Descriptif de l’entreprise :
CHASTAGNER est une entreprise industrielle multi-activités spécialisée dans la réalisation de projets techniques à forte valeur ajoutée, de la conception à la fabrication. Notre savoir-faire s'étend de l'usinage de précision à l'assemblage, en passant par la tôlerie, le bois et le développement de solutions industrielles innovantes.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable de Production pour notre site du Mans, spécialisé dans les activités d'assemblage. Ce site, à taille humaine, compte environ 25 collaborateurs et réalise des projets variés nécessitant organisation, réactivité et proximité avec les équipes. Vous jouerez un rôle central dans le pilotage de la production, l'animation des équipes et l'amélioration continue de la performance industrielle.
Votre rôle :
Pilote de la production, vous êtes responsable de l'organisation, de la planification et du management de votre unité de production.
Vous animez vos équipes afin d'atteindre les objectifs industriels tout en développant une culture d'amélioration continue.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les services Qualité, Méthodes, Performance, Maintenance … afin d'assurer une exécution optimale des projets.
Vos missions :
Pilotage de la production :
· Définir le Plan Directeur de Production (PDP) en cohérence avec les objectifs de l'entreprise.
· Planifier et organiser la production.
· Vérifier l'adéquation entre la charge et les capacités de production.
· Suivre quotidiennement les productions et ajuster les priorités en fonction des aléas.
· Réagir rapidement aux imprévus techniques et aux urgences clients.
· Participer au processus PIC/PDP afin d'anticiper les besoins futurs.
· Animer les réunions de production et assurer le suivi des plans d'actions.
Gestion administrative de la production :
· Saisir, lancer et suivre les ordres de fabrication dans l'ERP.
· Déclarer les productions et garantir la fiabilité des données.
· Vérifier les pointages de production (ERP / badgeuse).
· Participer au suivi administratif des affaires de production.
· Assurer le traitement des commandes spécifiques et le suivi documentaire associé.
· Garantir la bonne circulation des informations entre la production et les services supports.
· Veiller à la fiabilité des tableaux de bord et des indicateurs de production.
Management des équipes :
· Encadrer, animer et fédérer les équipes de production et de logistique.
· Organiser et coordonner les activités quotidiennes.
· Gérer les effectifs, les congés et les besoins en recrutement.
· Identifier les besoins de formation et accompagner le développement des compétences.
· Réaliser les entretiens annuels.
· Garantir l'application des règles de sécurité, qualité et environnement.
· Développer un climat de travail favorisant la performance et l'engagement des équipes.
Relations clients :
· Assurer le suivi opérationnel des affaires en lien avec les clients.
· Traiter les demandes et les priorités de production.
· Garantir le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais.
· Assurer la communication avec les clients sur l'avancement des productions lorsque nécessaire.
· Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients grâce à un pilotage rigoureux de la production.
Performance industrielle :
· Piloter les indicateurs de performance (productivité, qualité, coûts, délais...).
· Analyser les écarts entre les objectifs et les résultats.
· Identifier les leviers d'amélioration et piloter les plans d'actions.
· Proposer et animer des chantiers d'amélioration continue.
· Optimiser les flux de production et les processus logistiques.
· Participer à la mise en œuvre des standards de performance de l'entreprise.
Coordination des autres activités :
· Assurer un support opérationnel au service Qualité dans le traitement des non-conformités et des actions correctives.
· Coordonner les besoins de maintenance afin de garantir la disponibilité des équipements.
· Piloter les inventaires tournants.
· Garantir une communication fluide entre les différents acteurs du site.
Votre profil :
Compétences techniques
· Solides connaissances en planification et gestion de production.
· Maîtrise des outils ERP et des outils bureautiques.
· Expérience confirmée en management d'équipes de production.
· Connaissance des méthodes d'amélioration continue et du pilotage par indicateurs.
· Bonne compréhension des processus industriels d'assemblage.
· Capacité à piloter simultanément plusieurs priorités dans un environnement exigeant.
Qualités personnelles
· Leadership et capacité à fédérer les équipes.
· Sens de l'organisation et des priorités.
· Esprit d'analyse et capacité de décision.
· Réactivité et adaptabilité.
· Excellent relationnel et sens de la communication.
· Goût du terrain et orientation résultats.
· Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Une expérience dans les secteurs de l'assemblage industriel, de la mécanique, de l'aéronautique ou des environnements de production en petites et moyennes séries sera fortement appréciée.
Rémunération : 34 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
