20 meilleures offres (moniteur éducateur, bondoufle, a8) (à pourvoir)

Educateur Familial H/F
Action Enfance —Villabé (91)
- De 26 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
- Services sociaux
- Niveau Bac +2
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Educateur Familial H/F - CDI
Action Enfance —Villabé (91)
- De 26 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
- Services sociaux
- Niveau Bac +2
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Educateur spécialisé / moniteur éducateur (H/F)
SESSAD ADPEP91 —Brétigny-sur-Orge (91)
- De 1 400 € à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Office
- Expérience administrative
- Niveau Licence
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Moniteur Educateur
IME Le Reverdi —Vert-Saint-Denis (77)
- Sens de l'organisation
Assistant·e d’enseignement artistique – spécialité violon
Mairie de Marcoussis —Marcoussis (91)
il y a 1 jour
Assistant·e d’enseignement artistique – spécialité clarinette
Mairie de Marcoussis —Marcoussis (91)
il y a 1 jour
Moniteur Éducateur (F/H)
Epide —Brétigny-sur-Orge (91)
- De 1 823 € à 2 151 € par mois
- Période de travail de 8 Heures
- Études non requises
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
Educateur spécialisé ou moniteur/éducateur - H/F
Fondation Léopold Bellan —Corbeil-Essonnes (91)
- De 2 152,21 € à 3 598,60 € par mois
- Travail en matinée
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Moniteur éducateur Accueil de jour Draveil (91) [95259]
L’Institut Le Val Mandé —Draveil (91)
- Temps plein
- Niveau Bac
- Bureautique
il y a 9 jours
Travailleur social temps plein
Fondation Olga SPITZER - SSE 94 —Créteil (94)
- À partir de 2 100,70 € par mois
- Temps plein
- Master
- Expérience administrative
- Sens de l'organisation
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il y a 12 jours
Intervenant·e social·e et vie quotidienne
Association Paul Guinot —Villejuif (94)
- De 28 000 € à 33 000 € par an
- Temps partiel
- Télétravail partiel
- Compétences rédactionnelles
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 9 jours
Moniteur Educateur H/F
Foyer D'accueil Médicalisé —Mandres-les-Roses (94)
- De 2 130 € à 3 130 € par mois
- Temps plein
- Expérience administrative
- Niveau Bac
- Niveau Licence
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il y a 14 jours
Moniteur éducateur H/F
Fondation Léopold Bellan —La Norville (91)
- Travail en journée
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Moniteur Educateur H/F
SAVS-SAMSAH 77 de l'APF France handicap —Brie-Comte-Robert (77)
- De 2 150 € à 2 324 € par mois
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Flextime
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Moniteur Educateur H/F
AFG Autisme —Paris 12e (75)
- À partir de 24 700 € par an
- Temps plein
- Expérience administrative
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
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Moniteur éducateur H/F – 1ETP – MAS BONNEUIL
Apajh —Bonneuil-sur-Marne (94)
- Temps plein
- Niveau Bac
Moniteur éducateur H/F
Association Entraide Universitaire —Limours (91)
- Temps plein
- Niveau Bac
Moniteur Educateur / Chargé de Suivi PASH (H F X)
Croix-Rouge française —Créteil (94)
- Temps plein
il y a 6 jours
Moniteur Éducateur en Foyer d'Hébergement - (H/F)
Zanaka Solutions RH —Fresnes (94)
- De 26 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
- Traitement de texte
- Pas d’expérience requise
- Niveau Bac
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 14 jours
Moniteur Educateur (H/F)
Fondation Perce-Neige —Combs-la-Ville (77)
- De 2 233 € à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac
- Bureautique
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Educateur Familial H/F

Action Enfance -
Villabé (91)

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Détails de l'emploi

Temps plein | CDD
De 26 000 € à 35 000 € par an

Qualifications

Économie
CAP
Niveau Bac
Permis B
Diplôme d'État d'accompagnant/e éducatif/ve et social/e (DEAES)
BEP
Services sociaux
Éducation spécialisée
Niveau Bac +2
Diplôme d'État d'aide-soignant/e (DEAS)
CAP/BEP

Description complète du poste

Le cadre de travail

Au sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d’un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d’un binôme d’éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs.

Les missions principales :

Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :

L’accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l’enfant en tenant compte de l’environnement familial, social et institutionnel
L’animation, l’organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d’instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomie
La participation à la vie institutionnelle de l’établissement

Le temps de travail

L’accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d’éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d’un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d’entreprise.

Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos.

Selon notre accord d’entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein).

Compétences et qualités recherchées pour le poste :

Vous êtes diplômé du secteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance…)*
Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement d’enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d’enfants, animateur).

Dans le cadre de votre embauche, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s’articule autour de 5 domaines de compétences :

- le positionnement de l’Éducateur Familial dans le champ du social,
- l’action éducative,
- le travail en équipe pluri professionnelle,
- l’accompagnement de type familial
- l’accueil de fratrie.

Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d’écoute, votre ouverture d’esprit, votre autonomie, votre sens de l’autorité et de l’organisation, votre capacité d’adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce poste. Permis B exigé.

Rémunération et statut

Votre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s’ajoute :

- une prime internat de 5%,
- une prime PCCP de 5%,
- une indemnité complément des métiers de 238€ brut/mois
- une prime décentralisée de 3%
- une reprise d’ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51

A cette rémunération, viendra s’ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés.

La validation de la formation interne “Éducateur Familial” ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois, sous condition.

Statut non-cadre.

Tous les diplômes du médico-social : BUT Carrières Sociales, Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d’État de Conseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d’État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d’État d’Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l’Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS).

Mot du Directeur

"C’est un défi d’ouvrir un nouveau Village d’Enfants et d’Adolescents en Essonne, défi qui nous semble essentiel pour accueillir les frères et sœurs en danger. L’équipe souhaite placer l’intérêt de l’enfant au cœur de l’organisation de l’établissement en réaffirmant ainsi la priorité donnée à la qualité de l’accueil et à la sécurisation des parcours, ainsi qu’à un accompagnement personnalisé de chaque enfant favorisant son épanouissement"

Le village d'enfants et d'adolescents les Vignes (91)

Le Village d’Enfants et d’Adolescents des Vignes, est implanté provisoirement rue Piccolo à Villabé dans l’attente de son implantation définitive dans le département de l’Essonne (91).

L’habilitation permet d’accueillir 60 enfants de 0 à 18 ans, voire plus sur dérogation. Ils sont accueillis dans des maisons par 6, majoritairement en fratrie et accompagnés par une équipe éducative composée de deux éducateurs familiaux par semaine.

Une équipe pluridisciplinaire de plus de 40 salariés, dont les trois quarts sont des éducateurs assurent la prise en charge éducative des enfants et adolescents ainsi que leur accompagnement dans la vie quotidienne.

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