Descriptif
RECRUTE UN(E) LINGER(ÈRE) / AGENT(E) DE BLANCHISSERIE
Poste basé à l'EHPAD « Le villâge des Aubépins » de Maromme
Poste à pourvoir à compter du 01/07/2026
CDD du 01/07/2026 au 30/05/2027
à 50 % du 01/07/2026 au 31/08/2026
puis à 100 % du 01/09/2026 au 30/05/2027
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Qui sommes-nous ?
Le Trait d'Union du Cailly (TUC) regroupe trois résidences de type EHPAD situées dans la vallée du Cailly (Seine-Maritime) ainsi qu'un ensemble de services à domicile pour personnes âgées :
Le Villâge des Aubépins à Maromme
La Côte de Velours à Notre-Dame-de-Bondeville
Le Villâge des Myosotis à Montville
Notre mission : accompagner chaque personne âgée dans le respect de son autonomie, de ses choix et de sa dignité.
Nous portons des valeurs fortes :
Chaque habitant(e) est au cur de son projet de vie et pleinement acteur(trice) de ses décisions.
Approche résidentielle et domiciliaire
Le lien social, l'inclusion et la lutte contre l'âgisme sont au cur de notre engagement.
Nous valorisons le travail des professionnels avec exigence et bienveillance.
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Le poste
Afin de renforcer notre équipe hôtelière, nous recrutons un(e) linger(ère) / agent(e) de blanchisserie.
Vous assurez l'entretien du linge des habitants et du linge institutionnel dans le respect des procédures en vigueur et des normes d'hygiène applicables en blanchisserie.
Vous participez activement à la qualité du cadre de vie des personnes âgées accompagnées au sein des résidences du groupement.
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Vos missions
Sous l'autorité du responsable lingerie, vous assurez notamment :
Gestion et entretien du linge
Réceptionner, trier et préparer le linge ;
Assurer le lavage, le séchage, le repassage, le pliage et le rangement des textiles ;
Réaliser le marquage du linge des habitants ;
Participer aux inventaires du linge avec les habitants et/ou leurs familles ;
Veiller à la qualité des prestations réalisées ;
Respecter les protocoles institutionnels et les normes RABC.
Organisation et suivi de l'activité
Assurer le suivi des stocks de linge et de produits ;
Participer aux commandes de produits et consommables ;
Contrôler le bon fonctionnement des équipements ;
Assurer la coordination avec les prestataires extérieurs pour le linge externalisé ;
Participer à l'habillement et aux essayages des tenues professionnelles.
Participation à la vie institutionnelle
Collaborer avec les équipes des différentes résidences ;
Participer aux réunions et groupes de travail en lien avec l'activité ;
Accompagner ponctuellement les stagiaires ou nouveaux arrivants ;
Contribuer au bien-être et au confort des habitants.
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Compétences et qualités attendues
Savoir-faire techniques
Connaissance des techniques d'entretien du linge ;
Connaissance des règles d'hygiène et des normes RABC ;
Maîtrise des gestes et postures liés à la manutention ;
Capacité à utiliser les équipements de blanchisserie ;
Sens de l'organisation et rigueur professionnelle.
Qualités professionnelles
Sens des responsabilités ;
Discrétion et respect du secret professionnel ;
Patience, écoute et bienveillance ;
Dynamisme et esprit d'équipe ;
Capacité d'adaptation ;
Réactivité et autonomie ;
Ponctualité et rigueur ;
Sensibilité à l'accompagnement du Grand Âge.
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Conditions d'exercice
CDD du 01/07/2026 au 30/05/2027 ;
Temps de travail :
50 % du 01/07/2026 au 31/08/2026 ;
100 % du 01/09/2026 au 30/05/2027 ;
Poste basé principalement à Maromme avec possibilité d'intervention ponctuelle sur les autres résidences du groupement ;
Horaires de matin et/ou d'après-midi selon planning ;
Travail exceptionnel possible les week-ends et jours fériés ;
Travail en atmosphère chaude et humide ;
Station debout prolongée, manutention et gestes répétitifs ;
Rémunération selon expérience et profil ;
Diplôme souhaité : CAP Métiers de l'entretien des textiles / blanchisserie-pressing ou expérience appréciée dans un poste similaire.
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Avantages liés au poste
En rejoignant Le Trait d'Union du Cailly, vous bénéficiez de plusieurs avantages sociaux et conditions favorables dès votre intégration :
Repas pris en charge (avantage en nature) ;
Accès au CGOS (Comité de Gestion des uvres Sociales) dès le premier mois ;
Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun ;
Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage).
Parking mis à disposition au sein de l'établissement (facilité de stationnement)
Travail en tenue civile
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Pour candidater :
Mme MONGAUX MASSE, Directrice du Trait d'union du Cailly
16 rue de la République 76150 MAROMME
02 32 13 58 02
[email protected]
