À propos du poste
Sous la responsabilité du chef de service de police municipale, nous recherchons un ou une policier ou policière pour rejoindre nos forces de sécurité. En tant que professionnel(le) de l’application de la loi, vous serez chargé(e) de faire appliquer les pouvoirs de police du maire tout en assurant une surveillance visible de la voie publique.. Ce poste exige un engagement fort, une grande rigueur et un sens aigu du service public. Si vous êtes motivé(e) par la défense des valeurs citoyennes et souhaitez contribuer à la tranquillité de notre communauté, cette opportunité est faite pour vous.
Responsabilités
.Assiste le chef de service dans l’organisation et la coordination de l’équipe
· Exerce des missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques.
· Assure une relation de proximité avec la population.
· Veille à l’application des arrêtés municipaux
· Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
· Constatation des infractions sur leur champ de compétences
· Rédaction et transmissions d’écrits professionnels.
· Accueil et relation avec les publics.
· Surveillance des bâtiments publics.
· Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale.
Missions secondaires :
· Opération tranquillité vacances.
· Intervention sur les accidents de la voie publique.
· Intervention sur les intrusions des gens du voyage.
· Actions de prévention auprès des jeunes publics et autres.
.Participe à la surveillance du bon déroulement des manifestations
Profil recherché
Ce poste s’adresse à des candidat(e)s qui possèdent :
- Une connaissance des lois et règlements inhérents à l’exercice de la fonction.
- Une capacité rédactionnelle (procès-verbaux, mains courantes, rapports)
- Un sens du travail en équipe
- Une aptitude à la gestion des conflits et à la médiation
- Une aptitude à la prise d’initiative dans l’intérêt général.
- Le Permis B obligatoire
Qualités attendues :
· Très bonne présentation
· Respect de l’éthique professionnelle et sens du service public
· Aptitude à s’adapter à des situations imprévues et à des publics différents (séniors, jeunes…)
· Disponibilité, rigueur et respect de la hiérarchie.
· Discrétion et obligation de réserve.
· Aptitude à écouter et à communiquer avec calme en toutes circonstances.
Spécificités du poste :
- Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréat du concours de gardien-brigadier de police municipale
- Horaires de travail décalés (jour, soir et nuit)
- Service d’astreinte
- Disponibilité en soirée et le week-end en fonction des manifestations communales.
- Relations interne (ensemble des services de la collectivité) et externe (la CACP, la Police nationale, le tribunal de police, la Trésorerie, les gardiens et gestionnaires d’immeuble à usage d’habitation, le centre de secours)
- Moyens techniques (outils bureautiques et informatiques, véhicule de police municipale, téléphone portable d’astreinte, uniforme, bâton de défense, bombe lacrymogène)
Éléments complémentaires
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire (ISFE fixe et part variable)
- Heures supplémentaires rémunérées
- Congés annuels 25 jours et 12 RTT
- Compte épargne temps
- Participation complémentaire santé et prévoyance
Les candidatures, accompagnées d’un CV, d’une lettre de motivation et de vos prétentions salariales (net mensuel), sont à adresser à Madame le Maire à l’adresse mail suivante : [email protected] ou à l’adresse postale suivante : Mairie de Courdimanche, rue Vieille St Martin, 95800 Courdimanche
Rémunération : 1 752,92€ à 3 500,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
Lieu du poste : En présentiel
