PRESENTATION DE L’ENTREPRISE
GrisGroup, entreprise familiale innovante dans le façonnage à froid des métaux, cherche à renforcer son équipe de Techniciens de maintenance à Lesménils (54). Joignez-vous à nos 160 collaborateurs sur site et participez à notre croissance en relevant de nouveaux défis.
L’équipe actuelle est composée de 6 Techniciens de maintenance et 2 apprentis et vous dépendrez du secteur Maintenance/Industrialisation. Ce recrutement est effectué dans le cadre du départ d’un de nos collaborateurs.
L’EMPLOI
Votre mission : Réaliser les travaux de maintenance et les travaux neufs dans le respect des règles sécurité/qualité/environnement, des délais impartis et des objectifs définis par l’entreprise.
Vos activités principales seront les suivantes :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective : Suivre le programme d’entretien, diagnostiquer les pannes, réparer ou remplacer les équipements (électriques, mécaniques, etc).
- Limiter les arrêts de production : Intervenir dans les délais impartis, informer les utilisateurs des délais de remise en service, et alerter en cas de nécessité d’intervention extérieure.
- Former et accompagner les opérateurs : Sensibiliser à la maintenance de premier niveau et proposer des solutions durables aux problèmes récurrents.
- Assurer la traçabilité et la gestion des ressources : Renseigner les activités sur la GMAO, gérer les stocks et entretenir les outils.
- Contribuer à l’amélioration continue : Participer aux projets de travaux neufs, aux actions KAIZEN et aux réunions liées à l’activité.
LES PREREQUIS
Pour y parvenir, vous avez besoin d’avoir des compétences en électromécanique et automatisme ; savoir lire un plan/schéma technique mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique ; savoir appliquer les principes de maintenance préventive, curative et d’amélioration.
Un BTS Electrotechnique (BAC+2) est nécessaire.
La rigueur, l’autonomie, la réactivité et l’adhésion à nos valeurs sont essentielles.
Respect, Co-construction, Proactivité et Bonne humeur !
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET CONTACTS
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors envoyez sans attendre votre CV. L'équipe RH examinera votre candidature avec attention et vous fera un retour personnalisé sous 3 semaines.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Un salaire mensuel brut (primes mensuelles comprises) entre 2750 et 3 000 euros vous sera proposé avec des horaires en 3*8. A cela s’ajoutera des avantages complémentaires tels que l’intéressement/la participation, une prime vacances, des tickets restaurant/paniers nuit, des indemnités kilométriques, etc...
Il y a 40 ans nous étions 10… Aujourd’hui nous sommes un groupe de 250 ; Embarquez avec nous et construisez votre avenir avec GrisGroup !
