20 meilleures offres (chargé de formation, noyal sur vilaine, a2) (à pourvoir)

Chargé(e) de formation F/H
Rennes School of Business —Rennes (35)
- De 29 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
- Anglais
- Expérience administrative
- Sens de l'organisation
- Horaires flexibles
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Chargé de formation et de développement des compétences F/H
NEOTOA —Rennes (35)
- De 30 000 € à 34 000 € par an
- Temps plein
- Budgétisation
- Horaires flexibles
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il y a 7 jours
Chargé(e) de recrutement – Châteaubourg H/F
Talent CRIT —Châteaubourg (35)
- De 23 400 € à 26 000 € par an
- Expérience administrative
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il y a 14 jours
Chargé de communication interne / externe H/F
U Les Commerçants —Châteaubourg (35)
il y a 8 jours
Chargé de formation en CDD F/H
Lahaye Global Logistics —Vern-sur-Seiche (35)
- Temps plein
- Master
- Niveau Licence
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il y a 1 jour
Chargé de formation (H/F)
Groupe Cimes —Rennes (35)
- De 25 000 € à 26 000 € par mois
- Télétravail partiel
- Service client
- Bureautique
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Chargé(e) de recrutement – Rennes BTP H/F
Talent CRIT —Rennes (35)
- De 23 400 € à 26 000 € par an
- Expérience administrative
Postuler rapidement
il y a 14 jours
Assistant administratif CFA - CDD 4 MOIS - H/F
Ascor —Cesson-Sévigné (35)
- 1 915 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Office
- En présentiel
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 4 jours
Chargé(e) de recrutement et de planification Bretagne H/F
Districom Sales and Marketing —Rennes (35)
- 2 200 € par mois
- Bureautique
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CHARGÉ.E D’ACCOMPAGNEMENT ET DE DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU H/F
SGDF —Rennes (35)
- 2 831,94 € par mois
- Temps plein
- Master
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Prise en charge du transport quotidien
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Alternance - Chargé(e) de Formation F/H
Orange SA —Cesson-Sévigné (35)
- Télétravail
- Master
il y a 4 jours
Chargé ou chargée de communication (Rennes)
SNCF —Rennes (35)
- Microsoft Office
- Master
- Niveau Licence
Chargé de mission emploi solidaire (F/H)
Groupe Samsic —Cesson-Sévigné (35)
- Temps plein
- Déplacements à prévoir
Chargé de Développement CDI-Intérimaire H/F
Samsic RH —Cesson-Sévigné (35)
- Temps plein
- Expérience administrative
- Sens de l'organisation
il y a 12 jours
Assistant.e de département et du pôle Thèses/HDR
ENS Rennes —Bruz (35)
- De 2 100 € à 2 600 € par mois
- Temps plein
- Anglais
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
- Flextime
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il y a 6 jours
Chargé de recrutement (H/F)
Samsic RH —Cesson-Sévigné (35)
- Temps plein
- Recrutement
- Sens de l'organisation
Chargé(e) de prévention de la récidive H/F
Association d'Enquête et de Médiation —Rennes (35)
- 2 150 € par mois
- Temps plein
- Master
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 7 jours
Chargé(e) de développement RH H/F
CAF D'ILLE-ET-VILAINE —Rennes (35)
- À partir de 30 894 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Office
- Master
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles
il y a 7 jours
Chargé(e) de projets RH - CDD 4 mois F/H
INNOVAL DEVELOPPEMENT —Noyal-sur-Vilaine (35)
- De 28 000 € à 31 000 € par an
- Temps plein
- Master
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il y a 2 jours
Chargé Evènementiel & Communication (F/H)
VOLATYS —Saint-Grégoire (35)
- De 2 300 € à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Service client
- Master
- Sens de l'organisation
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il y a 11 jours

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Chargé(e) de formation F/H

Rennes School of Business -
Rennes (35)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 29 000 € à 30 000 € par an

Avantages

RTT
Programme de formation
Comité d’entreprise (CE)
Horaires flexibles
Restaurant d'entreprise

Qualifications

Français
Anglais
Expérience administrative
Sens de l'organisation
Bureautique
Logistique
Formation et développement
Gestion administrative

Description complète du poste

L'entreprise

Établissement d’enseignement supérieur privé, Rennes School of Business est une école internationale de management située à Rennes & Paris et compte 5000 étudiants. La mission de Rennes SB est de préparer, au travers de l’enseignement et la recherche, des managers responsables et innovants à agir efficacement dans un environnement globalisé. Rennes SB se distingue par un corps professoral unique avec près de 90 % de professeurs permanents internationaux représentant 40 nationalités différentes.

Description des missions

Nous recherchons notre futur.e Chargé.e de formation pour notre pôle Formation Continue.

Mission 1 : Gestion administrative et coordination des formations

Assurer la gestion administrative et opérationnelle des actions de formation continue (formations diplômantes, certifiantes et sur-mesure), de leur ouverture jusqu’à leur clôture.

Gérer les inscriptions des participants et assurer le suivi administratif des dossiers.
Créer et suivre les sessions de formation dans les outils de gestion et plateformes dédiées.
Assurer la mise à jour des données administratives et pédagogiques dans le SI formation.
Élaborer et mettre à jour les documents administratifs et supports liés aux formations :
Organiser la logistique des sessions
Coordonner l’organisation administrative et logistique des formations réalisées avec des partenaires académiques et institutionnels internationaux.
Assurer le suivi des échanges opérationnels avec les partenaires et intervenants internationaux.
Participer à l’organisation des déplacements, séminaires internationaux le cas échéant.
Assurer le suivi des parcours des apprenants jusqu’à la certification ou diplomation.
Participer au déploiement et à l’administration des outils SI de gestion de la formation et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main.
Contribuer au suivi des financements, des prises en charge et de la facturation des formations.
Veiller à la conformité des dossiers dans le respect des exigences qualité et réglementaires (Qualiopi, financeurs, certificateurs, etc.).
Produire et suivre les tableaux de bord d’activité et les indicateurs de suivi des formations.

Mission 2 : Gestion des parcours et suivi des apprenants et intervenants

Assurer le suivi administratif et opérationnel des participants tout au long de leur parcours de formation.

Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des apprenants et intervenants pour les questions administratives et organisationnelles.
Assurer le suivi administratif d’un public français et internationaux.
Garantir une communication fluide en français et en anglais avec les participants tout au long de leur parcours.
Assurer le suivi des parcours de formation et des échéances associées.
Gérer les accès aux plateformes et outils de formation.
Mettre à jour les informations des apprenants et des formations dans les outils de gestion.
Collecter et consolider les éléments nécessaires au suivi de l’expérience apprenant et à l’amélioration continue.
Participer au suivi des enquêtes de satisfaction et à la production des bilans associés.

Mission 3 : Coordination interne et relations partenaires

Assurer une coordination fluide entre les différents interlocuteurs internes et externes impliqués dans les formations.

Coordonner les échanges avec les équipes pédagogiques, commerciales et administratives.
Organiser les réunions de suivi et de coordination des formations.
Participer aux échanges et réunions en anglais avec les partenaires et prestataires internationaux.
Garantir la qualité de service et le respect des engagements auprès des apprenants et partenaires.

Vous êtes reconnu·e pour votre fiabilité et votre polyvalence.

Compétences clés :

- Expérience en gestion administrative de la formation professionnelle ou de la formation continue.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des SI de gestion de la formation.
- La connaissance de Dendreo constitue un atout.
- Très bon niveau d’anglais professionnel indispensable (échanges quotidiens écrits et oraux avec des partenaires, intervenants et apprenants internationaux).
- Capacité à évoluer dans un environnement multiculturel et international.
- Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dispositifs simultanément.
- Sens du service et aisance relationnelle.

Informations complémentaires :

Rémunération sur 13 mois
Horaires flexibles
Télétravail
23,5 jours de RTT / an
Restaurant d'entreprise avec subvention
CSE
Salle de sport

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chargé de formation emplois - noyal sur vilaine, a2

Chargé(e) de formation F/H

Chargé de formation et de développement des compétences F/H

Chargé(e) de recrutement – Châteaubourg H/F

Chargé de communication interne / externe H/F

Chargé de formation en CDD F/H

Chargé de formation (H/F)

Chargé(e) de recrutement – Rennes BTP H/F

Assistant administratif CFA - CDD 4 MOIS - H/F

Chargé(e) de recrutement et de planification Bretagne H/F

CHARGÉ.E D’ACCOMPAGNEMENT ET DE DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU H/F

Alternance - Chargé(e) de Formation F/H

Chargé ou chargée de communication (Rennes)

Chargé de mission emploi solidaire (F/H)

Chargé de Développement CDI-Intérimaire H/F

Assistant.e de département et du pôle Thèses/HDR

Chargé de recrutement (H/F)

Chargé(e) de prévention de la récidive H/F

Chargé(e) de développement RH H/F

Chargé(e) de projets RH - CDD 4 mois F/H

Chargé Evènementiel & Communication (F/H)

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