Pour compléter notre équipe de professionnels (2 EJE, 2animatrices) et prendre soin de nos enfants, nous recherchons une personne motivée par le projet parental, ayant le sens du travail en équipe et en capacité à travailler de manière autonome avec un groupe inter-âge (17 enfants de 5 mois à 4 ans).
Les principales qualités attendues pour ce poste : plaisir de travailler auprès des petits et en lien avec les parents, aptitudes au dialogue et à l’écoute bienveillante, ouverture d’esprit et bonne humeur !
Date limite de candidature : 30/06/2026
Poste à pourvoir : septembre 2026
Contrat : CDI – 37H (35h sur le terrain + 2h de réunion /semaine)
Salaire : selon expérience et convention collective nationale « Acteurs du Liens Social et
Familial », emploi repère Auxiliaire de puériculture
Employeur : Association LA RIBAMBELLE
15 rue Vaucanson
69001 Lyon
Contact : [email protected]
PRESENTATION DE LA STRUCTURE
La crèche parentale La Ribambelle est un lieu atypique d’accueil de jeunes enfants de 2 mois ½ à 4 ans.L’établissement est géré par une association loi 1901 composée des parents ayant leurs enfants inscrits à la crèche. Les parents assurent la gestion de la crèche et participent activement à l’accueil des enfants, en collaboration avec l’équipe de professionnels.
➔ C’est un lieu de communication et d’échanges entre les parents et les professionnels autour des enfants mais aussi sur l’animation et la gestion de la crèche.
➔ C’est un lieu d’apprentissage de la vie en collectivité pour l’enfant avec le souci permanent de respecter son propre rythme et ses rites.
➔ C’est enfin un lieu de découverte de la vie associative avec ses contraintes (réunions en soirée, participation de chacun, organisation complexe) et ses avantages (convivialité, rencontres, découverte de l’autre et de soi...).
Plus qu'un lieu de garde, c’est une deuxième maison pour l’enfant mais aussi pour ses parents qui s’y investissent bénévolement, aux côtés de l’équipe professionnelle : deuxéducateurs.rices de jeunes enfants, dont la responsable technique, deux animatrices et une aide cuisinière. C’est un cadre professionnel engageant et stimulant qui invite à renouveler régulièrement sa posture professionnelle tout en veillant à maintenir une cohérence et une continuité pour les enfants.
MISSIONS ET PROFIL DU CANDIDAT
Nous recherchons une personne motivée pour travailler au sein de notre structure parentale, afin d’assurer l’encadrement des enfants sous le contrôle hiérarchique de la responsable technique.
Missions à accomplir :
● Accueillir les enfants et leurs parents au quotidien, les accompagner avec bienveillance et les soutenir dans leur rôle parental et dans leur adaptation à la vie en collectivité.
● Veiller à l’intérêt général des enfants et au bon fonctionnement quotidien de la crèche en collaboration étroite avec l’équipe pluridisciplinaire.
● Organiser des activités d’éveil et de soins qui contribuent au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant de façon adaptée à ses capacités et à son rythme.
● Appliquer le projet pédagogique en collaboration avec l’équipe et les parents.
● Etre ressource pour les membres de l’équipe et le collectif de parents sur les questions de santé, d’hygiène et d’alimentation des enfants (rôle d’animatrice santé).
● Assurer le bon fonctionnement du « pôle santé » : lien avec les partenaires santé de la crèche (PMI, médecin, …), approvisionnement de la pharmacie en lien avec les parents de la commission art de vivre, …
● Encadrer et accompagner, sous la responsabilité de l’EJE, du personnel non qualifié en contact avec les enfants (stagiaire, remplaçant).
● En cas d’absence ponctuelle d’une des 2 EJE, assurer l’ouverture et/ou la fermeture de la crèche.
● Participer à la vie associative de la crèche, collaborer avec les familles qui participent pleinement à la vie de la crèche pendant les temps de permanence et au-delà.
Qualités requises :
● Esprit d’initiative, dynamisme
● Bon relationnel, qualité d’écoute et de communication
● Adaptabilité aux situations imprévues, aux besoins des enfants ou de la structure
● Sens des responsabilités, ponctualité
● Disponibilité
Nos critères pour ce poste :
● Être titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture et disposer d’une première expérience d’au moins 1 andans un lieu d’accueil collectif de jeunes enfants (0-3 ans). Une expérience en crèche associative ou parentale serait un plus.
● Disposer d’un bagage de connaissances sur la pédagogie (diplôme, formations, lectures...)
✓ Capacité à formuler un positionnement pédagogique, à le partager et l’expliquer
✓ Être en adéquation avec les valeurs du projet pédagogique de la crèche
✓ Ouverture d’esprit et curiosité pour développer ses connaissances sur l’enfant en lien avec l’équipe et les parents
● Disposer de qualités pour s’intégrer à une équipe pluridisciplinaire
✓ Aimer travailler en équipe avec les professionnels et le collectif de parents
✓ Participer aux réunions dans une posture active et constructive
✓ Avoir le goût du dialogue et de la réflexion partagée
● S’investir dans le fonctionnement associatif de la crèche :
✓ Disponibilité et flexibilité horaires (réunions régulières en soirée)
✓ Intérêt pour la collaboration et l’échange avec les parents
Pour toute demande d’informations et envoi de candidature (CV et lettre de motivation), merci de nous contacter uniquement par mail :
« [email protected] »
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 12,02€ à 17,44€ par heure
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
