Donnez du sens à votre carrière
Vous souhaitez exercer un métier utile, au coeur d'une mission de service public, et rejoindre un organisme qui agit concrètement pour la solidarité nationale ?
L'Urssaf Provence-Alpes-Côte d'Azur est un acteur clé du financement de la protection sociale. Chaque jour, nos équipes oeuvrent pour garantir les droits sociaux de tous, tout en accompagnant les entreprises et les travailleurs indépendants.
L'Urssaf Provence-Alpes-Côte d'Azur, c'est :
1 300 collaborateurs répartis sur 8 sites régionaux,
700 000 cotisants accompagnés,
35 milliards d'euros de cotisations recouvrées chaque année,
Des missions locales et nationales pour garantir le financement solidaire de notre système de protection sociale.
Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif engagé et bienveillant, qui conjugue exigence professionnelle, innovation et équilibre de vie
Vous voulez en savoir plus sur l'Urssaf Paca ? Retrouvez Nos métiers - Urssaf.org.
Nous recrutons actuellement 1 gestionnaire du recouvrement pour le Centre national C3S.
Outre son activité auprès des entreprises de la région PACA, l'Urssaf exerce des missions nationales au travers notamment de son Centre national chargé du recouvrement de la Contribution Sociale de Solidarité des Sociétés (C3S) situé sur son site de Valbonne.
Le champ d'assujettissement de cette contribution, très large, concerne toutes les entreprises commerciales, les entreprises publiques, les organismes exerçant une activité concurrentielle et marchande. Sont aujourd'hui redevables de la C3S, 28 000 entreprises dont le chiffre d'affaires est supérieur à 19 millions €. Son produit s'établit à plus de 5,4 milliards € en 2025.
Le centre national C3S, composé de 28 personnes, gère l'ensemble des opérations concourant au recouvrement de la C3S, de bout en bout, pour la métropole et les DOM : front office, gestion des comptes, recouvrement, contrôle, affaires juridiques et contentieux.
En tant que gestionnaire, vous aurez l'opportunité d'évoluer sur des activités variées, au service des entreprises et en collaboration avec nos partenaires :
- Assurer la gestion administrative et le recouvrement amiable et forcé des dossiers confiés (analyse de documents, contrôle, gestion de flux d'information, régularisation, saisie et vérification de déclarations administratives et comptables)
- Analyser et exploiter tous les documents émanant des entreprises et partenaires (commissaires de justice, mandataires, experts-comptables…)
- Répondre aux demandes écrites (courriers, courriels) et téléphoniques des entreprises et des partenaires,
- Informer, accompagner les entreprises et les partenaires au regard de leurs obligations et de leurs droits.
- Vous aimez travailler en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie.
- A l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes rigoureux(se), curieux(se), organisé(e).
- Vous disposez d'une première expérience d'au moins 6 mois dans les domaines de la gestion des entreprises et des administrations, juridique, comptabilité ou recouvrement.
Vous devrez respecter le principe de non-cumul d'activités prévu par l'article L. 123-2-2 du Code de la sécurité sociale, issu de la loi n2007-148 du 2 février 2007.
En résumé
Que vous soyez attiré(e) par la relation usagers, les missions de recouvrement, ou les projets nationaux stratégiques, l'Urssaf PACA vous offre l'opportunité de bâtir une carrière riche et évolutive, au service de l'intérêt général.
Un accompagnement pour développer votre expertise :
Afin de vous accompagner dans votre montée en compétences, vous suivrez une formation certifiante d'une durée de 3.5 mois (CQP Gestionnaire du recouvrement).
Véritable levier de progression, ce parcours obligatoire vous permettra d'acquérir une expertise reconnue sur nos métiers. Des déplacements hors de la région PACA pourront être nécessaires, impliquant une disponibilité personnelle.
Le processus de sélection s'appuiera sur :
- Le dossier de candidature transmis (CV ET lettre de motivation) ;
- Un test écrit en présentiel (Vendredi 19 juin);
- Sur la pertinence des échanges avec un jury au cours d'un entretien de motivation en présentiel (Jeudi 25 juin)
(Planning prévisionnel transmis à titre indicatif et susceptible d'être modifié)
L'emploi est rémunéré sur la base d'un niveau 3 de la convention collective des Employés et Cadres des organismes de Sécurité Sociale, soit un salaire brut annuel de 26 845 € composée d'un salaire mensuel brut de 1 917.57 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus.
Nos avantages
Vous bénéficiez également des avantages suivants :
- Souplesse choix temps de travail ;
- Télétravail possible dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien
- Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 75% ;
- Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur) ;
- Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté ;
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 600 € par an ;
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur ;
- Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans) ;
- OEuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes
Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 14 juin 2026
Notre organisme, engagé en faveur de l'égalité des chances, s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles. Dans cette dynamique inclusive, nous encourageons également les personnes en situation de handicap à nous rejoindre. Si vous partagez les valeurs de solidarité, d'engagement et d'exemplarité, venez nous rejoindre !
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
