20 meilleures offres (responsable des ressources humaines, sainte clotilde, dtm) (à pourvoir)

Responsable des Ressources Humaines (H/F)
Groupe Les Flamboyants —Le Port (RE)
- De 45 € à 55 € par an
- Temps plein
- Master
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Chargé de mission RH
Groupe Les Flamboyants —Le Port (RE)
- De 30 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Licence
- Bureautique
- Niveau Bac +2
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il y a 5 jours
Gestionnaire RH (H/F)
GAA —Saint-Denis (RE)
- De 2 300 € à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
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Chargé de mission projets de santé H/F
CPTS NORD LA REUNION —Sainte-Marie (RE)
- À partir de 2 275 € par mois
- Temps plein
- Master
- Niveau Licence
- En présentiel
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il y a 6 jours
Gestionnaire RH F/H
PLACIDOM Réunion —Saint-Denis (RE)
- Temps plein
- Master
- Esprit d'analyse
- Commerce
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CHARGE(E) DE GESTION CLIENTELE ET TECHNIQUE H/F
SHLMR —Saint-Denis (RE)
- 27 245 € par an
- Temps plein
- Bureautique
- Commerce
- Niveau Bac +2
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Formateur(trice) Titre Professionnel Chargé d'Accueil et de Gestion Administrative (TP CADGA) (H/F)
SSIAP FORMATIONS —Saint-Denis (RE)
- À partir de 30 € de l’heure
- Temps partiel
- Expérience administrative
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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il y a 2 jours
CHARGE(E) D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL H/F
SHLMR —Saint-Denis (RE)
- 30 195 € par an
- Temps plein
- Services sociaux
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Coordinateur administration, finances et ressources humaines – H/F/X
Croix-Rouge française —Sainte-Marie (RE)
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Anglais
- Microsoft Office
il y a 4 jours
Chargé de mission Produits IARD H/F
Groupama Océan Indien —Sainte-Marie (RE)
- Temps plein
- Service client
- Master
- En présentiel
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il y a 2 jours
REF 502 - Chargé.e de recrutement
BEFORMA —Sainte-Marie (RE)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Bac
- Niveau Licence
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Gestionnaire de paie (H/F)
Groupe Les Flamboyants —Le Port (RE)
- Temps plein
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
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Head of Global Service Delivery Operations - Reunion
Allianz —Sainte-Marie (RE)
- Temps plein
- Technologies de l'information
- Budgétisation
- Leadership
Gestionnaire Administration du Personnel et Paie - H/F
E.Leclerc —Le Port (RE)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Horaires flexibles
il y a 12 jours
DIRECTEUR D'AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE H/F
ADJUSTRH —Le Port (RE)
- Service client
- Esprit d'analyse
- Commerce
Gestionnaire administratif et paie (h/f)
Groupe CréO —Le Port (RE)
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Gestionnaire Paie F/H
PLACIDOM Réunion —Le Port (RE)
- Temps plein
- Oracle
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Chargé de recrutement - Zone Ouest (H/F)
ICCI Formations / JC Formations —La Possession (RE)
- Bureautique
Gestionnaire de paie confirmé h/f
RSM France —Saint-Denis (RE)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
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Alternant Chargé de Mission QSE - H/F
Albioma —Sainte-Marie (RE)
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Ingénierie
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il y a 6 jours

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Responsable des Ressources Humaines (H/F)

Groupe Les Flamboyants -
Le Port (RE)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 45 € à 55 € par an

Qualifications

Master
SIRH
Ressources humaines

Description complète du poste

Le Groupe RUNESENS est un groupe de santé privé qui est composé de 6 cliniques : les cliniques Les Tamarins (au Port et à Pierrefonds) et la clinique Uhaju (Mamoudzou), spécialisées en soins de suite et de réadaptation, et les cliniques Les Flamboyants (au Port, Pierrefonds et Bras Panon), spécialisées en santé mentale.

C'est une entreprise familiale qui a été crée par des médecins psychiatres.

Rattaché(e) au DRH, vous intervenez en véritable partenaire des opérationnels et jouez un rôle central dans la structuration, la fiabilisation et le déploiement des pratiques RH à l’échelle du groupe.

Vous prenez en charge un périmètre RH complet, avec une forte dimension à la fois stratégique et opérationnelle.

Vous intervenez tout d’abord sur la structuration de la fonction RH en construisant et en déployant des fondamentaux solides à l’échelle du groupe. Dans un contexte multi-entités, vous harmonisez les pratiques et accompagnez les opérations de croissance externe. Vous participez également aux évolutions d’organisation et contribuez à sécuriser les transformations de l’entreprise sur le plan humain et social.

En parallèle, vous pilotez et déployez les projets de développement RH : construction du plan de développement des compétences, structuration des parcours professionnels, suivi des entretiens annuels et professionnels, et mise en œuvre d’outils et projets transverses (SIRH, QVT, politiques de rémunération, organisation…).

Au quotidien, vous accompagnez les managers sur l’ensemble des sujets RH et droit social. Vous intervenez de manière concrète et opérationnelle sur la gestion des situations individuelles et des éventuels contentieux, ainsi que sur les prises de décision RH à fort enjeu.

Vous supervisez également le service paie, en garantissant la fiabilité des processus.

Issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’au moins 8 ans sur une fonction RH généraliste, idéalement acquise dans des environnements multi-entités en croissance ou en transformation. Vous avez développé une solide maîtrise du droit social et êtes capable d’intervenir aussi bien sur des sujets complexes que sur des problématiques opérationnelles du quotidien.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre de la hauteur et à structurer, tout en restant impliqué(e) dans l’exécution. Cette double compétence, stratégique et opérationnelle, est essentielle pour réussir sur ce poste.

Autonome et pragmatique, vous savez évoluer dans des environnements en construction, avec des interlocuteurs variés, et faites preuve d’un excellent relationnel. Votre sens du collectif, votre capacité d’adaptation et votre posture de partenaire auprès des managers et du DRH feront la différence.

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Chargé de mission RH

Gestionnaire RH (H/F)

Chargé de mission projets de santé H/F

Gestionnaire RH F/H

CHARGE(E) DE GESTION CLIENTELE ET TECHNIQUE H/F

Formateur(trice) Titre Professionnel Chargé d'Accueil et de Gestion Administrative (TP CADGA) (H/F)

CHARGE(E) D'ACCOMPAGNEMENT SOCIAL H/F

Coordinateur administration, finances et ressources humaines – H/F/X

Chargé de mission Produits IARD H/F

REF 502 - Chargé.e de recrutement

Gestionnaire de paie (H/F)

Head of Global Service Delivery Operations - Reunion

Gestionnaire Administration du Personnel et Paie - H/F

DIRECTEUR D'AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE H/F

Gestionnaire administratif et paie (h/f)

Gestionnaire Paie F/H

Chargé de recrutement - Zone Ouest (H/F)

Gestionnaire de paie confirmé h/f

Alternant Chargé de Mission QSE - H/F

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