La direction des Solidarités, du développement social et du CCAS anime à la demande du Maire, l’ensemble des actions sociales et de solidarité et en coordonne l’organisation. Elle s’appuie sur les différents services qui la composent : service municipal du logement, maison des parents, mission droits des femmes, service social municipal et le Centre Communal d’Action Sociale (service d’aide à domicile, pôle social, maison des séniors, plan local de solidarité, résidences autonomie).
L’apprenti.e travailleur social exercera au sein du pôle social du Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de Saint-Denis, le Pôle Social est composé du secteur des aides sociales et du secteur d’action sociale liée au logement. L’apprenti.e sera en charge du dispositif de lutte contre l’habitat indigne sous la supervision de son maître d'apprentissage.
Missions principales:
- Accompagner les familles dans leurs démarches d’accès aux droits, relogement et hébergement
- Réaliser les évaluations sociales et orienter les usagers
- Participer aux enquêtes et aux interventions liées à l’habitat
- Assurer le suivi des hébergements
- Gérer le suivi administratif des dossiers des usagers
Formation: Vous préparez un Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social, Conseiller en Economie Sociale Familial ou Educateur Spécialisé.
Compétences requises:
Techniques (connaissances):
- Connaissance du fonctionnement d’un CCAS
- Connaissance des politiques sociales, de la législation sociale
- Connaissance du droit du logement et des procédures d’habitat indigne
- Maîtrise des outils bureautiques
Relationnelles/ Savoir-faire comportemental:
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Sens de l’écoute et de la négociation
- Gestion des situations urgentes et difficiles
-
Prime de fin d’année
-
Congés supplémentaires
-
Restauration collective/titres restaurant
-
Compte-Epargne Temps
-
Prise en charge Mutuelle
-
Avancement de carrière/promotion
-
CPF-compte personnel de formation avantageux
-
Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
-
Abonnement CNAS ou FNAS
-
Régime indemnitaire
-
ARTT
-
RIFSEEP
-
CIA
-
Charte Handicap
-
Charte de la diversité
-
Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
-
Gratification pour les médailles du travail
Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2? ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.
Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.
Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.
