Qui sommes nous ? Une micro-crèche associative accueillant jusqu’à 12 enfants âgés de 2 mois ½ à 3 ans dans un environnement bienveillant ! Portée par des valeurs de solidarité, de partage et de respect du rythme de l’enfant, notre structure est gérée par une association impliquant les parents de la structure.
MISSIONS PRINCIPALES :
En tant que directeur/rice, vous serez garant du bon fonctionnement de la micro-crèche :
1. Encadrement et management :
- Encadrer, animer et accompagner l’équipe en place,
- Organiser le fonctionnement quotidien de la structure (planning, accueil des enfants),
- Favoriser un climat de travail collaboratif
2. Gestion administrative et financière, en collaboration avec le bureau associatif :
- Assurer le suivi administratif (inscriptions, facturations, déclarations CAF…),
- Veiller au respect des obligations légales et réglementaires
3. Projet pédagogique :
- Élaborer, mettre en œuvre et faire évoluer le projet pédagogique,
- Veiller au respect des normes d’hygiène, sécurité et réglementation en vigueur,
- Assurer le développement physique, affectif et cognitif de l’enfant
4. Communication interne et externe (notamment relation avec les familles, partenaires..)
- Accueillir, informer et accompagner les familles,
- Intégrer les familles à la vie de la structure,
- Développer les partenariats locaux afin d’ancrer la structure dans son environnement et la pérenniser,
- Participer à la vie associative et aux réunions du bureau associatif.
Vos points forts :
- Capacités d'encadrement et de travail en équipe,
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur,
- Dynamisme, prise de décision
- Aisance relationnelle
Diplôme requis : Éducateur(trice) de jeunes enfants (DEEJE), infirmier(ère) puériculteur(trice), psychomotricien ou équivalent
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
