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Conseiller Service Client Affinitaire et Risques Spéciaux
Marsh —Paris (75)
- Temps plein
- Service client
- Bureautique
- Services aux visiteurs
17 h
Conseiller Commercial Service APV (H/F)
FR00003782 - ETS RUFFIN HEITMANN —Montgeron (91)
- De 26 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
- Télétravail
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Conseiller(e) client Après-Vente Automobile - Poids Lourd H/F
Groupe Le Poids Lourd —Boissy-Saint-Léger (94)
- De 2 700 € à 3 100 € par mois
- Temps plein
- Service client
- Bureautique
- Services aux visiteurs
Postuler rapidement
il y a 8 jours
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL / CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIAL ET FAMILIAL
GHU Paris psychiatrie & neurosciences —Paris (75)
- Du lundi au vendredi
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Services sociaux
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles
il y a 11 jours
Alternant - Réceptionnaire Automobile H/F
Groupe Bernier —Les Ulis (91)
- Temps plein
- Niveau Bac
Postuler rapidement
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL / CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE - HOPITAL AVRON / CMP VITRUVE
Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 —Paris (75)
- Du lundi au vendredi
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Services sociaux
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles
Alternant Conseiller Service Client Flottes Auto HF
Marsh —Paris (75)
- Temps plein
- Service client
- Anglais
- Master
CONSEILLERE EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE OU ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL F/H
Centre d'accueil et de soins hospitaliers CASH —Nanterre (92)
- Du lundi au vendredi
- Sens de l'organisation
- Réception
- Bureautique
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL OU CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE F/H
Mairie de Garges-lès-Gonesse —Garges-lès-Gonesse (95)
- Temps plein
- Expérience en supervision
Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale en Gériatrie (F/H)
Centre hospitalier Victor Dupouy —Argenteuil (95)
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL OU CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIAL ET FAMILIAL (H/F)- PSYCHIATRIE ADULTE
Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 —Paris (75)
- Du lundi au vendredi
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Services sociaux
- Prise en charge du transport quotidien
- Horaires flexibles

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FR00003782 - ETS RUFFIN HEITMANN —Montgeron (91)
Expérience dans l’automobile ou dans un service après-vente appréciée. Assurer le suivi des interventions avec l’atelier. Remboursement des transports à 50%.
De 26 000 € à 30 000 € par an
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Conseiller Service Client Affinitaire et Risques Spéciaux

Marsh -
Paris (75)

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Détails de l'emploi

Temps plein
Il y a 17 heures

Qualifications

Service client
Bureautique
Services aux visiteurs

Description complète du poste

Company:

Description:

Ce qui vous attend :

Le département Affinitaire & Risques Spéciaux Marsh France, recherche un ou une candidat(e) pour rejoindre son équipe au sein du Pôle Service Clients.

Ce qui vous allez aimer :

Équipe à taille humaine
L’environnement de travail, collaboratif, bienveillant et exigeant.
La diversité du portefeuille tant en produits d’assurance que du type de clients
Intervenir sur un portefeuille de clients de toutes tailles couverts par des polices de toutes branches d’assurance.
Le relationnel avec vos clients tant externes qu’internes

Nous comptons sur vous pour :

Développer le portefeuille
- Multi équipement : actions /adhérents clients
- Pénétration : actions / adhérents prospects

Suivre la relation clients
- Accompagner les prospects lors de la souscription du(es) contrat(s) ; les clients lors du renouvellement du(es) contrat(s)
- Recueillir les exigences et besoins
- Fournir les explications produits (standards)
- Aider au choix des options/niveaux de garanties
- Collecter des éléments variables (CA ; capitaux à garantir ; etc …)
- Assurer la relation courrier et téléphone avec les clients et compagnies sur l’ensemble des points relatifs au contrat
- Alimenter les bases clients
- Participer à la définition des actions à mener notamment quant
  - À l’identification des cibles
  - Aux process et outils à utiliser
- Assurer une mission de reporting pour suivre, consolider et analyser les résultats
- Faire des recommandations sur la base des analyses pour obtenir des révisions de dossier auprès des services concernés

Traiter les pièces contractuelles et les primes
- Saisir et mettre à jour le contrat dans l’outil de gestion concerné, enregistrer les modifications concernant le client, le contrat, etc …
- Émettre les pièces contractuelles dans le cadre de process déterminés (polices d’assurance, attestations, avenants, dont-actes).
- Suivre la signature des pièces par les assureurs et clients dans notre outil EDIsignature
- Lors de la mise en place de nouveaux contrats, participer à la mise en place des flux comptables et financiers.
- Suivre et procéder à la facturation. Vérifier et émettre des régularisations. Suivre le tableau de bord du portefeuille dédié
- Suivre les paiements clients et les procédure contentieuses
- Gérer les mises en demeures : report auprès des assureurs, vérifier les reversements
- Gérer les provisions du portefeuille de clients dont vous aurez la responsabilité ainsi que les arriérés en relation avec le responsable de pôle
- Gèrer les non affectés (identification et affectation)

Prérequis :

3/4 ans et + d’expérience dans un poste similaire
Faire preuve d’aisance relationnelle et avoir la capacité à travailler en équipe,
Être autonome, rigoureux(se), porté(e) par le sens du service client
Savoir anticiper
Faire preuve d’aisance relationnelle et avoir la capacité à travailler en équipe
Vous êtes organisé(e) et savez gérer les priorités
Vous maitrisez les outils informatiques, vous êtes à l’aise avec Word, Excel

Ce qui fera la différence:

Votre motivation et votre état d’esprit
Sens du service client

Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.

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