Description de l'entreprise
Chez Syngenta Crop Protection, nous développons des solutions pionnières qui protègent la sécurité alimentaire mondiale tout en défendant une agriculture durable. En tant que leader mondial du marché dont le siège est en Suisse, nous donnons aux agriculteurs les moyens d'agir grâce à des technologies innovantes de protection des cultures qui les défendent contre les défis les plus difficiles de la nature. Nous associons la science de pointe aux solutions numériques pour développer une protection des cultures intelligente qui maximise les rendements tout en minimisant l'impact environnemental. Rejoignez notre mission de révolutionner la protection des plantes, de la semence à la récolte.
Description du poste
En tant que Responsable Maintenance (H/F) sur notre site de production classé SEVESO, vous garantissez l'aptitude des installations du site à remplir leur fonctionnalité (infrastructure, réseaux, outil de production) dans le respect de la politique de l'usine Syngenta.
Véritable pilier technique et managérial du site, vous définissez et mettez en œuvre la politique de maintenance, tout en animant et développant votre équipe.
Pilotage technique
-
Définir et déployer la politique de maintenance du site : moyens internes et externes, qualité, délais, coûts
-
Gérer le système documentaire : plans de maintenance, gammes, suivi GMAO (SAP PM)
-
Piloter les tableaux de bord et indicateurs de performance, mener les actions correctives
-
Assurer la veille technologique et garantir le respect des standards Syngenta et des réglementations en vigueur (DRIRE, Code du travail)
Management d'équipe
-
Animer, développer et faire monter en compétences les membres de votre équipe
-
Conduire les entretiens individuels, fixer des objectifs collectifs et individuels, évaluer les performances
-
Être force de proposition pour l'organisation et l'amélioration continue dans votre périmètre
Coordination & projets
-
Participer à la conception et au suivi des projets de maintenance
-
Élaborer et suivre le budget de fonctionnement et les budgets maintenance de l'usine
-
Être le super user de la GMAO intégrée dans le système d'information usine
-
Collaborer avec tous les services du site ainsi qu'avec les réseaux Syngenta EAME (EMPG, SAP PM, CPG)
Qualifications
Formation & expérience
-
Bac+5 en maintenance industrielle ou équivalent
-
Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement industriel de process
Compétences techniques
-
Maîtrise des méthodes de maintenance et des outils GMAO (idéalement SAP PM)
-
Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel)
-
Habilitation : signataire de permis toutes zones
-
Anglais niveau B2 (environnement de travail international)
Savoir-être
-
Leadership naturel et sens de l'écoute
-
Rigueur, méthode, anticipation et esprit critique
-
Capacité à gérer sereinement des situations imprévues
-
Aisance relationnelle et appétence pour le travail en transversal
Ces critères reflètent ce que nous considérons comme idéal. Si vous ne cochez pas toutes les cases mais que ce rôle vous parle, nous vous encourageons à postuler.
Informations supplémentaires
-
25 jours de CP + 18 RTT (+ 2 jours supplémentaires pour les personnes présentes au 1er janvier sur les sites Production)
-
13ème mois versé en novembre (acompte possible en juin)
-
Bonus annuel selon performance
-
Intéressement selon la performance de l'entreprise
-
Restaurant d'entreprise sur site avec prise en charge employeur
-
Télétravail possible selon poste et validation manager
-
Prime de transport : montant forfaitaire selon tranche kilométrique et barème applicable lié à l’accord en vigueur
-
Mutuelle & Prévoyance avec prise en charge supérieure à 60 % par l'employeur
-
Congés enfant malade : 2 jours/enfant, jusqu'à 6 jours/an
-
Maintien de salaire en cas de maladie (après 1 an d'ancienneté)
-
CSE : activités culturelles et sociales
-
Entreprise apprenante : Plan de Développement Individuel (IDP)
-
CET (Compte Épargne Temps) : jusqu'à 5 jours/an à partir de 57 ans, permettant une anticipation de la retraite
-
Congés supplémentaires à partir de 59 ans : 5 jours additionnels, cumulables pour le départ en retraite
Informations pratiques
-
Site : Aigues-Vives
-
Déplacements : Aucun déplacement régulier prévu (missions ponctuelles possibles sur d'autres sites ou chez des fournisseurs, en France ou à l'étranger)
-
Temps de travail : Cadre au forfait 207 jours
Syngenta est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et ne pratique aucune discrimination dans le recrutement, l'embauche, la formation, la promotion ou toute autre pratique d'emploi pour des raisons de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, orientation sexuelle, état matrimonial ou statut d'ancien combattant, handicap ou tout autre statut légalement protégé.
#LI-Onsite
