Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour un contrat à durée déterminée de 12 mois.
Missions principales
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur l’ensemble des sujets RH et assurez notamment :
- La gestion administrative du personnel ;
- Le suivi des contrats de travail et des dossiers salariés ;
- Le suivi des procédures disciplinaires et des sujets juridiques courants ;
- Le suivi des indicateurs RH et des obligations réglementaires ;
- La contribution aux projets RH et aux outils de digitalisation des processus.
Profil recherché
- Formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines ou en Droit social ;
- Expérience significative sur un poste similaire ;
- Solides bases en droit du travail et en gestion des ressources humaines ;
- Bonne capacité d’analyse et de rédaction ;
- Sens de l’organisation, discrétion et autonomie ;
- Appétence pour les outils numériques et les technologies RH.
Conditions
- Contrat : CDD de 12 mois ;
- Poste à pourvoir : dès que possible ;
- Localisation : Fort de France ;
- Rémunération : selon profil et expérience.
Lieu du poste : En présentiel
