20 meilleures offres (responsable opérationnel, corbas, ara) (à pourvoir)

Directeur des Opérations - EST (H/F)
Mondial Relay —Lyon (69)
- Temps plein
- Anglais
- Master
- Budgétisation
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Responsable Pôle Opérationnel F/H
Veolia —Saint-Pierre-de-Chandieu (69)
- De 49 400 € à 58 500 € par an
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Master
- Gestion d'équipe
Postuler rapidement
Responsable performance et amélioration continue F/H
ENGIE —Lyon (69)
- À partir de 54 000 € par an
- Ingénierie
- Master
- Commerce
il y a 14 jours
Responsable d'Exploitation Multitechnique H/F
Veolia Energie Performance —Vaulx-en-Velin (69)
- De 47 000 € à 63 000 € par an
- Temps plein
- Électricité
- Sens de l'organisation
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il y a 13 jours
Responsable Satisfaction Clients / Expérience Occupants - F/H
VINCI FACILITIES Rhône Alpes —Saint-Priest (69)
- De 38 000 € à 42 000 € par an
- Hôtellerie
- Service client
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Directeur d'exploitation H/F
CROSSLOG RHONE ALPES —Mions (69)
- De 50 000 € à 60 000 € par an
- Temps plein
- Anglais
- Entrepôt
- Bureautique
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il y a 1 jour
CDI - LYON - Directeur Régional - H/F
Résilians —Brignais (69)
- De 60 000 € à 70 000 € par an
- Télétravail partiel
- Service client
- Ingénierie
- Master
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il y a 14 jours
COMMERCIAL TRANSPORT
Seabourne Express Courier —Vénissieux (69)
- De 2 000 € à 4 000 € par mois
- Temps plein
- Logiciels de GRC/CRM
- Vente
- Anglais
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il y a 7 jours
RESPONSABLE EXCELLENCE OPERATIONNELLE GROUPE H/F
Panzani —Lyon 3e (69)
- Travail en journée
- Master
- Gestion d'équipe
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Responsable Formation H/F
Securitas Technology —Lyon (69)
- De 50 000 € à 58 000 € par an
- Master
- En présentiel
Responsable unité réception et valorisation des déchets d'assainissement (H/F)
Métropole de Lyon —Pierre-Bénite (69)
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Niveau Bac
- Gestion d'équipe
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 9 jours
Responsable Ordonnancement H/F
FONDERIE VENISSIEUX —Vénissieux (69)
- De 25 000 € à 40 000 € par an
- Systèmes PGI
- Anglais
- Master
Manager Venue Transport (F/H)
Alpes Françaises 2030 —Décines-Charpieu (69)
- De 57 000 € à 67 000 € par an
- Anglais
- Microsoft Office
- Gestion de projet
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Responsable de Secteur F/H
SAMSE —Saint-Priest (69)
- À partir de 55 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Sens de l'organisation
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Coordinateur sécurité H/F
CIN CELLIOSE —Saint-Symphorien-d'Ozon (69)
- De 38 000 € à 43 000 € par an
- Temps plein
- Master
- Niveau Licence
- En présentiel
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Manager commercial des forces de vente B to B H/F
Rex Rotary —Lyon (69)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Commerce
- Leadership
- Carte essence
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Directeur.rice adjoint.e en charge des opérations H/F
Unis-Cité —Lyon (69)
- De 3 886,49 € à 3 887,49 € par mois
- Master
- Sens de l'organisation
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Responsable Opérationnel F/H
GLS Group —Saint-Genis-Laval (69)
- 2 600 € par mois
- Temps plein
- Chantier
- Expérience en supervision
- Bureautique
Chargé·e de développement événementiel & coordination opérationnelle (H/F)
FENOTTE - Traiteur Militant —Lyon (69)
- De 2 700 € à 3 000 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Gestion d'équipe
- Service en restauration
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il y a 9 jours
Responsable d'Affaires TCE
GEOP ASSISTANCE —Corbas (69)
- De 3 000 € à 3 500 € par mois
- Temps plein
- Chantier
- Déplacements à prévoir
- Bureautique
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il y a 3 jours

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : responsable opérationnel (corbas, ara)

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Directeur des Opérations - EST (H/F)

Mondial Relay -
Lyon (69)

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Détails de l'emploi

Temps plein

Avantages

Véhicule de fonction

Qualifications

Anglais
Master
Budgétisation
Logistique

Description complète du poste

Description de l'entreprise

Entreprise du groupe InPost, nous sommes leader de la livraison hors domicile en Europe (et fiers de l’être).

Chaque année, nos 2 200 collaborateurs mettent le paquet pour assurer la livraison de plus de 200 millions de colis !

Respectueux de la planète, nous développons quotidiennement des solutions innovantes centrées sur la qualité de l'expérience client.

Au sein d'un collectif porté par l'humain, nos collaborateurs évoluent dans un environnement challengeant où ils cultivent leur esprit entrepreneurial et leurs capacités d'apprentissage.

Chez Mondial Relay by InPost, chaque personne compte. Chaque idée est écoutée. Nous avons hâte d’entendre les vôtres :-)

Choisissez un job qui cartonne !

Description du poste

Chez nous, c’est le collectif avant tout ! Nos colis prennent toutes les directions, mais nous avançons tous dans le même sens.

Dans le cadre d’une mobilité interne, vous rejoignez notre équipe de Direction des Opérations. Directement rattaché(e) au Directeur National des Opérations, vous pilotez un périmètre multi sites ambitieux couvrant la région Est. Vous êtes un maillon stratégique dans l’atteinte de nos objectifs de performance, de qualité et de rentabilité, et vous incarnez la vision de Mondial Relay sur le terrain.

Concrètement, c’est quoi le job ?

Votre périmètre regroupe 3 grandes responsabilités :

1. Décliner la stratégie et piloter la performance

Traduire les orientations stratégiques en plans opérationnels concrets pour chaque site de la région.
Élaborer et suivre le budget régional ; analyser les indicateurs de rentabilité (marge nette, ratios économiques par colis et point de dépôt).
Définir et ajuster les plans d’action pour atteindre les objectifs financiers et qualitatifs.
Superviser la conformité réglementaire, sécurité et les standards qualité sur l’ensemble du périmètre.
Insuffler une culture de maîtrise des coûts de transport et contrôler la qualité de la sous-traitance et des tournées.

2. Manager et développer vos équipes

Animer les Responsables de site — un collectif de managers opérationnels au cœur de la performance.
Évaluer les performances, accompagner les évolutions et favoriser la montée en compétences.
Déployer les politiques RH Groupe sur votre périmètre et garantir un climat social propice à l’engagement.
Faire vivre les valeurs de l’entreprise et donner du sens au quotidien.
Veiller à ce que chaque collaborateur travaille dans de bonnes conditions et en sécurité.

3. Assurer la satisfaction client et conduire l’amélioration continue

Suivre les KPIs qualité (réclamations, délais, promesse client) et organiser les rendez-vous clients stratégiques.
Mettre en place des actions correctives rapides en cas de non-conformité.
Identifier les opportunités d’optimisation des processus et proposer des projets innovants.
Participer aux projets d’implantation de nouveaux sites ou de modernisation des agences existantes.
Être l’interface entre les agences et la Direction, et prendre en charge des initiatives nationales.

Qualifications

Le profil que nous recherchons

Expériences confirmées dans le transport routier ou la messagerie, incluant une dimension de management multi sites.
Une capacité confirmée à fédérer des équipes managériales et à conduire le changement à grande échelle.
Maîtrise des enjeux budgétaires et financiers (gestion P&L, analyse de marges, ratios de rentabilité).
Secteur transport / messagerie / e-commerce fortement apprécié ; toute expérience équivalente en direction opérationnelle sera étudiée.

Vos atouts pour réussir

Leadership naturel et management de terrain exigeant, mais porteur de sens.
Vision opérationnelle et stratégique, avec une vraie culture du résultat.
Agilité dans la gestion des priorités et capacité à arbitrer vite.
Adaptabilité au monde du e-commerce et goût pour l’amélioration continue.
Connaissance des régions lyonnaise et Sud-Est appréciée. Anglais professionnel souhaité.

Une formation Bac+5 en transport, logistique ou management est souhaitée — mais votre parcours et vos réussites parlent avant tout pour vous.

Informations supplémentaires

Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, statut cadre. Package attractif : fixe + primes + avantages — véhicule de fonction.

SJ123

Dans une ambiance de travail au top, vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet d'entreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier :

d'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
des opportunités d’évolution professionnelle tout au long de votre parcours

Rejoindre Mondial Relay by InPost, c'est intégrer une équipe qui agit, s'engage et ose. Nos 5 valeurs traduisent concrètement notre façon de travailler, de décider et d'avancer ensemble :

CHAMPION THE CUSTOMER - Start with the customer

OWN IT - This is your company - act like it

DARE TO DISRUPT - Create, test, grow

MAKE IT HAPPEN - Adapt, learn, move on

WIN TOGETHER - Our teams win, together

Notre processus de recrutement :

Si votre CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
Possibilité d’avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste
Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap — si vous avez besoin d'un aménagement pour votre entretien, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

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