Chez Atomic, nous concevons des campagnes créatives social-first pensées pour les usages d'aujourd'hui : TikTok, Snapchat, Instagram Reels et l'ensemble des formats verticaux 9:16.
Dans un contexte de croissance, nous recherchons un Business Developer / BDR capable d'ouvrir de nouveaux marchés, créer des opportunités et développer notre portefeuille clients.
Votre objectif : identifier les marques ayant des enjeux de visibilité, de contenu ou d'acquisition, provoquer les premiers échanges et transformer ces conversations en opportunités commerciales concrètes.
Véritable chasseur, vous êtes le premier moteur de notre développement commercial. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur Commercial et les équipes créatives afin d'alimenter un pipeline d'opportunités à fort potentiel.
-- Vos missions
Génération d’opportunités commerciales
- Identifier et cibler de nouveaux comptes (marques, agences, annonceurs)
- Construire des listes de prospection qualifiées et activables rapidement
- Déployer une prospection multicanale (email, LinkedIn, téléphone) avec une approche personnalisée
- Générer un volume régulier de leads qualifiés et de rendez-vous
Qualification des leads et discovery
- Mener les premiers échanges avec les prospects (calls, visios)
- Comprendre leurs enjeux marketing, créatifs et business
- Identifier les opportunités concrètes et écarter les leads peu matures
- Qualifier les projets (budget, timing, interlocuteurs, potentiel)
Structuration des opportunités
- Transformer un besoin en opportunité claire et exploitable
- Formaliser les éléments clés du projet (objectifs, scope, budget, timing)
- Préparer des briefs structurés à destination des équipes internes
- Maintenir un pipe propre, qualifié et priorisé dans le CRM
Passation au Product Manager
- Assurer une transmission fluide des opportunités qualifiées au Product Manager
- Partager l’ensemble des informations nécessaires à la bonne compréhension du besoin
- Rester en support si nécessaire lors des phases de proposition
- Contribuer à améliorer en continu la qualité des leads transmis
Pilotage de la performance commerciale
- Suivre ses indicateurs (volume de leads, rendez-vous, taux de qualification)
- Optimiser ses approches de prospection en continu
- Analyser ses résultats et ajuster sa stratégie
- Être force de proposition sur les méthodes d’acquisition
Objectifs sur 90 jours
- Maîtriser les offres et les cas clients Atomic
- Construire une base de prospection qualifiée
- Générer 10 à 15 rendez-vous qualifiés par mois
- Créer un pipeline commercial actif et documenté
- Alimenter régulièrement l'équipe commerciale en opportunités à fort potentiel
-- Les musthave
- Mentalité de chasseur : vous aimez prospecter, ouvrir des portes et créer des opportunités à partir de zéro
- Expérience réussie en Business Development, SDR ou BDR B2B
- Excellentes capacités de communication et de prise de contact
- Forte culture du résultat et goût pour les objectifs ambitieux
- Capacité à comprendre rapidement les enjeux business d'un prospect
- Maîtrise d'un CRM (HubSpot idéalement)
- Anglais professionnel
-- Les nice to have
- Très bon relationnel et sens du réseau
- Sensibilité créative
- Capacité à challenger un brief client
-- Processus de recrutement --
- Échange téléphonique RH pour faire connaissance et voir si on a envie d’aller plus loin ensemble
- Entretien en visio avec la Responsable Ressources Humaines
- Entretien phhysique avec le Directeur Commercial
- Rencontre avec le co-fondateur, Antoine & mise en situation (cold calling)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : Jusqu'à 70 000,00€ par an
Avantages :
Question(s) de présélection:
- Quel est votre délai de disponibilité pour une prise de poste ?
Langue:
Lieu du poste : Télétravail hybride (Paris (75))
