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Un(e) Chargé(e) de mission Santé, Prévention & QVCT H/F
AFMTéléthon —Évry (91)
- Master
- Psychologie
- Ressources humaines
Contrat d'apprentissage Chargé de mission agriculture F/H
Département de Seine-et-Marne —Dammarie-les-Lys (77)
- Niveau Bac +2
Chargé(e) de Missions Travaux (H/F)
Transdev —Vaux-le-Pénil (77)
- Microsoft Office
- Bureautique
CHARGE(E) DE MISSION QSE
Monnoyeur —Moissy-Cramayel (77)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Niveau Licence
CHARGÉ DE MISSION POLITIQUES PUBLIQUES SECURITÉ PRÉVENTION (F/H)
Conseil départemental de l'Essonne —Évry (91)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Déplacements à prévoir
- Bureautique
Chargé de mission Formation (F/H) - en alternance
Carrefour —Évry (91)
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
Alternant(e) : Chargé(e) de Mission Maîtrise des Risques
CFE RUBELLES —Rubelles (77)
- 948 € par mois
- Gestion de projet
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
Alternance - Chargé(e) de missions RH H/F
Transdev —Vaux-le-Pénil (77)
- Microsoft Office
CHARGE DE MISSION POLITIQUE PUBLIQUE AUTONOMIE, GRAND AGE ET HANDICAP (H/F)
Conseil départemental de l'Essonne —Évry (91)
- Temps plein
Chargé de mission Projet et Performance Filière Frais et Surgelés (F/H) en Stage
Carrefour —Évry (91)
- De 1 100 € à 1 300 € par mois
- Microsoft Powerpoint
- Compétences rédactionnelles
- Ingénierie
- Prise en charge du transport quotidien
Chargé de missions exploitation des réseaux de transports F/H - EC20545
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart —Lieusaint (77)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Opportunités de carrières
il y a 3 jours
ALTERNANCE - Chargé de mission environnement (H/F)
Groupement Mousquetaires —Vert-le-Grand (91)
- Télétravail partiel
- Master
Postuler rapidement
Chargé de mission RH H/F -Alternance
Groupement Mousquetaires —Vert-le-Grand (91)
- Temps plein
Postuler rapidement
Alternance - Chargé(e) de mission Programme Moteurs du Futur F-H
Safran —Corbeil-Essonnes (91)
- Temps plein
- Ingénierie
- Anglais
- Master
Alternant - Chargé(e) de missions QSE
Transdev —Lieusaint (77)
- Ingénierie
- Niveau Bac +2
Alternant - Chargé(e) de missions RH
Transdev —Lieusaint (77)
- Microsoft Office
Alternant - Chargé(e) de missions exploitation H/F
Transdev —Lieusaint (77)
- Master
- Niveau Bac +2
Alternance - Chargé(e) de missions RSE H/F
Groupement Mousquetaires —Vert-le-Grand (91)
- Télétravail partiel
- Master
Postuler rapidement
STAGE – Chargé de missions H/F
Groupement Mousquetaires —Vert-le-Grand (91)
- 1 200 € par mois
- Télétravail partiel
- Microsoft Office
- Stage
Postuler rapidement
Chargé(e) de Missions Clients H/F en Alternance
Transdev —Lieusaint (77)
- Microsoft Office
- Commerce
- Compétences en communication

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Un(e) Chargé(e) de mission Santé, Prévention & QVCT H/F

AFMTéléthon
Évry (91)

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Détails de l'emploi

Avantages

Comité d’entreprise (CE)

Qualifications

Master
Psychologie
Ressources humaines
Agile

Description complète du poste

L’AFM-Téléthon est une association de malades et parents de malades engagés dans le combat contre la maladie, avec trois missions principales : « Guérir » (recherche et développement de thérapie innovantes pour les maladies rares), « aider » les malades et leurs familles (accompagnement, innovation sociale, citoyenneté, défense des droits et plaidoyer), et « communiquer » pour partager des connaissances.
La Direction des Ressources Humaines, occupe une place centrale au sein de l’AFM-Téléthon, au service des équipes engagées auprès des familles et des malades. Elle contribue à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’Association en garantissant un cadre de travail propice à l’engagement.
L'AFM-Téléthon recherche pour la Direction des Ressources Humaines :

Un(e) Chargé(e) de mission Santé, Prévention & QVCT
CDI Temps plein
Basé à Evry

Rattaché(e) au service des relations sociales et des conditions de travail, votre rôle sera de concevoir, déployer et animer la politique de prévention des risques psychosociaux (RPS) et d’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT), avec pour objectif de maîtriser le taux d’absentéisme et de mieux anticiper les signaux faibles afin d’en faciliter la détection et le traitement.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

Démarche QVCT :

Décliner au sein de l’association les dispositifs de santé et bien-être au travail (équilibre vie privée/vie prof, prévention du harcèlement, télétravail, déconnexion…)
Contribuer à la valorisation des actions relevant de la QVCT, par la réalisation d'opérations d'information, de communication, de formation, d’animation de réunions, de groupes de travail ou de webinaires sur les différentes thématiques
Assurer le suivi des différentes actions à travers la mise en place d’indicateurs

Prévention des Risques Psychosociaux :

Piloter la démarche de prévention des risques psychosociaux afin de favoriser la qualité de vie au travail
Contribuer à l’élaboration du plan de prévention des RPS ainsi qu’à l’identification de thématiques prioritaires
Accompagner à la mise en place de dispositifs de prévention primaire et secondaire et d’outils d’évaluation des risques
Participer à l’élaboration du plan de formation et à la formation des managers et des collaborateurs de l’Association afin d’outiller l’ensemble des acteurs de la prévention
Structurer et animer la prévention tertiaire en lien avec les différents acteurs et services : Direction des ressources humaines, service de médecine de prévention, psychologue du travail, correspondant handicap.

Accompagnement et dialogue social :

Sensibilisation et appui aux managers dans la prise en charge et le traitement des situations difficiles
Contribution aux travaux du CSE et de la CSSCT notamment en lien avec les référents lutte contre le harcèlement sexuel et agissements sexistes (salarié et élu)

Profil

Formation Bac +5 en psychologie du travail, santé au travail ou ressources humaines spécialisées.

Compétences attendues :

Bonne connaissance de la réglementation en matière de prévention des risques professionnels.
Capacité à réaliser des diagnostics et à identifier, analyser et prioriser les besoins.
Aptitude à formaliser des documents techniques liés aux RPS.
Maîtrise de la conduite de projets, idéalement en mode agile.
Excellentes capacités de communication, d’écoute active et de dialogue.
Esprit d’analyse et de synthèse.
Capacité d’adaptation et bonne maîtrise de soi.

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)

Lieu

1 rue de l'Internationale 91000 Evry

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CHARGÉ DE MISSION POLITIQUES PUBLIQUES SECURITÉ PRÉVENTION (F/H)

Chargé de mission Formation (F/H) - en alternance

Alternant(e) : Chargé(e) de Mission Maîtrise des Risques

Alternance - Chargé(e) de missions RH H/F

CHARGE DE MISSION POLITIQUE PUBLIQUE AUTONOMIE, GRAND AGE ET HANDICAP (H/F)

Chargé de mission Projet et Performance Filière Frais et Surgelés (F/H) en Stage

Chargé de missions exploitation des réseaux de transports F/H - EC20545

ALTERNANCE - Chargé de mission environnement (H/F)

Chargé de mission RH H/F -Alternance

Alternance - Chargé(e) de mission Programme Moteurs du Futur F-H

Alternant - Chargé(e) de missions QSE

Alternant - Chargé(e) de missions RH

Alternant - Chargé(e) de missions exploitation H/F

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