 000 € à 25 000 € par an
- Temps plein
- Marketing
- Service client
- Anglais
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Chargé(e) de Communication Digitale F/H
Maison M. Chapoutier —Tain-l'Hermitage (26)
- De 26 000 € à 29 000 € par an
- Temps plein
- Marketing
il y a 3 jours

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community manager jobs near auvergne rhône alpes

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Chargé(e) de communication

Conseil régional de l'ordre des architectes Auvergne-Rhônes-Alpes
Lyon (69)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 32 000 € à 38 500 € par an
Il y a 4 jours

Avantages

RTT
Travail à domicile occasionnel

Qualifications

Système de gestion de contenu
Bureautique
Relations publiques
Budgétisation
Compétences en communication
Marketing
Édition

Description complète du poste

Mission générale

Sous la responsabilité directe du DGS et du Bureau, le/la chargé(e) de Communication contribue à la définition de la stratégie de communication du CROA et en assure la déclinaison via le plan de communication. Il/ Elle établit le contenu des différents supports de Com, validés par le DGS et/ ou le Bureau, en lien avec les élus impliqués dans le domaine. Il/Elle en assure la diffusion via le ou les médias les plus appropriés (print/ réseaux sociaux/ web/…). Il/ Elle contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie d’influence du CROA au niveau régional. Il/elle contribue à la définition et à la mise en œuvre des principaux évènements CROA. Il/Elle assure également les opérations de communication interne auprès des autres salariés du Conseil Régional en accord avec le DGS.

Activités

-i- L’influence et la stratégie du CROA· Proposer au Bureau une stratégie de communication (objectifs-cibles/ outils/ actions de communication)

- Décliner et mettre en œuvre la stratégie sous la forme d’un Plan annuel après sa validation en proposant les supports et formats les plus appropriés à chacune des composantes de la stratégie de Com validée

- Organiser et mettre en place des actions de communication et évènements, selon le plan de Communication arrêté par le Bureau

- Assurer les relations avec les partenaires & fournisseurs (Échanges et diffusions d’informations, rencontres/échanges avec des prestataires potentiels ou futurs)

- Assurer la couverture des évènements et les relations avec la presse ; à cette occasion assurer la réalisation de photo et rédiger les contenus destinés aux différents supports du CROA

- Participer aux opérations d'animation territoriale à destination des architectes locaux en lien avec la stratégie de communication définie

- Réaliser une veille sur les principaux supports de Com (print/ web/ réseaux/…) sur le CROA et son écosystème

- Rédiger, en collaboration avec le DGS, les notes et supports nécessaires à la préparation ou au déroulement des opérations de Communication ou des Relations externes des élus en particulier du Bureau (note contextuelles/ synthèses/ projet de discours/ supports de présentation/…)

-ii- La communication externe du CROA, internet et les réseaux sociaux · Réaliser et formaliser les contenus de la communication

- Superviser la réalisation des supports par l’agence du CROA selon les attentes et recommandations du DGS et Bureau

- Gérer les réseaux sociaux, le site internet et les petites annonces : préparer les publications en lien avec les élus en charge du sujet (Bureau/ Commission Communication/…)

- Superviser et coordonner la communication externe du CROA et la réalisation des supports

- Créer les documents nécessaires à l’institution et aux services ou Assurer la supervision de ces documents

- Réaliser des mailings et newsletters (dont recherche de contenu) et tenue à jour des listes de diffusion

- Gérer les relations avec les médias en général et avec la presse (généraliste ou spécialisée)

- Préparer les BAT, devis et documents relevant du plan de communication pour validation auprès des élus, des commissions ou du bureau

- Réaliser et présenter les bilans annuels en matière de Communication

- Participer à la création du Rapport annuel en lien avec la Direction Générale des Services et en assurer la réalisation

- Veiller au respect de la RGPD

-iii- La communication interne· Proposer des actions de communication interne à la validation du DGS et du Bureau et assurer la mise en œuvre de celles-ci· Superviser et coordonner la communication interne du CROA en lien avec la DGS

Savoir

· Maîtrise des techniques et méthodes de rédaction (journalistiques / web/…) et de présentation d’un document

· Maîtrise des principaux outils bureautiques (suite office ou équivalent)

· Bonne connaissance des réseaux sociaux et des outils d’analyse de trafic

· Connaissance des outils de PAO, de retouche photo et en CMS

· Connaissance de la gestion budgétaire

· Bonne connaissance du travail en mode projet

Savoir-Faire

· Capacités rédactionnelles confirmées

· Créativité goût pour l’innovation

· Capacité organisationnelle et gestion des priorités

· Travail en équipe

Savoir-être

· Capacités relationnelles

· Capacité d’écoute des besoins

· Adaptabilité

· Réactivité

· Autonomie et capacité d’initiative

· Dynamisme et goût pour le changement

Rémunération : 32 000,00€ à 38 500,00€ par an

Avantages :

RTT
Travail à domicile occasionnel

Expérience:

communication: 2 ans (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

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