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Développeuse / Développeur Java/Angular - Agentic IA
Capgemini Sogeti —Issy-les-Moulineaux (92)
- Java
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Responsable Technique Java / React et/ou Angular
Capgemini Sogeti —Issy-les-Moulineaux (92)
- Anglais
- Java
- Intelligence artificielle
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Tech lead IA F/H
SNCF Cadres —Saint-Denis (93)
- De 55 000 € à 74 000 € par an
- Azure
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Business Analyste technique – Assurance non vie (F/H)
BPCE Solutions Informatiques —Paris (75)
- Informatique
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Développeuse / Développeur Java/Angular - Agentic IA

Capgemini Sogeti -
Issy-les-Moulineaux (92)

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Détails de l'emploi

CDI
Il y a 1 jour

Avantages

Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

Spring Boot
Java
Angular
Spring

Description complète du poste

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur.

Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Profil :

Solide maîtrise de Java, Spring Boot, Angular.
Expérience avec les architectures orientées agents (JADE, SPADE, etc.).
Connaissance des concepts d’agentique : autonomie, réactivité, proactivité, coopération.
Familiarité avec les systèmes distribués et les environnements multi-agents.
Capacité à modéliser des comportements intelligents et adaptatifs.

Vos missions :

Développer des applications web en Java et Angular intégrant des agents IA autonomes.
Concevoir des architectures orientées agents (multi-agent systems, agent frameworks).
Implémenter des agents capables de planifier, raisonner et interagir avec des environnements complexes.
Collaborer avec les équipes IA pour intégrer des moteurs de décision, de planification ou de dialogue.
Assurer la communication entre agents et systèmes via des protocoles adaptés (ex : FIPA, MQTT).

Nos engagements :

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international,accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et lamobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours, d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

A propos de Capgemini :

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

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