Rejoindre MyUnisoft, c’est choisir une aventure humaine et professionnelle unique.
Ici, la collaboration et l’esprit d’équipe ne sont pas que des mots : entraide, confiance et accessibilité sont au cœur de notre culture. Chacun peut s’épanouir dans un environnement où l’agilité, la bonne humeur et la solidarité font partie du quotidien. Vous avez une question ? Votre collègue trouvera forcément quelques minutes pour y répondre avec plaisir !
Nous cultivons l’innovation en permanence : chaque projet est l’occasion de co-construire et de donner du sens à notre travail, toujours avec la volonté de se réinventer et de construire le futur. Chez MyUnisoft, les idées de chacun comptent, chaque talent peut évoluer, et chaque challenge devient une opportunité de grandir. Nous testons, nous apprenons, et nous déployons, contribuant ainsi à l’évolution de nos clients et de notre entreprise.
Enfin, nous sommes convaincus qu’un équilibre harmonieux entre vie professionnelle et vie personnelle est essentiel pour s’épanouir et donner le meilleur de soi-même. C’est pourquoi nous avons choisi de conserver une flexibilité de télétravail adaptée aux besoins de chaque métier. Nous savons aussi que le lien entre collègues est précieux.
C’est pourquoi certains jours sont dédiés au bureau, pour partager, collaborer et construire ensemble un environnement de travail dynamique.
MyUnisoft est une plateforme SaaS qui transforme le métier de l'expertise-comptable en proposant un espace de travail collaboratif et intelligent entre les cabinets d’expertise-comptable et leurs clients TPE/PME.
Avec son écosystème complet : comptabilité, gestion interne, portail collaboratif, automatisation des tâches et facturation électronique, MyUnisoft optimise le temps passé, renforce la fiabilité des process et facilite les échanges entre cabinets et entreprises.
Plus de 200 collaborateurs contribuent chaque jour à cette dynamique : équipes Produit, QA, UX/UI, Tech, Marketing, Commerce, Customer Success, Academy, Support... et aussi les fonctions Ressources Humaines, Achats et Finance.
Cette organisation structurée nous permet d’être au plus près des besoins de nos utilisateurs, de comprendre leurs enjeux et de faire évoluer la plateforme en continu pour leur offrir la meilleure expérience possible.
Pour renforcer notre équipe DevOps, nous recherchons un profil senior :
Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour garantir une expérience développeur optimale.
Automatiser les processus de livraison applicatives et la gestion de l’infrastructure
Faire évoluer l’architecture de notre infrastructure on prem et sur le cloud public
Gérer et automatiser les infrastructures avec Ansible et Terraform.
Participer activement à la rédaction et à l'évolution de la documentation technique
Intégrer la sécurité au plus tôt et à tous les étages : hardening des serveurs bare-metal et des clusters Kubernetes, gestion des secrets, RBAC (Role Based Access Control) et approche zero-trust côté accès, scans d'images et sécurisation de la supply chain côté livraison, sans oublier le suivi rigoureux des mises à jour.
Maintenir et enrichir nos plateformes d'observabilité.
Structurer notre documentation pour qu'elle soit exploitable par des agents IA, et outiller devs et devops avec des assistants contextualisés sur notre stack pour fluidifier le quotidien et accélérer l'onboarding.
Notre infrastructure s'appuie principalement sur un cloud souverain européen, ce qui implique une expertise solide en infrastructure non managée, en IaaS et en exploitation de serveurs bare-metal — avec les défis techniques et le niveau de responsabilité que cela suppose.
Ce sur quoi vous serez attendu(e) :
Éliminer les frictions qui ralentissent les cycles d'expérimentation des équipes dev
Gestion d'infrastructures résilientes et monitorées chez OVH, intégrant bare-metal, PostgreSQL, Kubernetes, pipelines CI/CD, démarche GitOps et observabilité avec Grafana/Prometheus.
Collaborer avec les développeurs pour concevoir des applications selon les principes DevOps
Vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum en qualité d’ingénieur DevOps ou SRE, avec une orientation forte vers les problématiques infrastructure et automatisation.
Expérience confirmée sur un cloud provider (idéalement OVH)
Excellente maîtrise des outils d'automatisation et IaC (Ansible, Terraform).
Compétences solides sur Linux, Kubernetes, Docker, Gitlab, scripting et bonnes pratiques de sécurité des systèmes et de en industrialisation des livraisons produits (CI/CD).
Compétences sur plateformes d'observabilité (Loki, Prometheus, Grafana) ou produits similaires
Une bonne connaissance de la gestion des bases de données PostgreSQL est nécessaire.
Des connaissances en réseaux sont indispensables.
Sensibilité forte aux bonnes pratiques DevOps, culture de l'autonomie et de la documentation transparente.
Garant de la continuité de service, vous assurez des missions d'astreinte.
Qualités personnelles : Autonome, rigoureux et respectueux de ses engagements (délais, qualité des livrables, respect des bonnes pratiques…).
Localisations pour le poste: Rambouillet puis Saint-Quentin-en-Yvelines (78)
Poste en rythme hybride : 3 jours sur site et maximum 2 jours de télétravail
Poste soumis à des astreintes
Rémunération : Entre 64 000 € et 66 000 € brut par an.
Une mutuelle dynamique pour toute la famille prise en charge à 70%
Une carte titres-restaurant : 9.50 euros par jour travaillé
Une prime de vacances
Un esprit d’équipe fort : entraide, confiance et disponibilité de tous
Une vraie culture de l’innovation : testez, apprenez et participez à la construction du futur
Flexibilité de télétravail : adaptée aux besoins de chaque métier
️ Équilibre vie pro / vie perso : une organisation qui respecte vos besoins
