Filiale du Groupe Sanef (une société d'Abertis), Bip&Go a été créé en 2012 et s'est imposé rapidement comme un des leaders en France de la distribution de badges télépéage Libert-T.
Chez Bip&Go, nous simplifions les déplacements du quotidien pour nos clients particuliers comme professionnels.
Télépéage, stationnement, recharge électrique, services hybrides… Nous accompagnons les nouveaux usages de la mobilité avec des solutions pratiques, fluides et pensées pour demain.
Avec plus de 2 millions de clients et grâce à une équipe d'une centaine de collaborateurs, nous développons des parcours digitaux qui répondent aux attentes du marché en constante évolution.
Chez Bip&Go, l'innovation est au coeur de notre mission : fluidifier vos déplacements pour un avenir plus connecté, plus pratique et sans frontières.
Embarquez avec Bip&Go pour une carrière sans embouteillages !
Nous recherchons notre futur(e) Conversion Manager en CDI, poste basé à Issy-les-Moulineaux (92).
Au sein de la Direction Marketing, vous pilotez la roadmap d’optimisation (A/B testing, UX, contenus, SEO, leviers marketing) afin d’augmenter la conversion des offres et la génération de leads.
Concrètement, vos missions principales sont :
1. Pilotage de la conversion & performance
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Définir et suivre les KPI de conversion (CVR, CTR, taux de rebond, leads, revenus)
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Identifier les points de friction dans les parcours utilisateurs
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Mettre en place et analyser les dashboards de performance (GA4, Amplitude, etc.)
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Prioriser les opportunités d’optimisation selon leur impact business
2. Roadmap CRO & A/B testing
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Construire et piloter la roadmap de tests A/B et multivariés
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Définir les hypothèses basées sur la data, les insights UX et business
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Coordonner la mise en place technique des tests (outil CRO, tagging, coordination avec l'équipe produit)
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Analyser les résultats et industrialiser les apprentissages
3. Optimisation du parcours de conversion
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Concevoir et optimiser les funnels de conversion
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Améliorer les pages clés : landing pages, pages produits, checkout
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Travailler main dans la main avec UX/UI, l’équipe produit et le service Opérations pour améliorer l’expérience utilisateur
4. Piloter l’utilisation des emplacements stratégiques du site, de l’app et de l’espace clients :
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Hero banner
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Bannières promotionnelles
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Pop-ins / modales
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Cross-sell et recommandations
5. SEO & optimisation des pages
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Optimiser les pages pour la conversion ET le SEO (en fonction des recommandations de l’agence)
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Implémenter les différents contenus éditoriaux et formats
6. Génération de leads & lead magnets
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Identifier les opportunités de capture de leads
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Implémenter les lead magnets
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Définir les meilleurs points d’entrée dans les parcours (timing, emplacement)
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Construire des funnels d’acquisition et de nurturing
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De formation Bac +4/5 en marketing/digital, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en CRO, product marketing, growth ou rôle hybride, idéalement en environnement digital à fort trafic.
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Vous disposez d’une forte culture data-driven et maîtrisez les outils analytics (GA4, Looker, Amplitude) ainsi que les tests statistiques.
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Vous avez une expérience confirmée en A/B testing et en expérimentation pour optimiser la conversion.
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Vous maîtrisez les leviers de conversion, les funnels d’acquisition ainsi que le copywriting orienté performance.
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Vous faites preuve d’un esprit analytique orienté ROI, adoptez une approche user-centric et savez prioriser, collaborer et évoluer dans une logique test & learn.
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Faire vivre à nos clients une expérience incomparable sur nos autoroutes
- Faire de notre objectif Zéro accident en matière de santé et sécurité au travail une réalité pour nos équipes
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Faire confiance à nos collaborateurs et valoriser les initiatives de chacun d’eux
- Offrir un parcours d’intégration personnalisé et des opportunités professionnelles
Vous bénéficiez d'un package de rémunération attractif.
Vous bénéficiez de notre accord Qualité de Vie au Travail qui vous permet de réaliser 8 jours de télétravail par mois.
#ChoisissezSanef
Au travers de ses recrutements, Bip&Go cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap.