HAVAS PLAY : « Nous rendons les marques incontournables dans la vie des gens. »
Chez Havas Play, nous construisons des marques en les plaçant au cœur des communautés, des passions et des conversations, grâce à des partenariats, des contenus et des expériences créatives.
Nous nous basons pour cela sur une approche propriétaire – 5 to Play – pour identifier, comprendre et décrypter comment chacun d’entre nous occupe ces 5 heures quotidiennes de temps choisi.
Agence créa’ et média à la fois, nous accompagnons nos clients dans le développement de leur stratégie de communication via le social média, l’influence, le brand content, les partenariats média, le gaming et l’esport, les relations presse, la brand experience et l’événementiel.
Notre créativité est reconnue en France et à l’international, avec plus de 150 prix internationaux dont des Cannes Lions, des Eurobest et des Clio. Jusqu’à devenir la 1ère agence française au classement WARC Media, chaque année depuis 2022.
Nous sommes aujourd’hui un réseau international présent aujourd’hui dans 22 pays ! Erasmus likes this.
Nous accompagnons des clients ambitieux, parmi lesquels : ACER, ALL (groupe Accor), Allianz, Basic Fit, BKT, Boiron, Canal+, Crédit Agricole, EDF, GMF, Hyundai - KIA, Louis Vuitton, KFC, la SPA, Leroy-Merlin, LVMH, Orange, PUMA, UEFA…
Site : https://www.havasplay.com/
Instagram : @Havasplay_FR
X : @HavasPlay_FR
TikTok : @Havasplay_FR
LE RÔLE ET LES MISSIONS QUE NOUS TE PROPOSONS
Havas Play recherche un(e) assistant de gestion pour rejoindre l'équipe Finance, sous la supervision d'une Contrôleuse de Gestion Sénior et en collaboration étroite avec l’équipe de contrôle de gestion.
Il/Elle sera en charge de la facturation clients, de la gestion des tiers (clients et fournisseurs), ainsi que de l’analyse des devis en amont de la facturation. Ses missions principales seront de :
NOUS, NOS AVANTAGES POUR TE DONNER ENVIE DE VENIR
Chez Havas Play, nous sommes convaincus que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à étudier toutes les candidatures sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge. Dans le cadre de sa politique diversité, seront étudiées, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
