Située au cœur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l’aménagement du territoire et l’amélioration du quotidien des habitants.
La Métropole du Grand Nancy assure les compétences eau et assainissement en régie.
En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l’opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant. La diversité des missions et l'engagement pour un avenir durable font de la Métropole du Grand Nancy un lieu où chaque talent peut s’épanouir.
Au sein de la Direction de l’Eau et de l’Assainissement, vous intégrerez le Service Etudes et Travaux Hydrauliques (SETH) composé d’une vingtaine de personnes qui :
· Assure la maîtrise d’ouvrage (définition, programmation), la maîtrise d’œuvre et le suivi des travaux de renouvellement ou de réhabilitation des canalisations et ouvrages d’eau potable et d’assainissement (hors usines de traitement gérées par un service spécifique).
· Pilote les études stratégiques (schéma directeur eau potable et assainissement...).
· Participe et veiller à la bonne mise en œuvre des politiques générales de la Métropole notamment en matière d’urbanisme et de gestion des eaux pluviales.
· Travaille en coopération avec les autres services de la Métropole.
Vous interviendrez, sous la responsabilité d’un ingénieur, sur des projets de travaux en assainissement et eau potable. Vos actions permettront de garantir, au quotidien, la distribution en eau potable de l’ensemble des usagers et la préservation du milieu naturel.
Vous interviendrez dans le cadre ;
Des activités de maîtrise d’œuvre :
· Vous assurez la préparation des rapports d’études technico-économiques relatifs à la mise en œuvre des projets de travaux (EP, AVP, PRO) et en réalisez les dessins et métrés sous logiciel de CAO.
· Vous réalisez la préparation des dossiers de consultation des entreprises, notamment l’estimatif financier des travaux, le suivi des procédures d’Appel Public à Concurrence et l’analyse des offres.
· Vous effectuez le suivi quotidien de la réalisation des prestations de travaux par les entreprises et assurez les réunions de suivi hebdomadaires de chantier.
· Vous garantissez le visa des documents d’exécution, le suivi technique, juridique et financier des marchés de travaux, la réalisation des contrôles extérieurs et vous procédez à la réception des travaux.
De l’activité générale du service :
· Vous participez à des études générales (diagnostic étude de faisabilité, vérification de dimensionnement, chiffrage) en amont des travaux, notamment dans leur mise en œuvre de terrain.
· Vous participez à des missions transversales conjointement avec d’autres services.
Savoir-faire :
· Diplôme de niveau BAC+2 à BAC+3 (licence professionnelle) avec une spécialisation en hydraulique ou expérience professionnelle assimilée.
· Grade de technicien principal pour les titulaires.
· Permis B – déplacements à prévoir.
· Expérience en tant que chargé d’études et/ou gestionnaire de travaux appréciée.
· Maîtrise souhaitée des méthodes de conception et des techniques de mise en œuvre des canalisations d’eau potable et d’assainissement.
· Maîtrise des logiciels métier (AutoCAD, Covadis).
· Aisance sur des outils SIG serait un plus.
· Maîtrise des logiciels généralistes (Office).
· Connaissance du milieu des collectivités locales.
· Connaissance des procédures de marchés publics et de leur exécution (CCAG).
Savoir-être :
· Vous savez faire preuve de disponibilité, de rigueur et de réactivité sur les projets qui vous seront confiés.
· Vous démontrez de capacités d’adaptation, d’écoute et un sens du service public.
· Vous faites preuve de curiosité et appréciez le travail d’équipe.
Particularités du poste :
· Poste situé au 7 Rue Pierre Chalnot, 54000 Nancy.
· Horaires de travail selon des plages fixes et variables.
· Participation aux astreintes maîtrise (encadrement des équipes de réparation des fuites suite le réseau d’eau potable ou d’autres interventions d’urgence dans les domaines de l’eau et de l’assainissement) : une petite dizaine de semaines par an (24h/24 - 7j/7) après formation spécifique au sein des services Exploitation.
La métropole du Grand Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Rémunération :
· Prime de fin d’année et prime de vacances (sous conditions d’ancienneté).
· Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel OU Forfait mobilité durable.
· RIFSEEP.
· Rémunération des astreintes (forfait + interventions).
· RTT.
Avantages sociaux :
· Poste potentiellement éligible au télétravail après une période d’intégration et suivant le règlement interne de l’Etablissement.
· Participation de l’employeur à la Mutuelle santé.
· Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire ».
· Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs).
· Titres Restaurant (valeur faciale 8€ dont 4,80€ à la charge de l’employeur).
· Animations (sportives et culturelles) proposées sur la pause méridienne.
Processus de recrutement :
· Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Président de la Métropole du Grand Nancy, en rappelant la référence de l’annonce : GN 26-31 et à déposer à l'adresse suivante :
http://www.grandnancy.eu/candidature
· Date limite de candidature : 18/08/2026
CONTACTS :
Monsieur Jean HAMM – Chef de service au sein du Service Etudes et Travaux Hydrauliques – 06 60 90 45 53 – [email protected]
Madame Lydie BOURQUIN – Conseillère Recrutement – 03 57 80 73 41 –[email protected]
Rémunération : 21 599,23€ à 40 251,72€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
