OpenS, cabinet conseil RH, RSE, Qualité & Digital recherche un(e) consultant(e) RSE indépendant(e) pour intervenir en Île-de-France dans le cadre de la Prestation d'Appui Conseil (PAC) RH/RSE
Ce dispositif accompagne les entreprises de moins de 250 salariés dans la construction et le déploiement de leur démarche RSE, en intégrant les dimensions sociales, environnementales et économiques à leur stratégie.
Vos missions
Phase de diagnostic RSE
- Appréhender le contexte de l'entreprise et ses enjeux RSE (organisation, activités, parties prenantes)
- Réaliser un état des lieux structuré des pratiques environnementales, sociales et de gouvernance existantes
- Identifier les leviers, axes de progression et points de blocage
- Formaliser une synthèse claire, des constats de maturité RSE et des priorités d'actions validées en COPIL
Phase d'accompagnement RSE
- Co-construire une feuille de route RSE opérationnelle (axes prioritaires, actions, échéances, KPIs)
- Accompagner la rédaction d'une politique RSE globale, cohérente avec les valeurs de l'entreprise
- Développer les outils de suivi et structurer le reporting RSE (indicateurs, tableaux de bord)
- Analyser les référentiels et labels RSE applicables (ISO 26 000, B Corp, Engagé RSE, Numérique Responsable…) et mesurer les écarts
- Monter en compétences l'équipe pilote interne pour la rendre autonome dans sa démarche
Prestation de 6 jours répartis sur 6 mois maximum — mix présentiel (Île-de-France) et distanciel.
Thématiques d'intervention
ISO 26 000 / B Corp / Engagé RSE / Transition écologique & numérique / Bilan carbone / CSRD / ESG Égalité F/H / BDESE QVCT / RPS / Handicap / Politique d'achat responsable / Gouvernance partagée / Dialogue social Insertion & mécénat Emploi des séniors
Compétences attendues Techniques
- Expérience confirmée en diagnostic RSE et accompagnement de TPE/PME (5 ans minimum)
- Maîtrise des référentiels RSE (ISO 26 000, B Corp, labels sectoriels) et capacité à mesurer les écarts
- Aptitude à produire des livrables professionnels : feuille de route, politique RSE, outils de reporting, plan d'actions
- Connaissance du tissu économique francilien et des enjeux sectoriels spécifiques
Humaines
- Très bon relationnel client, posture conseil et pédagogique
- Capacité à vulgariser les enjeux RSE et à les rendre actionnables pour des dirigeants de PME
- Qualité rédactionnelle, sens de la priorisation et autonomie dans la gestion de mission
- Appétence pour le travail en réseau et en co-construction
Rémunération : 700,00€ à 800,00€ par jour
Lieu du poste : Télétravail hybride (Paris (75))
