Rejoignez Nimesis Technology – Commercial spatiale B2B / Business Developer Spatial (H/F)
Lieu : Mécleuves (57), Grand Est ou Toulouse (31), Occitanie – CDI
Vous souhaitez contribuer au développement commercial d’une deeptech spatiale française en forte croissance ? Vous aimez vendre des solutions techniques exigeantes auprès d’acteurs du spatial ?Rejoignez Nimesis, une entreprise française de haute technologie spécialisée dans les actionneurs intelligents pour les satellites et les systèmes embarqués critiques, actuellement en phase de forte accélération et de levée de fonds pour accompagner son développement industriel et commercial.
Qui sommes-nous ?
Nimesis développe, industrialise et commercialise des actionneurs et mécanismes intelligents pour le spatial et les systèmes critiques, avec des extensions ciblées vers d’autres domaines d’applications (biomédical, aéronautique, défense et nucléaire). Nous sommes experts des alliages à mémoire de forme et pionniers dans leur intégration dans des mécanismes intelligents. Avec une équipe passionnée, nous investissons fortement dans l’innovation (fabrication additive métallique, matériaux avancés) et avons l’ambition claire de devenir leader européen dans notre domaine.
Nos valeurs : audace, excellence, esprit de famille, reconnaissance.
Votre mission
Rattaché(e) à la direction commerciale / opérationnelle, vous contribuez directement au développement du chiffre d’affaires de Nimesis sur ses marchés spatiaux prioritaires, avec une focalisation principale sur les produits spatiaux récurrents (Recurring space Products) et, selon les opportunités, sur certains mécanismes intégrés (ISM). Vous intervenez dans un environnement deeptech où la vente est à la fois technique, relationnelle et structurée, avec des cycles de décision longs, des exigences élevées et une forte coordination avec les équipes internes. Les segments commerciaux structurants de Nimesis sont les Recurring Space Products (RSP), les Integrated Space Mechanisms (ISM), les Dual-Use Strategic Systems (DUSS) et les Technology Development Contracts (TDC), mais le cœur du poste porte d’abord sur le développement commercial spatial.
Développement commercial :
- Identifier, qualifier et développer des opportunités commerciales sur les comptes cibles.
- Prospecter les fabricants d’engins spatiaux, intégrateurs, équipementiers, acteurs New Space et partenaires industriels.
- Construire et entretenir une relation commerciale de qualité avec les prospects et clients.
· Contribuer à la progression et à la conversion des opportunités commerciales, en veillant à la qualité de qualification, à la clarté des besoins clients et à la bonne coordination avec les équipes internes.
Pilotage du pipeline :
- Qualifier les opportunités avec rigueur.
- Faire remonter les besoins clients, les signaux marché, les risques et les obstacles à la vente.
- Suivre l’avancement des opportunités dans le CRM / ERP Odoo et contribuer à la visibilité du pipe commercial.
- Préparer les revues commerciales en consolidant les informations clés sur les opportunités : besoin client, maturité, risques, calendrier, enjeux contractuels et points d’attention.
- Assurer un reporting régulier et structuré auprès de la direction et des équipes support afin de garantir une bonne coordination des opportunités, des priorités et des besoins clients.
Construction d’offres :
- Contribuer à la préparation des propositions commerciales avec les équipes techniques et opérationnelles.
- Contribuer au cadrage des demandes clients, en identifiant les besoins relevant de produits standard, d’adaptations raisonnables ou nécessitant une analyse complémentaire avec les équipes techniques et opérationnelles.
- Participer aux négociations commerciales et contractuelles avec les clients, en coordination avec les équipes concernées pour les aspects techniques, capacitaires et calendaires.
Représentation marché :
- Représenter Nimesis lors de salons, conférences, rendez-vous clients, workshops et événements d’écosystème.
- Contribuer à la visibilité de l’entreprise et à la structuration du retour marché.
· Porter un discours commercial aligné avec notre positionnement (fiable, souverain, industrialisable) et une capacité réelle d’exécution.
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Profil recherché
· Formation supérieure en commerce, ingénierie d’affaires, business development ou équivalent, avec une expérience en vente B2B technique (idéalement dans le spatial, l’aéronautique, la défense ou l’industrie de haute technologie)
· Expérience de la vente de solutions à forte composante technique, impliquant des cycles de vente longs et des interlocuteurs exigeants (ingénieurs, acheteurs techniques, décideurs),
· Capacité à organiser son activité commerciale avec rigueur : gestion de portefeuille, suivi du pipeline, discipline CRM et reporting structuré et régulier,
· Excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais, l’allemand serait un plus,
· Appétence pour les environnements PME deeptech, combinant développement commercial, crédibilité technique et discipline d’exécution.
Qualités attendues :
· Rigueur commerciale et sens de l’organisation
· Compréhension technique permettant d’échanger avec des interlocuteurs experts
· Sens du terrain et forte orientation relation client
· Capacité à prioriser efficacement dans un environnement exigeant
· Culture du résultat, avec une approche responsable (sans surpromesse)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre une deeptech française à fort contenu technologique, déjà crédible sur son marché, avec des produits qualifiés et des premiers succès en vol.
- Intégrer l’entreprise à un moment charnière de son développement, alors que la base technologique et industrielle est en place et que l’enjeu devient l’accélération commerciale.
- Contribuer directement à l’émergence d’un acteur européen de référence sur les actionneurs et mécanismes non pyrotechniques pour le spatial.
- Évoluer dans une équipe resserrée, engagée et à taille humaine, où la contribution de chacun est visible et a un impact concret sur la trajectoire de l’entreprise.
- Bénéficier d’un environnement de travail souple et pragmatique, avec horaires flexibles, chèques repas et télétravail possible selon les besoins du poste et l’organisation de l’équipe.
Conditions :
- Type de contrat : CDI temps plein
- Localisation : Toulouse ou Metz avec déplacements
- Déplacements : France et Europe
- Rémunération : 50K à 58K annuel brut selon profil avec fixe + variable sur base d’objectifs individuels annuels
- Prise de poste : A partir de septembre 2026
Prêt(e) à décoller avec nous ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à : [email protected]
Nous attendons avec impatience de découvrir votre potentiel !
Rémunération : 50 000,00€ à 58 000,00€ par an
Avantages :
- Horaires flexibles
- Titre restaurant
Lieu du poste : En présentiel
