Bienvenue chez GROUPE PROJEX !
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Chef de Projets Électricité - Industrie (H/F), en CDI, à Bois Colombes (92).
Qui sommes-nous ?
Le GROUPE PROJEX est aujourd'hui une référence en matière d'ingénierie en France, grâce à notre passion et notre savoir-faire. Nous sommes fiers de proposer une ingénierie novatrice, responsable et durable, de la conception des projets jusqu'à leur réalisation. Avec près de 480 collaborateurs répartis dans 10 agences et 5 pôles d'expertise. (PROJEX, DIAGOBAT, AMEXIA, PROBIM et IMPERIUM).
Nos valeurs ? Responsabilité, Exigence, Confiance, Partage.
Nous recrutons aujourd’hui pour notre Pôle Ingénierie (MOE) : PROJEX vous offre l'opportunité de travailler sur tout type de projets (neuf et réhabilitation) : dans le secteur de l'industrie : vous contribuerez à la réussite de projets ambitieux !
En tant que Chef de Projets Électricité (H/F) spécialisé dans le secteur de l'industrie :
Vos missions sont les suivantes :
Gestion de projet :
- Issu(e) de formation : ingénieur / universitaire ou formation aux métiers du bâtiment ;
- Doté(e) idéalement d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire ;
- A l'aise avec les marchés publics et privés, vous avez une bonne connaissance tous corps d’état du métier de la construction ; et vous savez piloter les différentes phase d'un projet ;
Vous êtes impliqué(e) dans des projets de bâtiments industriels dans divers secteurs, tels que la cosmétique, la logistique, le nucléaire, l'aéronautique, l'automobile, etc.
Selon les projets, vous occupez le rôle de Chef de projets et/ou d'ingénieur de spécialité.
Vous maîtrisez le logiciel MS Project, Autocad, Caneco, Dialux, ainsi que le Pack Office.
Avez-vous d'autres talents à nous révéler ? Chez GROUPE PROJEX, la volonté et la motivation comptent autant que votre expérience. N'hésitez pas à postuler et nous pourrons en échanger ensemble de vive voix !
Pourquoi nous rejoindre ?
- 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté
- Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes
- Programme de formation personnalisé et professionnalisant
- Prime annuelle, soumise à objectifs individuels
- Prime de participation et d'intéressement + PEE
- Prime vacances
- Titre Restaurant dématérialisé (10€ par jour ouvré : soit 6€ pris en charge par l'employeur)
- Mutuelle, prise en charge à 88% par l'employeur
- Actionnariat salarié
- Télétravail possible (1jr/semaine)
Notre Processus de recrutement :
- Un échange par téléphone avec le recruteur pour valider les prérequis
- Un entretien avec votre manager et RH
- Un dernier entretien avec le directeur régional ou un membre de la direction
En tant qu'entreprise labellisée par EcoVadis, nous affirmons notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprise (RSE), ce qui témoigne de notre volonté d'agir de manière responsable et durable.
Cette annonce est également ouverte aux personnes en situation de handicap à compétences égales.
