Description du poste :
- Maison artisanale de qualité depuis 1892 et 5 générations
- Établissement composé d’un laboratoire situé à Bourg-de-Péage et de 6 boutiques situées à Bourg de Péage, Romans sur Isère, Tain l’Hermitage, Valence et Chanos-Curson employant +50 personnes
- Nous sommes des artisans : nous produisons tout ce que nous vendons et sommes attachés à la qualité et à la fraîcheur des produits. On travaille avec des matières premières de qualité et les plus locales possibles
- L’entreprise est familiale, l’esprit d’équipe est très bon et les équipes talentueuses.
- 4 valeurs nous animent : franchise (honnêteté et transparence dans toutes nos relations), implication (donner le meilleur avec le coeur), entraide (faire à l'autre ce qu'on aimerait qu'il nous fasse), respect (des équipes, des matières premières, des procédures, des valeurs, des clients, de la Maison)
- Notre objectif : faire de nos boutiques des lieux de vie gourmands
Nos produits
- La Pogne de Romans, le Saint-Genix, la Craqueline (création maison) et le Suisse représentent une part significative de notre production
- Notre quête d'excellence nous a permis de remporter plusieurs concours (Meilleur Croissant Drôme en 2022, 2023, 2025 et 2026, la Meilleure Baguette Drôme en 2022 et le Meilleur Sandwich Drôme en 2025)
- En complément de nos pains (notre métier d'origine), nous proposons des viennoiseries pur beurre, des pâtisseries, du traiteur, nos spécialités et des produits de biscuiterie
Détails des missions
- Rejoindre l'équipe de vente de la boutique de Romans-sur-Isère
- Tenir une boutique en autonomie : Mettre en scène des produits, accueillir, conseiller et servir chaque client avec un service 5 étoiles ; gérer les stocks de produits pour limiter les invendus et des consommables ; gérer les cuissons de produits ; gérer la caisse ; assurer le nettoyage et l'entretien des matériels et des espaces de travail
- Développer les ventes : présenter, parler, faire déguster pour vendre nos produits
- Devenir un(e) ambassadeur(rice) de la Maison, de son histoire, de ses produits et de ses valeurs
- Respecter les procédures internes
- S'insérer dans une démarche d'amélioration continue. Ici le chef c'est l'équipe et nous sommes convaincus qu'on choisira de meilleurs chemins à plusieurs cerveaux
Profil recherché
- L’organisation est votre fort : vous savez gérer plusieurs choses en même temps, anticiper et vous adapter au besoin
- Vous aimez les gens et vous souhaitez qu'ils se sentent bien chez nous, en votre compagnie
- Vous êtes dynamique et vous aimez les challenges
- Vous aimez apprendre et travailler en autonomie et en responsabilité
- Vous avez 3 ans d’expérience en vente physique
- L’univers alimentaire vous anime. Si vous avez une expérience en boulangerie, c'est un plus
Contrat & conditions de travail
- Type de contrat : CDI
- Volume hebdomadaire : 35H
- Jours & horaires : La boutique est ouverte 6/7J du mardi au dimanche : du mardi au samedi de 7H30 à 19H et le dimanche de 7H30 à 12H30. Les horaires proposées sont toujours en continu (pas de coupés) : soit d'ouverture (de 6H55 à 14H15), soit de fermeture (de 13H35 à 19H20). 1 dimanche travaillé sur 2
- Dès septembre, la boutique ouvrira 7/7 et la rotation des semaines de travail se fera ainsi : semaine 1, du lundi au vendredi (soit d'ouverture, soit de fermeture), semaine 2, du mardi au samedi (soit d'ouverture, soit de fermeture)
- Date de début : dès que possible
Avantages :
- Rémunération : Entre 2 050 € et 2 150€ bruts mensuels (selon profil)
- Prime mensuelle et collective sur objectifs d'équipe
- Mutuelle très intéressante (AG2R La Mondiale) prise en charge à 60% par l'entreprise
- Prime annuelle (représentant entre 2 et 3 semaines de salaire)
- Chèques vacances
- 20% de remise sur tous les produits de la Maison, café offert
Vie d’entreprise
- Outil de communication interne fonctionnant via une application. La transparence est importante pour nous, chacun(e) peut avoir un maximum d’informations sur l’équipe et sur la Maison.
- 2 soirées d’équipe par an où l’on parle des challenges gagnés ensemble, où l’on présente les projets à venir et où l’on festoie ensemble
- 4 moments d'équipe par an, organisés par l'équipe et pour l'équipe. La convivialité, c'est dans notre ADN
Rémunération : 2 050,00€ à 2 150,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
