Mieux nous connaître
Le centre E. Leclerc de Thouars dirigé par Mme COGNET Nathalie emploie près de 170 salariés dans des métiers alimentaires et non alimentaires.
Depuis sa création, notre magasin s'investit pour faire grandir nos collaborateurs et transmettre notre savoir-faire :
- Par nos certifications, certification de services clients renouvelée en 2024 et notre outil Qualiscore pour faire de la qualité un vrai projet d'entreprise .
- Par la sensibilisation et l'accueil des personnes en situation de handicap.
- Par l'accueil de stagiaires, d'apprentis et d'alternants.
- Par la formation présentielle et digitale grâce à ADELE, la plateforme e-learning du mouvement Leclerc.
Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Descriptif de l'offre
Dans une entreprise à l'esprit familial dirigée par Mme COGNET Nathalie (Adhérente), vous intégrez l'équipe d'encadrement en tant que Directeur de l'hypermarché et du drive.
Vous mettez en place la stratégie commerciale définie avec votre Adhérent. Vous êtes responsable des résultats commerciaux, de l'image et de la satisfaction client ainsi que du climat social du magasin.
Vos principaux objectifs sont le développement des ventes et l'amélioration continue de la performance. Vous êtes à la fois un commerçant, un manager et un bon gestionnaire.
Vos principales missions seront :
- Commercial : développement du CA, maintien de la politique prix de l'enseigne
- Gestion : suivi des indicateurs de performance, pilotage du compte d'exploitation, respect de la législation, démarche Qualité
- Management : coordination et animation des équipes, mise en oeuvre de la politique RH définie avec l'adhérente.
Profil recherché
De formation supérieure dans les domaines du commerce et/ou de la gestion, vous avez une/des expérience(s) réussie(s) sur un poste à responsabilités, idéalement dans la grande distribution généraliste ou spécialisée.
Vous maîtrisez le pack office et idéalement le logiciel Abaco.
Vous avez le sens du client et du résultat. Vous avez une vision globale et stratégique. Vous êtes un communicant, un véritable animateur et fédérateur d'équipe.
Statut Cadre dirigeant. Rémunération selon profil + intéressement + participation + prime de bilan + prime annuelle + mutuelle.
Autres avantages (billetterie CSE, environnement de travail agréable (travaux de rénovation en 2022 et 2024), locaux sociaux, action logement, ...).
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