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Chargé(e) de recrutement (H/F)

Open SAS -
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Détails de l'emploi

Qualifications

Master
Ressources humaines
Commerce

Description complète du poste

Contexte :

Partenaire incontournable de nos clients dans le domaine Industrie, Energie, Secteur Public, Télécom, Santé et Tertiaire, la Business Unit de Grenoble recrute son futur(e) chargé(e) de recrutement pour accompagner son développement.

Nous réalisons des projets de bout en bout au niveau applicatif, embarqué et infrastructure : en passant par le Pilotage de projet, le développement, l’assistance à Maitrise d’Œuvre et à Maitrise d’Ouvrage, le Test et l’expertise Cloud...

Venez renforcer nos équipes !

Intégré(e) à l’équipe de la business unit de Grenoble votre rôle sera de conduire le process de recrutement dans son intégralité et d’accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur intégration.

Ce qui vous attend :

Recrutement

Recueillir et challenger les besoins
Proposer une stratégie de sourcing adaptée selon les profils à recruter et suggérer des alternatives en cas de difficultés
Rechercher et approcher les profils ciblés avec une accroche personnalisée
Construire et déployer des process d’entretien complets qui répondent aux attentes des candidats comme des managers : pré qualifications téléphoniques, entretiens structurés, rédaction de comptes-rendus d'entretien
Créer et entretenir une communauté de contacts qualifiés pour favoriser tes recrutements sur le long terme
Dynamiser la cooptation
Mener les propositions d'embauche et les négociations salariales

Intégration

Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leurs premiers pas au sein d’Open
Participer au préboarding et onboarding du collaborateur recruté

Communication

Valoriser les projets de la Business Unit
Participer aux actions de communication équipe et aux événements

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 en école de commerce ou en ressources humaines
Vous avez de bonnes connaissances sur le métier du recrutement de profils IT et/ou ingénierie
Vous disposez d’une première expérience en ESN, cabinet de recrutement ou dans l’univers de l’IT ou de l’ingénierie
Vous avez envie de vous épanouir dans un environnement innovant, stimulant et de d’intégrer une équipe qui aura à cœur de vous faire grandir

Au-delà de ce poste vous pourrez bénéficier :

D'une grande autonomie mais aussi de la force du collectif.
D’un accompagnement personnalisé.
D’une ambiance conviviale au sein d’une équipe recrutement enthousiaste et passionnée.

CODEREC = TSI20267

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