20 meilleures offres (directeur de crèche, torcy (77)) (à pourvoir)

Directeur d’Hébergement Adjoint H/F
Adoma —Saint-Thibault-des-Vignes (77)
- De 40 000 € à 44 000 € par an
- Expérience en gestion d'équipe
- Niveau Licence
- Budgétisation
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
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il y a 2 jours
Directrice / Directeur Adjoint(e) en crèche multi-accueil en CDI - H/F
Zanaka Solutions RH —Bussy-Saint-Georges (77)
- À partir de 2 400 € par mois
- Temps plein
- Expérience en gestion d'équipe
- Expérience administrative
- Niveau Licence
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il y a 6 jours
Directeur d’un multi-accueil 47 places CDD (crèche familiale et halte-jeux) F/H
Communauté d'agglomération Roissy Pays de France —Mitry-Mory (77)
- Temps plein
il y a 8 jours
Directeur Adjoint H/F
Speedpark x Games Factory —Servon (77)
- De 2 740 € à 2 750 € par mois
- Travail en soirée
- Service client
- Services aux visiteurs
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il y a 8 jours
Directeur de Crèche H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES —Créteil (94)
- De 3 400 € à 3 800 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
- Budgétisation
- Compétences en communication
- Programme de recommandation
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Directeur de Crèche Adjoint H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES —Noisy-le-Grand (93)
- De 2 200 € à 2 600 € par mois
- Temps plein
- Soins infirmiers
- Niveau Licence
- Compétences en communication
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Directeur H/F crèche
Crèche Petits Patoches —Villeparisis (77)
- De 1 800 € à 3 500 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Soins infirmiers
- En présentiel
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Directeur Adjoint de clinique H/F
Inicea —Le Perreux-sur-Marne (94)
- Temps plein
- Master
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Directeur micro-crèche (H/F)
Chouettes Crèches —Pantin (93)
- De 2 600 € à 2 800 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Sens de l'organisation
- Pédiatrie
- Prise en charge du transport quotidien
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Directeur adjoint de magasin F/H
CARTERCASH —Meaux (77)
- De 30 000 € à 38 000 € par an
- Service client
- Commerce
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Adjoint au Directeur d’Exploitation – Dernier Kilomètre (H/F)
Parnass transport —Roissy-en-France (95)
- De 40 000 € à 53 000 € par an
- Temps plein
- Service client
- Anglais
- Master
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Directeur de Crèche volant H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES —Saint-Ouen (93)
- De 2 800 € à 3 100 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
- Budgétisation
- Compétences en communication
- Programme de recommandation
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Référente technique / Educateur de jeunes enfants H/F
Crèche Le Nidou —Champigny-sur-Marne (94)
- De 2 300 € à 2 800 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- En présentiel
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 13 jours
directeur(trice) adjoint(e) secteur protection de l'enfance
Fondation Grancher —Paris (75)
- À partir de 4 050 € par mois
- Expérience en gestion d'équipe
- Master
- Expérience en supervision
- Prise en charge du transport quotidien
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Directeur de Crèche MAC H/F
LES PETITS CHAPERONS ROUGES —Saint-Ouen (93)
- De 3 200 € à 3 500 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
- Budgétisation
- Programme de recommandation
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Directeur général délégué adjoint aux RH, chargé du suivi statutaire F/H
Université Gustave Eiffel —Champs-sur-Marne (77)
- De 2 600 € à 4 800 € par mois
- Déplacements à prévoir
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2 accompagnants éducatifs Petite enfance
MAIRIE DE TORCY —Marne-la-Vallée (77)
- Sens de l'organisation
Directeur de crèche collective (h/f) - EC22482
Ville de VILLEMOMBLE —Villemomble (93)
- Temps plein
- Soins infirmiers
il y a 14 jours
Directeur de Crèche Volant H/F
Babilou —Saint-Maur-des-Fossés (94)
- À partir de 3 300 € par mois
- Prise en charge du transport quotidien
LE·LA DIRECTEUR·DIRECTRICE ADJOINT·E DE LA CRÈCHE PIERRE SEMARD A SAINT-DENIS H/F
Seine-Saint-Denis —Saint-Denis (93)

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Directeur d’Hébergement Adjoint H/F

Adoma
Saint-Thibault-des-Vignes (77)

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Détails de l'emploi

CDI
De 40 000 € à 44 000 € par an
Il y a 2 jours

Avantages

Compte épargne-temps
Prise en charge du transport quotidien
Titre restaurant
RTT
Travail à domicile occasionnel
Comité d’entreprise (CE)
Épargne salariale
Participation
Intéressement

Qualifications

Expérience en gestion d'équipe
Niveau Licence
Master 1
Budgétisation
CAFERUIS

Description complète du poste

Une mission d’intérêt général

Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.

Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.

Rattaché(e) à la Directrice d'Hébergement, vous assurez la gestion d’un Centre d’Hébergement d’Urgence totalisant 150 places basé à Saint-Thibault des Vignes.

En tant que Directeur d’Hébergement Adjoint, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…

Assurer :

- Le management et l’animation au quotidien de l'équipe pluridisciplinaire de 5 personnes (3 travailleurs sociaux, 1 agent polyvalent, assistant et 1 ouvrier de maintenance hautement qualifié) ;

- Le développement des compétences des équipes en collaboration avec le service RH (recrutement, intégration, évaluation, identification des besoins de formations…)

- La bonne exécution des modalités de prise en charge des hébergés de l'accueil à la sortie du centre et la mise en œuvre des dispositifs d'animation socio-éducatives ;

- La gestion comptable et économique du centre ;

- La fluidité du dispositif en organisant les entrées et sorties et en garantissant le reporting régulier.

- La coordination du travail de l'équipe sociale et socio-éducative dans le cadre de l'harmonisation des pratiques et le respect des règles de procédures internes ;[DR1]

- Le pilotage des actions favorisant l’autonomie des résidents dans leur vie quotidienne (logement, formation, emploi…).

Contribuer à :

- L’accompagnement de l’équipe dans les relations avec le public accueilli : signature des contrats de séjour, notification de fin de prise en charge, rappel au règlement, régulation des conflits… ;

- La représentation de l'entreprise auprès des instances institutionnelles sous l'autorité de votre directeur ;

- La définition des modalités de prise en charge des hébergés de l'accueil à la sortie du centre ;

- L’application des règles d’hygiène et de sécurité du site.

L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle du Directeur d’Hébergement Adjoint est central pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :

- Une formation supérieure Bac+3/4 dans le domaine social (Caferuis..), ou universitaire dans le champs du social

- Une expérience similaire de 3 années en management et gestion de structures sociales

- Une maîtrise des problématiques sociales des publics accueillis

- Une bonne connaissance en gestion budgétaire et comptable

- Une bonne gestion de l'urgence et prévention des risques

- Une aptitudeà la négociation et à la médiation

- Un bon relationnel, ainsi qu’une connaissance des partenaires institutionnels

- De la réserve et de la distanciation

Postulez !

Lieu : poste basé à Saint-Thibault des Vignes

Des déplacements seront à prévoir sur la Seine et Marne

Rejoindre Adoma,

C’est bénéficier d’avantages sociaux :

. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an

. Télétravail occasionnel (forfait 15 jours/an, condition : 6 mois d’ancienneté, pour nous permettre de vous accompagner au mieux lors de la prise de poste)

. Compte Épargne temps

. Titres-restaurant

. Mutuelle familiale et prévoyance

. Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée

. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous

. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :

1. D’abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH pour faire connaissance

2. Une rencontre avec la Directrice Interrégionale Adjointe en charge des Ressources Humaines et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel

3. Un dernier échange avec la Directrice Hébergement

Votre rémunération :

De 40 à 44 K€ selon profil et expérience

Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d’épargne salariale, prime d’objectif annuelle.

ENTITÉ DE RATTACHEMENT :

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l’hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l’intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c’est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire.

Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l’Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d’habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l’aménagement des quartiers et des territoires

Rémunération : 40 000,00€ à 44 000,00€ par an

Avantages :

Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

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directeur de crèche emplois - torcy (77)

Directeur d’Hébergement Adjoint H/F

Directrice / Directeur Adjoint(e) en crèche multi-accueil en CDI - H/F

Directeur d’un multi-accueil 47 places CDD (crèche familiale et halte-jeux) F/H

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Directeur adjoint de magasin F/H

Adjoint au Directeur d’Exploitation – Dernier Kilomètre (H/F)

Directeur de Crèche volant H/F

Référente technique / Educateur de jeunes enfants H/F

directeur(trice) adjoint(e) secteur protection de l'enfance

Directeur de Crèche MAC H/F

Directeur général délégué adjoint aux RH, chargé du suivi statutaire F/H

2 accompagnants éducatifs Petite enfance

Directeur de crèche collective (h/f) - EC22482

Directeur de Crèche Volant H/F

LE·LA DIRECTEUR·DIRECTRICE ADJOINT·E DE LA CRÈCHE PIERRE SEMARD A SAINT-DENIS H/F

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