Infirmier de l’Equipe Paramédicale d’Urgence du Centre Hospitalier de Montval-sur-Loir (H/F)

Centre Hospitalier Le Mans -
Le Mans (72)

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Détails de l'emploi

Avantages

Programme de formation

Qualifications

Soins infirmiers
AFGSU
Expérience en supervision
Soins de réanimation
AFGSU 2

Description complète du poste

A propos

L’Equipe Paramédicale d’Urgence fait partie des primo-intervenants auprès d’une victime.

Ce service extra-hospitalier (voie publique, lieux publics, domicile du patient…) est un service d’urgences ou de soins du Centre Hospitalier de Montval-sur-Loir.

C’est une solution innovante permettant d'améliorer la prise en charge des urgences vitales pré-hospitalières : des Équipes Paramédicales Mobiles d’Urgence (EPMU).

Votre mission

L’infirmier de l’EPMU est déclenché par la régulation du Centre 15, dans le but de répondre à une demande de soins urgente en pré hospitalier et afin de palier au temps d’arrivée d’une équipe SMUR sur le lieu de l’intervention. Cette mission sera complétée par une affectation en renfort, au regard de l’activité, sur un des services suivants : le service d’urgences, le service de médecine, l’USLD ou le SSR/SP. L’activité de l’EPMU reste prioritaire sur cette mission.

Description des activités :

EPMU :

Recueillir des données cliniques, des paramètres vitaux et des données paracliniques du patient et transmettre ces informations au médecin régulateur urgentiste

Assurer les soins au patient en fonction des PISU et des prescriptions du médecin régulateur urgentiste Installer le patient, aménager de l’environnement (confort et sécurité)

Surveiller le patient

Face à une urgence extrême et vitale, l’Infirmier est tenu de mettre en œuvre, sans attendre, les gestes d’urgences et de survie relevant de sa compétence

Assurer les transmissions avec le Médecin régulateur, le Médecin Smuriste et les équipes soignantes

Travailler en collaboration avec les différents acteurs de soins impliqués dans la prise en charge du patient (Ambulanciers, pompiers…)

Appliquer les techniques de relation d’aide

Respecter les protocoles d’hygiène

Participer aux exercices dans lesquels l’EPMU est impliquée

S’inscrire dans une démarche de formation continue afin d’actualiser et d’optimiser ses compétences techniques et théoriques

Participer à l’encadrement et l’évaluation des étudiants en stage

Participer au projet de service

S’engager dans la démarche qualité de l’établissement

Participer à la procédure d’urgence interne de l’établissement receveur de l’EPMU

Assurer la vérification et l’entretien du matériel d’intervention et la gestion des stocks

Services de soins :

Aider dans les prises en soins des patients dans les services de soins du CH (médicine, USLD, urgences) en fonction des demandes

Notre profil idéal

– Diplôme d’état d’Infirmier

– 3 ans d’expérience minimum en service d’urgences avec prise en charge de patients en situation d’urgence vitale

– Expérience en pré hospitalier souhaitée

– AFGSU 2 à jour

– Poste sur le CH de Montval sur Loir

– Formation en simulation, travail personnel de connaissance des PISU, encadrement avant une prise de poste effective

Savoir :

Identifier et analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine de compétence

Prioriser et définir les actions

Maitriser les gestes de réanimation ainsi que les modalités de prises en charge des urgences vitales

Identifier les informations communicables au patient ou à l’entourage en respectant le secret professionnel

Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins

Maitriser le bon fonctionnement du matériel

Connaître les principes de prise en charge des risques majeurs (NRBC, pandémies…), des plans de secours

Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

Ce que nous offrons

Un CDD du 04/05/2026 jusqu’au 09/11/2026

Poste à temps plein

Horaires de travail en 12 heures

Alternance jour / nuit toutes les 6 semaines

Une rémunération mensuelle selon la grille « Infirmier en soins généraux » selon expérience professionnelle acquise

Prise en charge à 75% de l’abonnement SETRAM ou SNCF

Parkings voitures et locaux pour les vélos à proximité immédiate

Accès au restaurant du personnel

Accès au CGOS (comité de gestion des œuvres sociales) dès le recrutement

10/04/2026

Le Mans

CDD

7 mois

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