Dans le cadre de la transformation du Groupe Air France/KLM et notamment de la formation, tu rejoindras l’équipe dynamique du Digital Campus et travailleras en transverse avec les learning managers du Campus.
Tu seras chargé.e des missions suivantes :
- Participer aux réunions avec le chargé de communication RH Air France.
- Identifier et proposer les contenus de formation adaptés au plan de communication interne.
- Préparer les articles pour la newsletter hebdomadaire en ligne envoyée à tous les salariés Air France.
- Faire un reporting sur l’efficacité des actions de promotion de contenus.
- Préparer une communication régulière sur le réseau sociale d’entreprise Microsoft Viva Engage sur les nouveautés de contenus de formation de Mylearning, à destination de tout le réseau de formation Air France.
- Assister l’équipe dans l’organisation de divers évènements et assurer une présence physique.
- Être le contact des différents organisateurs d’évènements.
- Proposer des idées novatrices pour marketer le lancement de programmes de formations et d’évènements.
- Être force de proposition dans l’animation de la communauté des apprenants et la promotion de la plateforme MyLearning.
Tâches transverses :
- Créer en toute autonomie des contenus vidéos à des fins pédagogiques.
- Suivre et mettre à jour le planning des Discovery Days ainsi que des budgets attachés.
- Pour chaque grand évènement, création d’un programme de visite à proposer aux participants, mise en place d’un accompagnateur (si besoin) et animation de la communauté des participants (avant et pendant l’évènement)
- Gérer la communication en interne des différents Discovery Days auprès des entités concernées et des personnes identifiées (Talent managers, RH, Managers …)
- Gérer les pré-inscriptions et inscriptions des participants et recueillir leurs retours (via notamment la création de formulaires en ligne tel que Forms). Contribuer à simplifier ce processus.
- Surveiller les inscriptions des participants, préparer les relances éventuelles pour viser un coefficient de remplissage des évènements de 100%
- Tenir un tableau rigoureux des évènements, taux de remplissage, satisfaction des participants. Après chaque événement, sélectionner les ressources pertinentes à mettre à disposition des salariés d'Air France (slides, vidéos, etc.).
Les candidats sont étudiants en Master 1 ou 2 en Communication, Ecole de commerce, Digital marketing et ont une première expérience en gestion de projets.
Aptitudes :
Solide culture communication.
Bonne connaissance des outils de communication digitaux.
Compétences :
- Rigueur
- Aisance rédactionnelle
- Solide culture de la communication
- Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
- Capacité à concevoir des vidéos créatives et engageantes
- Sens de l’organisation
- Être capable de à travailler en toute autonomie et en équipe
Qualités :
- Très bon relationnel
- Diplomate
- Force de proposition
- Esprit créatif
- Goût du travail en équipe
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Convention de stage
14/09/2026
Administratif
Bac + 4
Anglais (2 - Intermédiaire / B1)
Plus de 680
France, Ile-de-France
ROISSY CHARLES DE GAULLES, Air France 45 rue de Paris 93290 Tremblay-en-France
Indifférent
