A propos de l'offre ::
Le saviez-vous ?
Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L’un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Digital Factory Marchandise, Commercial et Links, basée à Massy un
Bon à savoir : début de contrat en septembre
Contexte
Carrefour est l'un des leaders mondiaux de la grande distribution, présent dans plus de 30 pays, se donne pour ambition d’être un leader mondial du Digital Retail. Cette stratégie s’appuie sur les atouts uniques et décisifs du Groupe Carrefour, fruits de la transformation profonde conduite depuis 2018.
Elle est fondée sur une approche “data-centric, digital first” et sera mise en œuvre autour de quatre axes clés : l’accélération de l’activité e-commerce, la montée en puissance des activités Data et Retail Media, la digitalisation des services financiers, et la transformation, par le digital, des opérations traditionnelles de distribution.
La Digital Factory Marchandise, Commercial et Links à pour objectif de digitaliser les activités commerciales et de marchandises dans le but de simplifier, d'harmoniser et d'automatiser les processus opérationnels de l'entreprise. Nous travaillons avec les équipes business, product management et design pour concevoir des outils ergonomiques et fiables.
Intégré dans les équipes Digital Factory Marchandise, Commercial et Links l' alternant aura pour mission de contribuer à des projets Data en apportant son expertise sur les tâches suivantes : montée en compétence sur l'ETL BigL, participation à la réalisation de projets métier dans le cadre de la solution offline ELT in-House BigLoader et BDI/DBT, prise en charge des demandes de corrections provenant d'incidents ou d'anomalies, participation à l'auto-formation et à la montée en compétences de l'équipe de développement, application des bonnes pratiques et des normes de développement, mise en pratique des méthodes « devops », contribution aux chiffrages des usages et à la constitution des releases, contribution à l'automatisation du delivery, développement et documentation du code,travail au sein d'une équipe Clients SCRUM.
Environnement technique et expertises nécessaires :
Expérience dans le domaine de la Data et du Cloud, idéalement sur Google Cloud Platform
(GCP).
Maîtrise de SQL pour la manipulation, l’analyse et la valorisation de données.
Maîtrise des outils de CI/CD, Docker Compose.
Bonne connaissance de l’environnement Linux et des outils de ligne de commande.
Expérience solide avec les systèmes de gestion de version (Git).
Environnement technique et expertises nécessaires :
Excellente communication écrite et orale : Bonne communication écrite et orale en français pour des interactions fluides avec le métier.
Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité à évaluer le code et ses impacts, ainsi qu'à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.
Capacité de prise de recul : Aptitude à évaluer les problématiques avec objectivité et à proposer des solutions d'amélioration.
Capacité à respecter les délais tout en maintenant des standards élevés.
Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre des objectifs communs
Durée : 1 an
Type de contrat : Alternance
Date : 20/09/2026
Lieu : Massy (91), à 5mn de la Gare de Massy Palaiseau (accès RER B et C, Tram 12)
Vous aurez accès au infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Egym Welpass.
Envie de rejoindre l’aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
