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Directrice / Directeur de centre de loisirs
Ville de Suresnes —Suresnes (92)
- Microsoft Powerpoint
- Niveau Bac
- Bureautique
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il y a 11 jours
Apprenti CAP H/F AEPE Petite enfance - Formation en présentiel en centre
LES ECO-LIES —Carrières-sur-Seine (78)
- De 954,95 € à 1 405,40 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac
- Bureautique
- En présentiel
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il y a 12 jours
ATSEM en alternance (H/F)
MAIRIE DE SARTROUVILLE —Sartrouville (78)
- Temps plein
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ATSEM Alternance (contrat de Professionnalisation) H/F
Mairie de Houilles —Houilles (78)
- Sens de l'organisation
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Responsable éducatif H/F
Mairie de Villecresnes —Villecresnes (94)
- Repos le week-end
- Niveau Bac
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- Sens de l'organisation
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Directrice / Directeur adjoint de centre de loisirs
Suresnes —Suresnes (92)
- Niveau Bac
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STAGE GRATIFIE - ATSEM F/H
Ville de Nanterre —Nanterre (92)
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Responsable d’équipes personnel des écoles et entretien H/F - EC21126
Ville de CONFLANS-SAINTE-HONORINE —Conflans-Sainte-Honorine (78)
- Temps plein
- Expérience administrative
- Niveau Bac
- Service en restauration
il y a 2 jours
Directeur d’accueil de loisirs et Coordinateur des activités périscolaires (H/F)
La Celle Saint-Cloud —La Celle-Saint-Cloud (78)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Expérience en supervision
Directrice / Directeur de centre de loisirs
Suresnes —Suresnes (92)
- Microsoft Powerpoint
- Niveau Bac
- Bureautique
Coordinateur des activités périscolaires (H/F)
VIlle de Chatou —Chatou (78)
- Niveau Bac
EDUCATEUR SPECIALISE H/F
Mairie de Villecresnes —Villecresnes (94)
- Temps plein
- Niveau Licence
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Directrice / Directeur adjoint de centre de loisirs
Ville de Suresnes —Suresnes (92)
- Niveau Bac
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Directeur adjoint d’accueil de loisirs (F/H) – structure maternelle
Mairie de Montigny-le-Bretonneux —Montigny-le-Bretonneux (78)
- Niveau Bac
DIRECTEUR ALSH (F/H) - EC20890
Ville de BEZONS —Bezons (95)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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Responsables d’équipe d’entretien - secteur scolaire
Mairie de Bagneux —Bagneux (92)
- Expérience en supervision
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Responsable de secteur F/H
Ville de Montreuil —Montreuil (93)
- Temps plein
- Expérience en supervision
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Directeur adjoint EAJE DOLTO H/F
MAIRIE DU KREMLIN BICETRE —Le Kremlin-Bicêtre (94)
- Temps plein
- Compétences en communication
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Directeur adjoint EAJE DOLTO F/H - EC9619
MAIRIE DU KREMLIN BICETRE —Le Kremlin-Bicêtre (94)
- Temps plein
- Niveau Licence
- Compétences en communication
il y a 10 jours
Directeur adjoint EAJE DOLTO (F/H) - EC9619
MAIRIE DU KREMLIN BICETRE —Le Kremlin-Bicêtre (94)
- Temps plein
- Compétences en communication
il y a 10 jours

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Directrice / Directeur de centre de loisirs

Ville de Suresnes -
Suresnes (92)

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Détails de l'emploi

CDD | Fonctionnaire
Il y a 11 jours

Qualifications

Microsoft Powerpoint
BAFD
Niveau Bac
Bureautique
Budgétisation
Compétences en communication
Négociation

Description complète du poste

Votre rôle :

Vous êtes garant de l’application du projet éducatif et du bon déroulement des activités et des projets proposés aux enfants (de 3 à 12 ans). Ainsi, vous dirigez un accueil de loisirs sans hébergement et garantissez la qualité pédagogique des prestations liées à l’accueil de loisirs (le mercredi et vacances scolaires). Vous coordonnez l’accueil périscolaire du matin et du soir et le temps de la pause méridienne.

Encadrement :

Participe au recrutement des animateurs, assure leur accueil et organise leur intégration.
Favorise le développement de leurs compétences, les évalue et recense les besoins en formation.
Motive et dynamise les équipes, organise et anime des réunions.
Supervise les activités, y compris sur le terrain, et peut être amené à régler des conflits. · Contrôle la gestion des congés et absences, en liaison avec la coordination de l’unité. · Optimise les effectifs de personnel.
Est capable de coordonner l’action de personnels ayant des statuts différents (animateurs professionnels, vacataires, ATSEM…)

Développement du projet éducatif / communication :

Applique les orientations du projet éducatif, et les décline au travers de l’élaboration des projets pédagogiques et de fonctionnement.
Assure leur mise en place, leur suivi et leur évaluation.
Participe aux réunions et aux groupes de travail organisés par la coordination pour définir et développer les axes de travail de l’année : démarches, outils, formations, recherche de critères d’évaluation….
Coordonne les activités sur le terrain.
Organise et conduit des réunions en centre d’accueil, ALSH et pause méridienne
Est garant de la bonne circulation de l’information avec les familles, les partenaires éducatifs et les services municipaux.

Relation avec l’école :

En tant que référent des temps périscolaire au sein d’une école, est l’interlocuteur privilégié du directeur d’école
Elabore en collaboration avec ce dernier les projets de fonctionnement des différentes prestations périscolaires, afin qu’ils soient en cohérence avec le projet d’école et celui de la Ville
Est capable de régler les difficultés de premier niveau.

Gestion administrative, financière et logistique :

Assure la préparation administrative des prestations qu’il coordonne
Connaît les échéances et respecte les délais de tous les documents administratifs concernant les prestations dont il a la responsabilité
Prend connaissance du budget et fait des propositions en fonction des besoins et des projets
Effectue des rapports d’activité et produit des outils d’aide à la décision
Veille au bon usage, à la sécurité et à l’hygiène du matériel et des locaux.
Fait appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité.
Gère l’infirmerie, les PAI (projets d’accueil individualisés, prend les dispositions en cas d’incident.

Polyvalence : Peut être amené à prendre en charge un groupe d’enfants.

Poste à pourvoir rapidement.

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de Monsieur le Maire.

Vous êtes titulaire du BPJEPS LTP et du BAFD et vous justifiez d’une expérience d’au moins un an sur un poste similaire. Vous avez des connaissances du secteur de l’animation et de sa réglementation.

Vous maitrisez les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint), Outlook, Internet.

Vous avez un sens pédagogique développé, votre êtes reconnu pour capacité à hiérarchiser les tâches et à chercher l’information, votre capacité de communication, et de négociation. Vous avez un bon esprit d’équipe et souhaitez rejoindre une collectivité avec des projets particulièrement innovants et uniques dans la fonction publique ?

Alors, n’attendez plus !

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