Req ID:515106
À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.
Pourriez-vous être le/la Process Industrial Quality Manager (H/F) à temps plein à Belfort que nous recherchons ?
Votre futur rôle
Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de la qualité industrielle dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives, dynamiques et orientées vers l’excellence, et vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de nos processus industriels et la garantie de la conformité de nos produits aux exigences clients et internes.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production, d’ingénierie et de maintenance, tout en contribuant à la mise en œuvre du programme "zéro défaut". Vous jouerez également un rôle essentiel dans l’analyse des non-conformités et l’optimisation des processus pour garantir des produits de haute qualité.
Vous vous occuperez plus particulièrement de piloter les activités d’amélioration de la qualité dans les ateliers et de garantir la conformité des produits fabriqués avant expédition, mais aussi d’assurer la mise en œuvre et la mise à jour régulière des plans de contrôle qualité.
Nous ferons appel à vous pour :
Gérer les activités d'amélioration de la qualité (personnel, processus, performance) dans les ateliers concernés.
Effectuer des analyses de non-conformité (DpU) et de démérite externe pour piloter efficacement l'animation qualité avec les équipes pluridisciplinaires.
Appuyer les décisions clés (GO/NOGO) et exercer un droit de veto en cas de non-conformité critique.
Arrêter la production si nécessaire pour des raisons impérieuses (ex. : sécurité).
Participer à l’analyse de la matrice de criticité et contribuer à l’AMDEC processus.
Piloter les revues de production (FAR) et participer aux revues de maintenance (FMR/SMR).
Garantir la disponibilité du carnet d’historique des véhicules et la conformité des produits avant expédition.
Contribuer à la réduction des défauts par unité et à l’atteinte des objectifs de démérite externe.
Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :
Diplôme d’ingénieur (électromécanique, électrique, matériaux, mécanique...) ou équivalent.
Expérience ou compréhension des outils de qualité et des méthodologies de résolution de problèmes.
Connaissance des processus qualité et industriels.
Expérience en gestion d’équipe ou en gestion de projet.
Maîtrise technique des produits industriels, idéalement ferroviaires.
Esprit international et maîtrise de l’anglais.
Capacité à travailler dans une organisation matricielle.
Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :
Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
Travailler avec des équipes passionnées et engagées dans la transformation de la mobilité.
Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.
Contribuer à des projets innovants qui façonnent l'avenir des transports.
Utiliser notre environnement de travail collaboratif et axé sur la performance.
Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.
Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.
Progresser vers des rôles de leadership ou d’expertise technique.
Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).
Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !
Important
En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.
Job Segment: Manager, Management
