20 meilleures offres (responsable d'exploitation h/f, paris, a8) (à pourvoir)

Manager d'exploitation poids lourd (H/F)
Groupe Berto —Viry-Châtillon (91)
- Temps plein
- En présentiel
- Opportunités de carrières
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Data Manager F/H
RATP Cap Île-de-France —Créteil (94)
- Master
- SQL
- Bureautique
Responsable d'exploitation (H/F)
Charier —Marne-la-Vallée (77)
- De 70 000 € à 80 000 € par an
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Niveau Bac +2
Responsable d'exploitation - sécurité privée (H/F)
Torann France —Courbevoie (92)
- 3 400 € par mois
- Microsoft Office
- Bureautique
- Niveau Bac +2
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il y a 9 jours
Directeur Régional (H/F)
LA BOITE AUX ENFANTS / GULLI PARC —Neuilly-sur-Seine (92)
- 23,74 € de l’heure
- Temps plein
- En présentiel
- Remboursement de frais de téléphone portable
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il y a 5 jours
Responsable d'exploitation (H/F)
Atalian —Gennevilliers (92)
- De 3 200 € à 4 150 € par mois
- Ingénierie
- Master
- Niveau Licence
Responsable de pôle Multiservices H/F
Seqens AL —Issy-les-Moulineaux (92)
- De 60 000 € à 65 000 € par an
- Ingénierie
- Master
- Expérience en supervision
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Responsable d'exploitation carrières H/F
Saint Gobain —Cormeilles-en-Parisis (95)
- De 55 000 € à 60 000 € par an
- Master
- Production
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il y a 13 jours
Responsable d'Exploitation F/H
Keolis Santé —Le Chesnay (78)
Responsable d'exploitation F/H
Groupe ONET —Paris (75)
- De 45 000 € à 50 000 € par an
- Sens de l'organisation
Responsable Administratif et Financier H/F
BO&MIE Groupe —Paris (75)
- De 65 000 € à 75 000 € par an
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Comptabilité
- Service en restauration
- Prise en charge du transport quotidien
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Responsable d'exploitation (H/F)
Mondial Relay —Paris (75)
- De 35 000 € à 38 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Horaires flexibles
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Responsable d'exploitation - Nuit (H/F)
Mondial Relay —Paris (75)
- De 35 000 € à 38 000 € par an
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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Responsable D'agence (H/F)
GROUPE ARCADE —Torcy (77)
- De 3 280 € à 4 323 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Expérience en supervision
- Gestion d'équipe
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Responsable d’exploitation aéroportuaire (H/F)
CityOne —Roissy-en-France (95)
- De 36 000 € à 40 000 € par an
- Service client
- Microsoft Office
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Responsable exploitation H/F - Freelance
Collective.work —Paris (75)
- 545 € par jour
- Temps plein
Responsable d'exploitation Méthanisation H/F
PAPREC —Gennevilliers (92)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Master
- Niveau Bac +2
Responsable Exploitation Adjoint Bus F/H
Keolis Grand Paris Seine Orly —Orly (94)
- Expérience en supervision
- Budgétisation
il y a 9 jours
Chargé d'exploitation - H/F
ARMONIA —Paris (75)
- Service client
- Sens de l'organisation
il y a 13 jours
Responsable Exploitation H/F
PETER KLEEN —Tremblay-en-France (93)
- De 34 384,15 € à 38 000,00 € par an
- Temps plein
- Anglais
- Expérience en supervision
- En présentiel
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il y a 11 jours

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Manager d'exploitation poids lourd (H/F)

Groupe Berto -
Viry-Châtillon (91)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein

Avantages

Titre restaurant
Opportunités de carrières

Qualifications

Logistique

Description complète du poste

Créé en 1963, le Groupe Berto est une entreprise familiale spécialisée dans la location de véhicules industriels avec et sans conducteur. Reconnu comme le leader national de son activité, le Groupe offre désormais un bouquet unique de services dédiés à la gestion optimisée des hommes, des matériels et des flux.

Notre filiale BERTO IDF SUD-OUEST recherche un nouveau Manager d'exploitation H/F pour accompagner notre croissance et piloter l'ensemble des processus relatifs aux opérations poids lourd et aux contrats.

Sous la responsabilité du Directeur de Filiale, vous êtes garant de l'organisation et du suivi de l'ensemble des opérations d'exploitation dans un souci de qualité, de service et de rentabilité. Ainsi, vous accompagnez vos comptes clients en gérant leurs demandes et encadrez une équipe d’une trentaine de conducteurs.

Vous serez en charge de la gestion de l’exploitation courante:

Vous animez et accompagnez votre équipe de conducteurs en matière de sécurité, motivation et montée en compétences,
Vous gérez le quotidien des demandes de vos conducteurs et notamment des problèmes rencontrés sur le terrain
Vous planifiez et optimisez des moyens humains et matériels : gérer les plannings véhicules et vérifiez les affectations de vos conducteurs
Vous gérez la flotte de véhicules disponibles en lien avec notre atelier afin de garantir la qualité de service attendue par nos clients
Vous participez au recrutement des conducteurs et réalisez les entretiens professionnels

Vous fidélisez vos clients à travers votre qualité de service :

Vous garantissez la qualité de service : vous prenez les décisions d’actions correctives et préventives,
Vous suivez vos clients par des visites régulières,
Vous réalisez des comptes rendus de visite,
Vous proposez des améliorations à vos clients dans la gestion des éléments de coût du contrat,
Vous préparez et contrôlez la facturation.

Véritable acteur en matière de sécurité, vous serez amené à :

Pratiquer des visites sécurité sur le terrain régulièrement
Animer des causeries sécurité auprès de vos équipes

Les modalités contractuelles :

CDI à pourvoir à compter du 13 avril 2026
39h par semaine du lundi au vendredi avec réalisation astreinte téléphonique
Statut agent de maitrise
Rémunération : salaire fixe + salaire variable mensuelle + prime astreinte mensuelle + véhicule de service + carte ticket restaurant

Nos recherches pour ce poste :

De formation supérieure en Transport ou Logistique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous avez déjà managé des conducteurs en direct ainsi que des comptes clients.
Homme / Femme de terrain, opérationnel(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service. Vous aimez l’opérationnel transport, avez une aisance relationnelle et un bon esprit d’équipe.
Autonome, rigoureux et organisé, vous possédez un grand sens de l’initiative et êtes force de proposition.
Vous maîtrisez la règlementation sociale transport routier.

Les étapes du processus de recrutement :

Préqualification téléphonique par le service RH
Entretien RH en présentiel
Prise de référence et test de positionnement (en ligne)
Entretien avec directrice de filiale puis entretien avec Responsable d'exploitation Régional

Découvrez nos opportunités de carrière et les témoignages de nos collaborateurs sur groupe-berto.jobs

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