20 meilleures offres (responsable amélioration, muret, o) (à pourvoir)

Responsable Exploitation et Flux (H/F)
Intersport —Toulouse (31)
- Master
- Niveau Licence
- Déplacements à prévoir
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Responsable Projets H/F
TARMAC Aerosave —Cugnaux (31)
- Service client
- Anglais
- Master
Postuler rapidement
Responsable d'équipe support (IAS) H/F
Infomil —Toulouse (31)
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
- Esprit d'analyse
Postuler rapidement
il y a 8 jours
Responsable Administratif et Financier H/F
GROUPE QUAGLIA —Auterive (31)
- À partir de 36 000 € par an
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Finance
- Esprit d'analyse
Postuler rapidement
Responsable Logistique
Les tout nus —Toulouse (31)
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Gestion d'équipe
- Sens de l'organisation
Postuler rapidement
Chef(fe) d'équipe / Team leader (H/F)
Airbus Operations SAS —Toulouse (31)
- Temps plein
- Anglais
- Leadership
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Supplier Performance Agent pour la Maintenance Générale (h/f)
Airbus Defence and Space SAS —Toulouse (31)
- Temps plein
- Google Suite
- Anglais
- Sens de l'organisation
- Prévoyance invalidité
- Actionnariat salarié
Responsable Communication B to B F/H
Liebherr-Aerospace Toulouse SAS —Toulouse (31)
- Temps plein
- Anglais
- Compétences en communication
- Marketing
- Horaires flexibles
Responsable Logistique (F/H)
Airplane —Cugnaux (31)
- À partir de 55 000 € par an
- Temps plein
- Anglais
- Master
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Service Delivery Manager H/F
Jiliti —Labège (31)
- Télétravail partiel
- Informatique
- Service client
- Ingénierie
CDI/Responsable Opérationnel et Support Clients (H/F)
TotalEnergies —Toulouse (31)
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
- Ingénierie
Responsable QSE H/F
TRANSPORTS CAPELLE —Portet-sur-Garonne (31)
- De 35 000 € à 42 000 € par an
- Anglais
- Master
- Niveau Licence
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Pilote Performance et Amélioration Continue F/H
Liebherr-Aerospace Toulouse SAS —Toulouse (31)
- Temps plein
- Anglais
- Microsoft Office
- Master
- Horaires flexibles
Responsable Industrialisation, Maintenance et Moyens Généraux
Bausch + Lomb —Labège (31)
- Temps plein
- Ingénierie
- Anglais
- Master
Lead expérience client
Nutripure —Toulouse (31)
- Service client
- Services aux visiteurs
- Travail à domicile occasionnel
Expert.e d'accompagnement client ( ‍ ️Sport & Santé )
Nutripure —Toulouse (31)
- De 31 000 € à 33 000 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Espagnol
- Service client
- Travail à domicile occasionnel
Chargé méthodes et performance opérationnelle H/F
PROXISERVE —Portet-sur-Garonne (31)
- 1 867 € par mois
- Informatique
- Master
- Niveau Licence
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Technicien de maintenance CVC H/F
ANVOLIA —Muret (31)
- Bureautique
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Régisseur Événementiel (H/F)
StockLight —Le Fauga (31)
- De 30 000 € à 36 000 € par an
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
- Gestion de projet
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Manager excellence opérationnelle - h/f
CLS —Ramonville-Saint-Agne (31)
- Ingénierie
- Master
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il y a 4 jours

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responsable amélioration jobs near muret, o

Responsable Logistique, Toulouse (31) : emplois

Chef D'équipe, Toulouse (31) : emplois

Responsable Communication, Toulouse (31) : emplois

Technicien De Maintenance, Toulouse (31) : emplois

Responsable Amélioration Continue, Auvergne Rhône Alpes : emplois

Responsable Amélioration Continue, Hauts De France : emplois

Responsable Qualité, Bouches Du Rhône : emplois

Responsable Amélioration Continue, Lille (59) : emplois

Responsable Administratif, Lyon (69) : emplois

Responsable Amélioration Continue, Île De France : emplois

Responsable Juridique Droit Social, Lyon (69) : emplois

Responsable Logistique, Douai (59) : emplois

Responsable Logistique, Bain De Bretagne (35) : emplois

Responsable Logistique, Les Ulis (91) : emplois

Responsable Logistique, Charente : emplois

Chef D'équipe, Tilloy Lès Mofflaines (62) : emplois

Chef De Projet, Toulon (83) : emplois

Chef Projet Hôtellerie Restauration, Paris (75) : emplois

Chef D'équipe, L'herbergement (85) : emplois

Chef D'équipe, Centrale Nucléaire Du Tricastin (69) : emplois

Responsable Exploitation et Flux (H/F)

Intersport -
Toulouse (31)

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Détails de l'emploi

Qualifications

Master
Niveau Licence
Bureautique
Logistique

Description complète du poste

Entreprise

Rejoindre le Groupe Gefiroga, c'est intégrer une entreprise familiale où l'humain et indépendante. Le collectif et la performance sont au cœur de notre réussite.

Nous comptons près de 400 collaborateurs et regroupons 15 magasins en Occitanie :

9 Intersport
3 BlackStore
1 Intersport Outlet
Midica
Gigiland

Depuis plusieurs années, nous développons nos enseignes avec une ambition commune : accompagner nos équipes, satisfaire nos clients et construire un réseau de magasins performant et durable.

Nous partageons des valeurs fortes : la transparence, l’agilité, l’esprit d’équipe, l’engagement et l’excellence.

Nous sommes convaincus que la réussite collective passe avant tout par l'implication de chacun.

En rejoignant notre équipe Segef, société retail de notre Groupe, vous contribuerez directement à la performance et au développement de l'ensemble de notre réseau.

Rattaché(e) au Directeur des Actifs à la fois présent(e) sur le terrain et au siège, vous accompagnez les Directeurs de magasin dans l’application des procédures, l’optimisation des flux et la mise en œuvre d’actions visant à améliorer durablement la performance de l’exploitation.

À ce titre, vous serez amené(e) aux missions suivantes :
Poste

À ce titre, vous serez amené(e) aux missions suivantes :
Exploitation :

Accompagner les Directeurs de magasin dans l'application des procédures et veiller au respect de celles-ci.
Réaliser des visites régulières en magasin.
Veiller au respect des règles de sécurité, de sûreté et de conformité réglementaire.
Suivre les interventions des prestataires et les plans d'actions associés.
Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures.

Logistique & Flux :

Garantir le respect des procédures de traitement et des navettes.
Suivre les indicateurs de performance (délais, coûts, démarque, déchets).
Identifier des leviers d'optimisation des flux et des coûts

Atelier Centralisé :

Assurer le suivi des procédures, des interventions SAV , ainsi que la gestion des stocks de pièces détachées.
Piloter le suivi des formations des technicien cycle
Contrôler la mise en avant des services en magasin (vélo/ski)

Pilotage :

Réaliser des audits et comptes rendus de visites.
Suivre les tableaux de bord et proposer des actions d'amélioration.
Animer les échanges avec les prestataires et accompagner les magasins dans une démarche d'amélioration continue.

Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 en logistique, gestion ou exploitation, ou justifiez d'une expérience équivalente dans un environnement de distribution ou de réseau de magasins.

Vous maîtrisez le pilotage d'une activité, le suivi des indicateurs de performance et l'application des procédures.
À l'aise sur le terrain, vous savez accompagner les équipes, coordonner différents interlocuteurs et conduire des actions d'amélioration continue.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez travailler avec des interlocuteurs variés (Directeurs de magasin, équipes terrain, ..) et savez fédérer autour d'objectifs communs.
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez prioriser vos missions, prendre du recul et être force de proposition.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, et êtes à l'aise dans un environnement nécessitant des déplacements réguliers en magasin (Haute Garonne, Tarn, Lot, Lot et Garonne et Aveyron)

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste clé au cœur du Groupe
Une fonction transverse avec des échanges riches auprès des équipes terrain et des différents Interlocuteurs internes et externes.
Des missions variées alliant accompagnement, analyse, optimisation et amélioration
L’opportunité de participer activement au développement et à l’évolution de nos
Un environnement dynamique au sein d’un groupe familial en croissance.

Une voiture de service est prévue pour ce poste afin d'assurer les déplacements professionnels.

Processus de recrutement :
⬛ Premier échange avec la Chargée de Recrutement.

⬛ Entretien avec le Directeur des Actifs

⬛ Un test de personnalité est prévu dans le processus de recrutement

⬛ Un entretien RH

⬛ Entretien avec le Directeur Générale du pôle SEGEF

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Responsable d'équipe support (IAS) H/F

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Supplier Performance Agent pour la Maintenance Générale (h/f)

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Responsable Logistique (F/H)

Service Delivery Manager H/F

CDI/Responsable Opérationnel et Support Clients (H/F)

Responsable QSE H/F

Pilote Performance et Amélioration Continue F/H

Responsable Industrialisation, Maintenance et Moyens Généraux

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