1 meilleure offre (revenue manager, bretagne) (à pourvoir)

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Revenue Manager H/F - RMFERRE
AGH HOSPITALITY —Rennes (35)
Expérience en préalable en Revenue management requise : 2 ans minimum. Être force de proposition pour dynamiser le chiffre d’affaires sur les différents…
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23 h

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AGH Hospitality, gestionnaire et exploitant hôtelier, accompagne la performance durable des établissements qui lui sont confiés.

Notre équipe recherche son/sa prochain(e) Revenue Manager Senior Multi Hôtels (F/H) en CDI (basé à Rennes).

Vous serez responsable d’un périmètre d’une dizaine d’hôtels situés en France principalement sous franchise Accor.

Votre Profil

Expérience en préalable en Revenue management requise : 2 ans minimum
La maîtrise de TARS est un plus.
Vous avez une bonne aisance relationnelle et une excellente communication
Vous détenez idéalement la maîtrise d’un PMS, CRS hôtelier
Vous êtes résolument positif (ve), vous vivez chaque difficulté comme une opportunité de développement et de remise en question.

Vos missions principales

Définir la stratégie Revenue Management avec le GM et le Directeur des Opérations à court, moyen et long terme afin d’optimiser le chiffre d’affaires.
Accompagner les équipes des différents hôtels pour la mise en place de la stratégie.
Analyser la performance des hôtels (mix-client, jour de semaine, concrétisation, tarifs, parts de marché, taux de captage…) et tirer des leviers d’amélioration.
Coordonner le pricing public et les principaux contrats de vente. (Corporate, FIT, etc.)
Assurer un bon suivi E-distribution de ses hôtels en optimisant les différents canaux.
Être force de proposition pour dynamiser le chiffre d’affaires sur les différents segments.
Ajuster la stratégie au quotidien grâce à nos différents outils de reporting et d’aide à la décision.
Assurer une veille concurrentielle et évènementielle.
Faire évoluer la distribution avec des partenariats innovants.
Participer activement à l’évolution du Trevpar de ses hôtels et de la filière Revenu au sein de l’Entreprise en général.

Type d'emploi : CDI

Lieu du poste : En présentiel