Vous savez allier sens de l’organisation, optimisation des moyens et aisance relationnelle ? Alors venez participer au développement d’une entreprise en pleine croissance et relever ce nouveau challenge à nos côtés !
Nous sommes à la recherche d’un/une Exploitant(e) Transport – Gestionnaire conducteurs (H/F) en CDI au sein de notre site situé à Is sur Tille afin de développer notre équipe.
DEFINITION DU POSTE
Vous serez chargé(e) d’organiser et de planifier des opérations de transport, selon la règlementation et les règles de sécurité, dans un objectif de qualité (délais, coût, service, productivité, etc.).
Vous devrez également manager une équipe de conducteurs et donc assurer l’interface entre nos conducteurs et nos exploitants - gestionnaires clientèles afin de garantir la meilleure exécution de nos missions de transport.
Affecter et valider la planification des ordres de transport en les assignant aux conducteurs et aux véhicules disponibles, dans le respect de la législation du transport
Transmettre les missions aux conducteurs (lieux de chargement, de déchargement, rendez-vous de livraison, itinéraire, etc…)
Suivre l'acheminement des marchandises et anticiper les suites
Analyser et transmettre les informations liées aux aléas (absence du conducteur, problématique météo, problématique matérielle, etc.)
Contrôler et suivre l’activité des conducteurs, temps de service, amplitudes, temps de conduite, infractions, prise de kilométrage, gasoil, autoroute, eco - conduite, etc.
Optimiser les moyens et les méthodes pour améliorer les performances (kms chargés, à vide, CA, etc…)
Caractéristiques du poste :
Poste à pourvoir dès que possible
Contrat à durée indéterminée
39 heures/semaine
Statut Agent de maitrise
Bac +2/3 avec 2 années minimum d’expérience sur un poste équivalent (alternance comprise)
Salaire selon profil et expérience
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI
Vous savez faire preuve d’organisation, de communication, d’un esprit d’équipe et de réactivité afin de contribuer à l’organisation de transport.
Vous savez prendre du recul et agir en parfaite autonomie.
Vous faites preuve d’anticipation et de proposition de solutions concluantes.
Vous connaissez et maitrisez la réglementation sociale du transport.
Vous connaissez bien la géographie ? Vous êtes notre candidat(e) !
Pourquoi nous rejoindre ?
Hyper Volume, entreprise familiale créée en 1970, c’est aujourd’hui, une flotte de 420 véhicules et plus de 500 collaborateurs répartis sur 4 sites en France.
Forts de nos valeurs que sont esprit d’équipe, audace, respect, engagement, performance et curiosité, nous cherchons toujours à nous différencier, à entreprendre et à challenger les certitudes.
Si vous avez envie d’intégrer une entreprise qui cherche à se différencier, à entreprendre et à challenger les certitudes, prenons la route ensemble, alors n’attendez plus, envoyez votre candidature !
En rejoignant notre entreprise, vous profitez de nombreux avantages :
Parents bienvenus !
Nous facilitons la vie des familles avec des solutions de garde d’enfants, notamment la possibilité d’une place en crèche à Is-sur-Tille pour les enfants de nos collaborateurs.
Des avantages qui font plaisir
jusqu’à 80 % de réduction sur plus de 200 000 enseignes grâce à notre Club Employés
une carte cadeau annuelle offerte à chaque salarié
un accord de participation aux résultats de l’entreprise
un programme de cooptation interne
Bien-être et santé
Nous proposons une mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur, avec la possibilité d’ajouter une surcomplémentaire selon vos besoins.
Accéder au programme « Transportez-vous bien », entièrement financé par le contrat de prévoyance, avec des actions de prévention autour du stress, du sommeil, de l’activité physique, de la santé cardiovasculaire ou encore des conduites addictives.
Facile d’accès
À seulement 20 minutes au Nord de Dijon en voiture, vous profiterez d’un trajet fluide et sans bouchons !
Notre siège se situe également à 2,5 km de la gare d’Is-sur-Tille, et nous prenons en charge 50 % de votre abonnement de transport.
