Les produits BIC® sont reconnus dans le monde entier pour leur qualité, leur sécurité, leur prix abordable et leur facilité d'utilisation. Le stylo à bille, le briquet de poche et le rasoir font partie de la vie quotidienne de millions de consommateurs. Ces produits font de BIC® une marque internationale emblématique, présente dans plus de 4 millions de points de vente dans plus de 160 pays à travers le monde.
Le fondateur de BIC, Marcel Bich, avait compris que pour réussir, BIC avait besoin de membres de l'équipe prêts à prendre des risques mesurés et à assumer la responsabilité de leur rôle dans l'équipe. Aujourd'hui, nous offrons à nos plus de 15 000 équipiers dans 61 pays l'opportunité d'inventer le futur de BIC - ensemble - tout en honorant nos réalisations passées. Nous nous engageons à développer les membres de notre équipe et donnons les moyens à ceux qui souhaitent découvrir différents domaines de notre activité ou acquérir des expériences internationales.
Vos principales missions seront :
Assurer les opérations de production comme la gestion du secteur étuvage avec le déchargement des produits issus des filtres presses puis leur chargement en étuves en réalisant des opérations de manutention en suivant les modes opératoires de fabrication définis
Réaliser les prélèvements pour le laboratoire
Soutirer et conditionner les produits en forme sèche
Participer au passage de consignes en début et fin d’équipe pour assurer la continuité du process de production
Réaliser les différents enregistrements et faire remonter tout dysfonctionnement
Veiller au respect des normes qualités, sécurité des personnes et environnement dans le cadre de vos missions.
Ce poste a un caractère évolutif en fonction de vos aptitudes vous permettant d’évoluer ; après une première période au sein de l’entreprise vous pourrez être formé(e) sur du pilotage de production : process chimique qui consiste dans la conduite de synthèses, en suivant les modes opératoires de fabrication et en contrôlant tout au long du cycle des paramètres clés (pH, température, poids, pression ...)
BIC est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous nous engageons fermement à embaucher des personnes ayant des origines et des expériences différentes pour nous aider à construire de meilleurs produits, à prendre de meilleures décisions et à mieux servir nos clients. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, le statut de handicapé ou toute autre caractéristique similaire. Tout emploi est décidé sur la base des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise.
BIC ne sollicite pas d'aide et n'accepte pas de curriculum vitae non sollicités de la part de sociétés de recherche pour cette opportunité d'emploi. Indépendamment des pratiques antérieures, tous les CV soumis par des cabinets de recrutement à un membre de l'équipe BIC par e-mail, ou directement à un membre de l'équipe BIC sous quelque forme que ce soit, sans qu'un accord de recherche écrit valide n'ait été conclu pour ce poste, seront considérés comme la propriété exclusive de BIC, et aucun honoraire ne sera versé dans le cas où le candidat serait embauché par BIC à la suite de la recommandation ou par d'autres moyens.
