14 meilleures offres (aide familiale, laval, b5) (à pourvoir)

Assistant d'agence F/H
ABER PROPRETE AGENCE LAVAL —Bonchamp-lès-Laval (53)
- 1 950 € par mois
- Temps partiel
- Expérience administrative
- Niveau Bac +2
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IDE H/F Nuit URGENCES
Centre hospitalier de Laval —Laval (53)
- Travail de nuit
- Expérience en supervision
- Sens de l'organisation
Grillardin H/F - CDI
Buffalo Grill —Laval (53)
- 1 867,06 € par mois
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Cuisine
- Opportunités de carrières
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il y a 1 jour
Stagiaire Assistant(e) Force de Vente (H/F) - Laval (53)
Lactalis —Laval (53)
- De 1 200 € à 1 400 € par mois
- Microsoft Office
- Sens de l'organisation
- Stage
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il y a 6 jours
Cuisinier h/f
CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL —Laval (53)
- Disponible le week-end
- Préparation culinaires
- Niveau Bac
- Service en restauration
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Responsable de maison H/F
Maison de La Chapelle Rainsouin —La Chapelle-Rainsouin (53)
- 2 200 € par mois
- Heures supplémentaires
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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F
Maison de La Chapelle Rainsouin —La Chapelle-Rainsouin (53)
- 2 017 € par mois
- Heures supplémentaires
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8 h
Psychologue H/F Thérapies Familiales
CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL —Laval (53)
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Chef de produits QOFI H/F
Formusson —Laval (53)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Esprit d'analyse
- Gestion de produit
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Agent de logistique en cuisine h/f
CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL —Laval (53)
- Disponible le week-end
- Contrôle des stocks
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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Auxiliaire de vie H/F
Maison de La Chapelle Rainsouin —La Chapelle-Rainsouin (53)
- 1 597 € par mois
- Heures supplémentaires
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8 h
Coordonnateur équipes et chantiers de maintenance industrielle - F/H
RTE —Laval (53)
- De 29 000 € à 39 000 € par an
- Temps plein
- Électricité
- Niveau Licence
- Électrotechnique
- Tarifs préférentiels
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Technicien de maintenance industrielle sédentaire H/F
MIGEN SERVICE —Laval (53)
- De 2 500 € à 3 160 € par mois
- Travail de nuit
- Expérience en mécanique
- Électricité
- En présentiel
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il y a 6 jours
Conducteur poids lourd H/F
TRANSPORTS PEIGNE —Montsûrs (53)
- À partir de 12,31 € de l’heure
- Temps plein
- Déplacements à prévoir
- Sens de l'organisation
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Assistant d'agence F/H

ABER PROPRETE AGENCE LAVAL -
Bonchamp-lès-Laval (53)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps partiel
1 950 € par mois

Avantages

Comité d’entreprise (CE)
Participation

Qualifications

Expérience administrative
Niveau Bac +2

Description complète du poste

L'entreprise

ABER Propreté, c’est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, qui a grandi sans perdre l’essentiel : la proximité, le respect des personnes et le sens du collectif.

Avec nos 38 agences en France et plus de 50 ans d’expérience, nous restons profondément attachés à notre mission de terrain et à des relations simples et directes, que ce soit avec nos clients ou nos 4000 collaborateurs.

On est convaincus que chacun doit pouvoir trouver sa place, évoluer, et s’épanouir au travail.

Nous sommes aussi une entreprise inclusive et handi-accueillante, où la diversité est vue comme une vraie richesse.

Rejoindre ABER Propreté, c’est rejoindre un collectif qui avance ensemble, avec le sourire, du bon sens, et l’envie de bien faire.

Description du poste

Notre agence de Bonchamp-lès-Laval recrute un.e assistant.e d'agence à temps partiel (30h/semaine).

Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous aurez en charge les missions suivantes :

Exploitation / commerce :

Interlocuteur privilégié pour les salariés de l’agence
Accompagnement/ appui du personnel administratif de l’agence
Gestion de l’accueil téléphonique et physique
Aide commerciale : Réalisation d’appels téléphoniques et envois d’e-mails pour contacter des prospects et clients, assurer le suivi des échanges et relancer si nécessaire.

Gestion administrative du personnel :

Pilotage de l’activité administrative de l’agence (contrats de travail, DPAE …)
Création et saisie des dossiers salariés dans l'outil RH
Vérification des autorisations de travail pour les salariés étrangers
Suivi des différentes échéances liées aux salariés (période d’essai, visites médicales, fin de CDD …)
Rédaction de courriers administratifs courants
Suivi des procédures sociales en lien avec le service RH (suivi des procédures disciplinaires, rédaction de courriers disciplinaires ...)

Saisie de la paie :

Suivi des pointages des salariés en lien avec l'équipe d'exploitation (165 agents de propreté à temps partiels)
Saisie et contrôle des éléments variables de paie
Mise à disposition, du référent paie, des éléments nécessaires à l'établissement de la paie

Gestion de la facturation :

Vérification de la création des contrats clients abonnés et occasionnels dans le logiciel
Réalise la facturation mensuelle (moyenne de 150 factures) et suit les encaissements clients
Saisie des éléments variables de facturation clients
Contrôle et édite les factures clients
Envoie les factures
Assure un reporting via le journal de vente
Règlement client (encaissements, saisie des virements et prélèvements, litiges clients, relance)

Aide au recrutement des agents de propreté

Diffusion des annonces
Alimentation de candidat sur la Cvthèque
Pré-selection et intégration des candidats qualifié dans l'ERP
Participation à des salons d'emploi

Vous l’avez compris, l’assistant.e a un vrai rôle d’interface au sein de l’agence !

De formation Bac +2 assistant de direction ou GPME, vous avez une expérience significative dans un poste administratif polyvalent (RH / Facturation/commerce).

Vous aimez les chiffres (c'est votre deuxième passion ou la première), et vous avez une sensibilité RH alors vous pouvez continuer à lire les critères du poste.

Vous êtes dynamique, rigoureux.se et à l’écoute ? Vous aimez le travail d’équipe, l’entraide et vous avez de très bonnes qualités relationnelles ?

Mais avant tout vous êtes motivé.e par les missions du poste et vous souhaitez vous intégrer dans une entreprise à taille humaine.

Et si vous êtes notre futur.e collaborateur.ice, vous bénéficierez, en plus de la convivialité et de la proximité, des petits plus suivants :

Un parcours d’intégration complet
Rémunération 1950 € brut/mois
Une prime sur objectifs, dont l’atteinte à 100% de ces derniers, équivaut à un mois de salaire
Participation aux bénéfices après 3 mois d’ancienneté
Des diverses actions CSE

Notre processus de recrutement :

Entretien téléphonique – pour mieux vous connaître et comprendre votre motivation.
Tests AssessFirst – pour évaluer vos aptitudes et votre personnalité en lien avec le poste.
Entretien avec la RH – pour approfondir votre parcours, vos compétences et vos attentes.
Entretien physique avec le Directeur d’Agence – pour échanger sur le poste, l’équipe et les missions.

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Responsable de maison H/F

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Psychologue H/F Thérapies Familiales

Chef de produits QOFI H/F

Agent de logistique en cuisine h/f

Auxiliaire de vie H/F

Coordonnateur équipes et chantiers de maintenance industrielle - F/H

Technicien de maintenance industrielle sédentaire H/F

Conducteur poids lourd H/F

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