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Responsable du pôle scolarité et parcours de formation (H/F)
ECOLE NATIONALE VETERINAIRE D'ALFORT —Maisons-Alfort (94)
- À partir de 2 800 € par mois
- Temps plein
- Niveau Doctorat
- Master
- Niveau Bac
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RESPONSABLE FORMATION ET INTEGRATION H/F
Secours Catholique —Paris (75)
- À partir de 48 000 € par an
- Niveau Bac
- Déplacements à prévoir
- Formation et développement
Responsable du service développement des compétences (recrutement/ formation/ mobilité et conseil en organisation) H/F - EC22337
Ville de STAINS —Stains (93)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Niveau Licence
Responsable formation intérimaire H/F - Clichy - CDI
Mistertemp' group —Clichy (92)
- Temps plein
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Budgétisation
Postuler rapidement
Responsable Formation Et Recrutement H/F
Groupe Zephyr —Paris (75)
- De 48 000 € à 52 000 € par an
- Temps plein
- Master
- Ressources humaines
- Enseignement
il y a 8 jours
Responsable Financier de la Formation Continue et du Numérique H/F
Université Paris Dauphine - PSL —Courbevoie (92)
- De 2 981 € à 3 300 € par mois
- Du lundi au vendredi
- Esprit d'analyse
- Sens de l'organisation
- Budgétisation
Postuler rapidement
Responsable du pôle développement et innovation du service Formation et Accompagnement F/H
Sorbonne Université —Paris (75)
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Niveau Licence
Responsable Relations Médicales & Formation (H/F)
Clinique des Champs Elysées —Paris (75)
- De 55 000 € à 60 000 € par an
- Gestion de projet
- Déplacements à prévoir
- Sens de l'organisation
Responsable recrutement-formation (H/F)
Mairie de Vanves —Vanves (92)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Master
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Responsable du pôle formation F/H
Ville de Montreuil —Montreuil (93)
- Temps plein
- Bureau
- Budgétisation
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Responsable Formation
Training Orchestra —Paris (75)
- Expérience en gestion d'équipe
- Anglais
- Gestion d'équipe
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Responsable Formation F/H
celio —Saint-Ouen (93)
- Temps plein
- Service client
- Master
- Sens de l'organisation
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il y a 1 jour
Responsable Projet Formation (H/F)
DomusVi —Suresnes (92)
- De 40 000 € à 45 000 € par an
- Esprit d'analyse
- Formation et développement
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Responsable formation automobile H/F
oreca —Paris (75)
- Service client
- Ingénierie
- Anglais
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Responsable pédagogique en formation continue H/F
CRAM ILE-de-France —Paris (75)
- De 2 800 € à 2 900 € par mois
- Service client
- Ingénierie
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
7 h
Responsable de Secteur - en Formation
Ecolab Inc. —Paris (75)
- Temps plein
- En présentiel
Responsable Formation Retail CDD H/F
Maje —Paris (75)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Anglais
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Responsable Formation Clients (H/F)
Thales —Rungis (94)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Déplacements à prévoir
Responsable Formation & Innovation RH - CDD (F/H)
Ofi Invest —Issy-les-Moulineaux (92)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Master
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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il y a 5 jours
Responsable Scientifique et Formation
Alcon —Rueil-Malmaison (92)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Marketing
il y a 6 jours

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responsable de formation jobs near stains (93)

Responsable De Formation, Montreuil (93) : emplois

Responsable Recrutement, Paris (75) : emplois

Consultant En Innovation, Paris (75) : emplois

Coordinateur Retail, Paris (75) : emplois

Responsable De Formation, Angers (49) : emplois

Responsable De Formation, Lyon (69) : emplois

Responsable Formation, Île De France : emplois

Responsable De Formation, Paris 19e (75) : emplois

Formation Conducteur De Trains, Paris (75) : emplois

Responsable De Formation, Marseille (13) : emplois

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Responsable Administratif Et Financier, Bordeaux (33) : emplois

Responsable Amélioration Continue, Hauts De France : emplois

Responsable Amélioration Continue, Auvergne Rhône Alpes : emplois

Responsable Travaux, La Réunion : emplois

Responsable Recouvrement, Val D'oise : emplois

Responsable Amélioration Continue, Montbéliard (25) : emplois

Conseiller De Vente, Saint Étienne (42) : emplois

Responsable De Maintenance, Landes : emplois

Responsable Recrutement, Loir Et Cher : emplois

Responsable du pôle scolarité et parcours de formation (H/F)

ECOLE NATIONALE VETERINAIRE D'ALFORT -
Maisons-Alfort (94)

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Détails de l'emploi

Contrat renouvelable | Statut cadre | Temps plein | CDD | Fonctionnaire
À partir de 2 800 € par mois

Avantages

Contrat renouvelable
Programme de formation

Qualifications

Niveau Doctorat
Master
Niveau Bac
Niveau Licence
Niveau Bac +2

Description complète du poste

L'Ecole nationale vétérinaire d'Alfort (EnvA) est un établissement public administratif d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l’Agriculture, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM…). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est co-habilitée pour différents M2 et habilitée à la délivrance du doctorat d’université au sein de l’école doctorale ABIES. Elle est installée sur deux sites, l’un situé à Maisons-Alfort (94), le second à Goustranville (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels.

La Direction des études et de la vie étudiante (DEVE) est structurée en trois pôles fonctionnels :

scolarité et parcours de formation (intégrant les fonctions de pilotage et de qualité),
vie étudiante et accompagnement,
ingénierie pédagogique et transformation numérique.

Le pôle scolarité regroupe les activités de gestion des parcours étudiants et de pilotage de la qualité des processus associés.

Sous l’autorité du Directeur des études et de la vie étudiante :

Missions principales

1. Pilotage du pôle et management de l’équipe

· Encadrer et animer l’équipe du pôle (4 gestionnaires de scolarité et 1 chargée de mission parcours spécifiques) ;

· Organiser l’activité, prioriser les tâches et garantir la continuité de service ;

· Développer les compétences et structurer les rôles au sein de l’équipe ;

· Assurer la coordination globale des activités du pôle.

Superviser les processus structurants de scolarité : inscriptions, examens, jurys, résultats, diplomation, stages, absences et situations particulières.

2. Pilotage des parcours de formation

· Superviser la gestion administrative des cursus (A1 à A6, internats, masters et doctorat)

· Garantir la conformité réglementaire des actes de scolarité ;

· Assurer la cohérence, la lisibilité et la fluidité des parcours étudiants ;

· Superviser les dispositifs spécifiques (mobilité internationale, masters, doctorat) ;

· Veiller à la bonne articulation entre la scolarité et les dispositifs d’accompagnement des étudiants (social, santé mentale), en lien avec le service prévention ;

Contribuer à la sécurisation des parcours étudiants, notamment en facilitant le repérage et la prise en charge des situations de fragilité.

3. Pilotage de la qualité des processus de scolarité

Structurer et piloter la démarche qualité du pôle ;
Définir, formaliser et harmoniser les procédures ;
Garantir la fiabilité et la sécurisation des pratiques administratives ;
Identifier les dysfonctionnements et piloter les actions correctives.

4. Pilotage des données, des indicateurs et des enquêtes

Définir et suivre les indicateurs de pilotage du pôle ;
Garantir la fiabilité des données de scolarité ;
Coordonner les enquêtes institutionnelles et nationales (dont SISE) ;
Contribuer à l’analyse et à la valorisation des résultats.

5. Coordination de l’archivage et de la traçabilité

Structurer et piloter la politique d’archivage du pôle ;
Garantir la conformité réglementaire et la traçabilité des actes ;
Participer au développement de solutions d’archivage numérique.

6. Coordination transverse et appui à la direction

Assurer l’interface avec les enseignants, les départements, la direction de la recherche et les services supports ;
Contribuer à l’amélioration de l’offre de formation et aux démarches d’évaluation (accréditations, auto-évaluations) ;
Contribuer à la lisibilité, à la mobilisation et à la bonne articulation des dispositifs d’aides financières en lien avec les acteurs concernés ;
Apporter un appui à la direction sur les sujets de scolarité et de qualité ;
Participer aux conseils institutionnels (CE, CEVE)
Assurer une veille réglementaire sur son périmètre.

Activité soumise à des pics d’activité (rentrée, campagnes de mobilité, diplomation) ;

Utilisation d’outils numériques spécifiques ;

Certaines missions sont éligibles au télétravail ;

Cycle hebdomadaire de 38h10 ; 50 jours de congés annuels, mutuelle ; forfait mobilité durable

Rémunération : à partir de 2 800,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

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