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Data quality stream Leader - BCBS 239 H/F
Crédit Agricole CIB —Montrouge (92)
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CDI-Responsable Actuariat et Gestion des Risques- F/H
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Leader Expert Contrôle de Gestion H/F
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Solvabilité et Résolution - Chargé de reporting et de projet CORTEX H/F

Crédit Agricole CIB -
Montrouge (92)

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Détails de l'emploi

CDI
Il y a 5 jours

Avantages

Opportunités de carrières

Qualifications

Microsoft Powerpoint
Master
Esprit d'analyse
Gestion de projet
Bureautique
Master 1
Commerce
Comptabilité
Opérations bancaires

Description complète du poste

Description du poste

La Direction Financière mesure et analyse l’activité de l’entreprise – globalement et par métier – et apprécie la rentabilité des opérations. Elle fournit des outils d’aide à l’orientation stratégique et à la gestion de la Banque.

Principales missions et activités du département

Le département Information Financière et Règlementaire, au sein du Contrôle Financier Groupe de la Direction Financière, est en charge de l’arrêté des comptes sociaux et consolidés de Crédit Agricole CIB dans leurs composantes comptables et prudentielles.

Principales missions de la fonction

Le service Information financière Paris, Solvabilité & Résolution (ISR), composé d’une trentaine de collaborateurs, est responsable de l’établissement des états financiers CACIB S.A. et de reportings statutaires & prudentiels pour les clients internes et externes à la banque, en normes françaises et IFRS.

Vous intégrez le pôle Solvabilité & Résolution pour accompagner l’équipe Projets de FPM (Finance Project Management) et les équipes ISR sur le volet métier du projet de refonte du schéma directeur Consolidation et Règlementaire du Groupe Crédit Agricole. A ce titre, vous contribuez aux travaux sur les streams Solvabilité et Résolution en lien avec les orientations projet prises par Crédit Agricole S.A. et intervenez en support des équipes de production :

Suivi des différentes phases du projet en collaboration avec l’équipe Projet FPM et les équipes métier ISR (participation aux ateliers initiés par Crédit Agricole S.A., définition des cahiers de recettes, accompagnement des équipes dans la gestion du changement, …).

Production de différents indicateurs projet à la demande de Crédit Agricole SA. et formalisation des échanges (réunions ad hoc et comités, suivi de l’avancée du projet, risques et difficultés rencontrés).

Contribution aux travaux d’arrêté de l’équipe Résolution et Asset Encumbrance (déclarations règlementaires, notes de synthèse et rapports internes)

Vos principaux interlocuteurs sont :

L’équipe projet FPM/COS en charge de la filière Information Financière et Règlementaire de CACIB et l’équipe projet DOP de CAsa en charge du projet pour le Groupe ;

Les équipes métier CAsa en charge des reportings Solvabilité et Résolution ;

Les différents départements de la Direction Financière (ALM, Contrôles Financiers, Contrôle de Gestion, Etudes & Projets, Communication Financière, …) ;

Les entités du Groupe CACIB et de CAI ;

Les métiers et la Direction des Risques

Critères de candidature
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Cadre
Niveau d'étude minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
 Ecole de commerce, Université (Bac+4/5)
 Formations spécialisées comptabilité/Contrôle de gestion (M2 CCA, DCG, DSCG, …)
3 ans d'expérience dans le secteur bancaire (BFI) avec une bonne connaissance des normes et des reportings prudentiels.Une expérience en gestion de projet serait un plus.
Niveau d'expérience minimum
3 - 5 ans
Compétences recherchées
Capacité d’analyse et esprit de synthèseRigueur et sens de l’organisationCapacité d'adaptation et flexibilitéAptitude à travailler en équipeQualité relationnelle
Outils informatiques
Maitrise des outils bureautiques (suite Office Excel, Powerpoint)
Langues
Courant, indispensable pour le poste à l'écrit comme à l'oral

Entreprise Crédit Agricole CIB
Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

The Banker, Juillet 2025

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