Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
La Direction l’Education gère les 130 collèges publics du Département. Elle détient la totalité des compétences dévolues aux collectivités dans la gestion des collèges ce qui lui permet d’avoir une vision globale et ainsi être un véritable acteur pour rendre nos collèges publics plus attractifs, accompagner la réussite des élèves et veiller à la qualité de vie dans les établissements tant pour les élèves que pour les personnels. Le Pôle Innovation et Mobilier Scolaire (PIMS) est rattaché au service technique des collèges.
Sous la responsabilité du maître d’apprentissage et dans les conditions prévues par la réglementation relative à l’apprentissage, vous participerez aux missions suivantes :
- Visiter les collèges qui ont un besoin d’aménagement d’espaces et recueillir les besoins a formaliser dans un compte rendu de visite ;
- Analyser la demande et faire une proposition d’aménagement au maitre d’apprentissage ;
- Demande de devis et établissement de bons de commande ;
- Suivi des livraisons de mobilier ;
- Participation aux projets du PIMS (livraison de mobilier, benchmark mobilier).
Diplôme recherché :
Compétences techniques :
- Réaliser des dessins techniques - AutoCAD ;
- Réaliser des moodboards ;
- Rédiger des propositions d’interventions et des comptes rendus de visite.
📢Le contrat d’apprentissage du secteur public est ouvert aux jeunes de 16 à 29 ans, sans limite d’âge pour les candidats reconnus travailleurs handicapés (RQTH). Attention le contrat de professionnalisation ne peut être conclu avec un établissement du secteur public.
Rejoignez notre Département pour des réductions sur loisirs, sport et culture, des aides pour vos déplacements, 25 jours de congés annuels et des opportunités d’emploi.
