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Alternance – Gestionnaire de Paie H/F
Groupe NGE —Saint-Étienne-du-Grès (13)
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
Responsable administratif et financier débutant F/H
VINCI —Garons (30)
- Pas d’expérience requise
- Microsoft Office
- Master

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Gérer les frais généraux et participer à l’amélioration des outils internes. Nos entreprises, ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, œuvrent…

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Alternance – Gestionnaire de Paie H/F

Groupe NGE -
Saint-Étienne-du-Grès (13)

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Détails de l'emploi

Contrat d'apprentissage

Qualifications

Niveau Licence
Gestion des ressources humaines
Ressources humaines
Niveau Bac +2

Description complète du poste

Contrat d'alternance

Localisation :

France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13), Parc d'Activités de Laurade 13103 Saint Etienne du Grès

Domaine :

Ressources Humaines

Publié le :

24/02/26

Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires. Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (4 milliards d'euros de chiffre d'affaires). Intégrer une entreprise composée de près de 23 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition. Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.

Descriptif

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) alternant(e) Gestionnaire de Paie dont le poste sera basé au sein du siège du Groupe situé à Saint-Étienne-du-Grès (13103).

Intégré(e) au service Paie et directement rattaché(e) au Responsable Paie, tu participeras à la gestion administrative du personnel et au traitement de la paie pour un périmètre de collaborateurs, avec une montée en compétences progressive et un accompagnement quotidien.

Tes principales missions si tu l’acceptes :

Tu participeras à l’établissement de la paie à partir de la remontée des pointages.
Tu contribueras au contrôle de la conformité des bulletins de paie.
Tu participeras à l’élaboration des déclarations obligatoires relatives à la paie et aux charges sociales (DSN…).
Tu accompagneras la gestion administrative de l’entrée à la sortie des salariés (contrats, mutuelle, arrêts maladie, congés payés, soldes de tout compte…).
Tu participeras à la fiabilisation des données sociales et à l’amélioration des process internes.

Profil recherché

Tu prépares un diplôme de niveau BAC +2 à BAC +3 en paie, gestion RH ou administration du personnel (BTS, BUT, Licence professionnelle…).

Tu es rigoureux(se), fiable et discret(e), avec un réel sens de la confidentialité. Organisé(e) et méthodique, tu apprécies le travail avec les chiffres et souhaites évoluer dans un environnement structuré et exigeant.

Une première expérience en stage ou en alternance dans le domaine de la paie serait appréciée.

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant NGE, tu rejoins un groupe indépendant :

Innovant, responsable et solidaire
Favorisant la dimension humaine
Permettant de réelles évolutions de carrière
Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l’inclusion
Labellisé AFNOR pour sa démarche en faveur d'une égalité professionnelle entre hommes et femmes

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