Établissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel (EPSCP), l’université de Tours est la première université de la région Centre-Val de Loire.
Elle propose une offre de formation large, pluridisciplinaire, et interdisciplinaire et une recherche d’excellence reconnue. C’est aussi un établissement inscrit dans un environnement régional dynamique, connu pour la qualité de vie qu’il offre à ses habitants. Dans ce cadre, l’université de Tours se présente comme une université citoyenne, aux valeurs humanistes, socialement engagée, éthiquement responsable.
L’université accueille 30 000 étudiantes et étudiants, et emploie aujourd'hui plus de 1200 personnels et plus de 1400 enseignants chercheurs.
Pour accompagner son développement, l'université de Tours recrute chaque année de nouveaux talents.
Ce poste, comme tous les postes de notre université, est ouvert aux candidats et candidates en situation de handicap.
L'université de Tours recrute au sein de la Direction des Ressources Humaines, un ou une gestionnaire en charge de la gestion collective BIATSS.
Mission principale du poste :
Sous la responsabilité directe de la responsable adjointe, le gestionnaire, en binôme, gère l'ensemble des processus de campagnes collectives des personnels BIATTS et participe à l’activité de veille réglementaire dans son domaine de compétence :
Assurer, en binôme, la gestion des campagnes collectives des personnels BIATSS :
Organiser, mettre en oeuvre et sécuriser les campagnes d’avancement des personnels titulaires
Assurer la mise en oeuvre du protocole de télétravail et instruire les demandes
Organiser la campagne de CET, gérer l’ensemble du processus et traiter les demandes
Assurer la gestion de la campagne de Cédéisation des personnels contractuels
Contribuer à la gestion de la campagne FMD
Assurer la gestion des avantages en nature relatif aux agents logés
Elaborer, suivre et mettre à jour les bases de données et les tableaux de bord
Contribuer à l’adaptation des outils numériques, notamment du logiciel d’administration Ametys, en fonction des différentes campagnes à suivre
Préparer et rédiger les états et les actes de gestion dans son domaine de compétence
Conseiller et informer les agents ainsi que les différents services partenaires
Alerter et rendre compte de l'état d'avancement des dossiers
Sécuriser les procédures, les outils et ses pratiques en assurant un autocontrôle
Suivre et mettre en œuvre les évolutions réglementaires dans son domaine de compétence
Position dans la structure : Sous la responsabilité directe de la responsabilité adjointe, équipe en binôme
Contraintes particulières du poste : Contraintes liées aux calendriers de recrutement et de paie
Connaissances
Maîtriser la réglementation et les procédures dans le domaine des ressources humaines
Connaissance approfondie de la fonction publique
Avoir une bonne connaissance de l’université et de son fonctionnement
Compétences opérationnelles
Analyser et présenter clairement en vue de leur application les textes règlementaires
Prioriser les dossiers signalés, assurer leur suivi et alerter la hiérarchie en tant que besoin
Travailler en binôme
Maîtriser l’expression orale et écrite
Maîtriser les outils informatiques et bureautiques et particulièrement Excel
Compétences comportementales
Faire preuve d’une grande rigueur
Savoir planifier, anticiper et être autonome
Savoir se rendre disponible et respecter les délais
Faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Être force de proposition, dynamique et proactif
Avoir le sens de l’écoute, du dialogue et du relationnel
S’adapter aux différentes situations et aux interlocuteurs
Informations complémentaires :
Poste ouvert aux titulaires ou contractuel·les
Catégorie B
Date limite de candidature : 27 juin 2026
Date de prise de fonction : dès que possible
Durée du contrat si contractuel·le : 1 an
Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF
RIFSEEP : Groupe 2
Contact pour tout renseignement sur le poste : anne.khoury"at"univ-tours.fr (toute candidature envoyée directement à cette adresse ne sera pas prise en compte)
