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Analyste de Coûts Produits - H/F
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Auditeur et consultant junior ESG F/H
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RYDGE —Montigny-le-Bretonneux (78)
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Consultant Junior en Audit des SI et Analytics - 2026 - H/F
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KERING Financial Analyst
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KERING Master Data Analyst
Kering Corporate —Courbevoie (92)
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Compagnie Européenne De Garanties Et Cautions —Paris (75)
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Amundi —Paris (75)
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KERING Junior Consolidation Analyst intern
Kering Corporate —Paris (75)
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Deloitte —Puteaux (92)
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Business analyst contrôleur de gestion Casino Services - F/H
Casino Services —Vitry-sur-Seine (94)
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Analyste Consolidation Prudentielle - Résolution H/F
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Consultant(e) Comptable en Industrie/Service Junior confirmé (H/F)
Forvis Mazars —Levallois-Perret (92)
- De 38 000 € à 48 000 € par an
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Analyste de Coûts Produits - H/F

Arabelle Solutions France -
La Courneuve (93)

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Détails de l'emploi

Qualifications

Français
Gestion des contrats
Approvisionnement
Ingénierie
Anglais
Master
Gestion des risques
Sens de l'organisation
Achats
Commerce

Description complète du poste

L’analyste de coûts a la charge d’assurer la liaison et la coordination entre les équipes achats et les équipes tendering services et/ou usine. Il/elle est le principal contact des équipes tendering pour toutes les questions liées aux chiffrages et à la sélection des fournisseurs/usines dans les réponses aux appels d’offres émis par nos clients. Il/elle est responsable de collecter et maintenir à jour les catalogues annuels de prix usines. Le périmètre d’application pour cet emploi concerne toutes les configurations des projets nucléaires service (upgrades, rétrofits …).

IDENTIFICATION DU POSTE

Intitulé du poste : Analyse coûts produits

Département : Appels d’offres complexes (Achats Service)

1. FINALITÉ DU POSTE

Le poste reporte au responsable de l’équipe appels d’offres complexes des achats Services.

2. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES

Activités significatives :

Participer à la réunion de lancement d’offre et éventuellement aux réunions avec le client final.
Aider à réaliser et à mettre à jour la stratégie d’appel d’offres en collaboration avec les équipes tendering, les responsables achats stratégiques et les acheteurs, dans le respect des stratégies et objectifs de l’entreprise,
A travers la gestion et le processus Handbook « HB » standard et l’outil des coûts/chiffrage « Digital costing : DCT », préparer et communiquer aux équipes tendering les listes de fournisseurs/usines applicables à l’appel d’offres en coopération avec les acheteurs,
Commenter et prendre en considération les requis clients spécifique, communiqués par l’équipe du Tender, au périmètre achats et logistique avant de les communiquer aux acheteurs, « commodity Leaders (CL) » et équipes logistiques qui devront les intégrer dans leurs chiffrages et/ ou catalogue des prix (« Handbook »),
Administration des outils de chiffrages DCT et des outils IDR (registre des idées de réductions des coûts),
Supporter la maintenance des outillages « Laminated Cards » et des process de réduction des coûts,
Recueillir, vérifier et analyser la conformité des chiffrages et des coûts (origine, validité, délais, …) des équipements dans la base de données (DCT et/ ou PCDB),
Soutenir la transparence et le développement continue des chiffrages par la soumission d’analyse des coûts,
Supporter les usines à améliorer la qualité de leurs chiffrages,
Participe activement à la mise à jour des outils de chiffrage et aux actions d’amélioration continue au sein du département chiffrage,
Assurer que le calcul des coûts d’affermissement est disponible et préparer ou faire préparer les formules de révision des prix qui seront intégrés aux offres,
Aider à élaborer la courbe des dépenses liées à l’approvisionnement des équipements du projet,
S’assurer de la conformité des délais (Handbook, fournisseurs) avec le planning de remise d’offre,
Supporter l’ingénierie et les R&D par l’estimation des coûts pour les produits nouveaux ou en développements,
Gérer et provisionner les différents risques et opportunités afférents à chaque appel d’offres,
Coordonner les projets de réduction des coûts afin d’améliorer la compétitivité des équipements à charge,
Présenter au management de sourcing le bilan du chiffrage des offres, des risques et opportunités identifiées suivant le processus ci-dessus,
Aider à assurer le transfert aux équipes d’exécution en cas de commande client.
Support aux équipes d’appels d’offres de maintenance courante.

Activités managériales :

Animer, Organiser et Piloter son activité ;
Développer son réseau interne et externe en optimisant la transversalité avec l’ensemble des services (gestion, commercial, contrôle interne, qualité, ingénierie…) ;
Favoriser la capitalisation de compétences en développant les retours d’expérience.
Promouvoir l’innovation participative en interne et en externe de l’entreprise
Communiquer et partager de façon transparente et participative les informations à ses pairs et à son management (feedbacks, alertes…) ;
Animer des équipes à distance et en virtuel

3. COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances des méthodes de chiffrages et achat,
Connaissance du marché et niveau des prix des matières premières,
Connaissance de la gestion de projets, de la gestion des risques et de la chaine d’approvisionnement ainsi que la réduction des coûts,
Connaissance technique et attrait pour le domaine industriel souhaité,
Anglais opérationnel,
Sens de l’organisation,
Solides capacités analytiques,
Sens de la stratégie développé,
Expérience dans la gestion de contrats commerciaux,
Sensibilisation aux enjeux des projets nucléaires dans les décisions prises.

4. PROFIL ET PRÉREQUIS

Expérience professionnelle :
- 10 ans minimum au sein des achats dans le monde de l’industrie.
Formation requise :
- Bac+5 en ingénierie (école d’ingénieur ou équivalent) avec spécialisation en achats (école de commerce ou équivalent).
Compétences linguistiques :
- Maîtrise du français et de l’anglais requise.
- Une ou plusieurs langues supplémentaires sont un plus.

5. CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE

Déplacements professionnels occasionnels
Télétravail possible
Interactions avec des environnements industriels

Join us and work with global teams to support global customers ! At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries.

At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger.

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